由著他使勁的慣著他，這樣一來這傢伙就早晚得出事，到時就在一邊看笑話還不夠樂啊！何必要去提醒他，還得罪人尼？

人，不要被自負矇蔽了雙眼！

自信，是一種高貴的氣質，是一種積極的心態、成熟的表現。自信的人，待人恭謹、坦蕩，對權利不屈膝諂媚，對布衣不盛氣凌人。不僅擁有從容不迫，不卑不亢的氣度，還擁有平和可親、溫文爾雅的舉止。

自負，過高地估計自己，狂妄自大，目中無人，對待他人只有傲慢，沒有尊重。這樣的人善於用自己之長比別人之短，自我感覺永遠良好。往往會“看人下菜碟”，容易造成對方的反感。

自信與自負，只一字之差，卻悖文甚遠……

雅雯是一個時尚、漂亮的女孩兒，在一家外企工作。因為她能說會道，又善於揣摩領導心思，所以很受領導的器重。一個月前，雅雯被提為企劃部主管，管理著企劃部的13名職員。

雅雯的家境很好，平時穿的衣服都是名牌，交往的朋友也都是些“門當戶對”者，所以她非常驕傲，看不起身邊的普通人。如今她當了主管，更覺得自己高人一等，洋洋得意。每每與服務行業的人交流時，她都是傲慢無禮，即使是對待下屬，也要分個“三六九等”。

雅雯看到該客戶的第一眼就心生鄙夷，心想這土裡土氣的鄉巴佬哪配得上跟自己談業務，便說：“我們訂的條款自然有我們的道理，哪能輕易更改，你要是不滿意就請去別家看看吧。”沒等客戶張口她又嘲笑道：“一個小作坊能跟我們合作偷著樂吧，竟然還挑肥揀瘦。”客戶一聽，怒不可遏，甩門而去。

第二天，雅雯就被降職，恢復普通職員的身份。雅雯不解，來到總經理辦公室詢問原因，才知道她昨天得罪的人是公司大客戶的老總。該老總昨日給公司高層打電話，說如果想繼續合作，就將雅雯降職。他還說，公司裡一箇中層的品行，就代表這家公司的形象，如果公司重用這樣狂妄自大，傲慢無禮的人，就說明這家公司的管理者也是如此。

老九是一箇中年男人，平時因愛喝酒，又總是說自己39歲，所以大家都管他叫“老九”。老九是公司裡的老職員了，所以自認為非常有資歷，喜歡發表意見，因為他有資歷，大家也都由著他，讓著他，無論他說什麼大家都會相視一笑，然後大聲說“對對對，老九說的對。”

但是新人小常就不是這樣了。如果老九說的不對，小常會糾正他，提出反對意見，因為小常說的很在理，大家聽了之後都非常支援，大聲道“對對對，還是小常說的對！”

如此，就得罪了老九。惱羞成怒的老九是越來越討厭小常，心想你一個新來的，竟然敢跟我對著幹，看我不收拾你！

之後老九就變著法兒的欺負小常，忽悠大家孤立小常，不讓別人跟小常來往，小常無論說什麼，老九都針鋒相對。久而久之，小常就變得不愛說話了，真真是“一頭紮在工作中，任他春曉與秋冬。”

領導在日復一日的觀察中，發現小常踏實勤奮，兢兢業業，不玩兒辦公室政治，所以對他賞識有加，給他升了職，加了薪。老九心裡非常不是滋味，心想自己在公司這麼久了，論資歷還是能力，都優於小常，為什麼領導不給自己升職加薪？最後他無法接受這個打擊，辭職回家了。

人，永遠不要把自己想得太好，因為你被自負矇蔽了雙眼，看不到自己的缺點和別人的優點。一代傳人毛澤東說過：人貴有自知之明。自信是在自知基礎之一，而且是正確的，清楚的自知。世界上沒有萬事皆能的全才，尺有所短，寸有所長的道理就在於此。自負，是缺乏對自己的估價，過高地給自己打分。本是及格，偏充優秀，最終貽笑大方。

最後以一首打油詩結尾：得自信時且自信，掂量明白再自信，莫把自負當自信，寧可自謙勿自負！