Boss直聘、拉勾網、智聯、獵聘，都不如這個APP適合應屆生！

十二月已經到來，很多高校的招聘會都陸續落下了帷幕，可不少同學們都還沒找到心儀的工作。不用擔心，網際網路時代，足不出戶即可找工作，具體要怎麼操作呢？第一步當然是下載個求職APP啦，各種五花八門的求職app，到底哪個才適合咱們應屆生呢？

現在常用的求職APP有：Boss直聘、拉勾網、智聯、獵聘……

BOSS 直聘

廣告詞：找工作直接和老闆談！

但是其實有空跟你談的老闆都是創業型的小公司老闆，大部分跟你談的還是人事，而人事跟你聊的主要目的還是約你到公司詳談。因此這個最大的優點，並不存在多大的實際意義。況且其他的APP現在也有線上聊這個功能了。

小編也試過去boss上註冊，並重新整理個人簡歷，每天收到來信非常多，大多都是：在嗎？我是XX公司的人事專員，我看到了你的簡歷，認為你跟我們的XX崗位很符合，可以進一步詳談嗎？緊接著聊的話，基本想了解的，崗位職責都有，更深層次的就是需要你到公司跟部門主管聊。主動“搭訕”的，以銷售崗位、推廣崗位為主，大多含金量不高。

拉勾網

廣告詞：網際網路人才的理想求職網站

想要尋找網際網路公司、電商公司的，用這個APP的話，體驗感還是很不錯的。簡歷被檢視的頻率挺高的，其次，簡歷投遞情況每一步都很清晰，投遞結果有郵件通知透過/沒透過。

智聯招聘

智聯招聘在前兩年可謂是應屆生人手必備的求職App，但是隨著這兩年來，其他品牌的競爭下，智聯有點稍遜。企業在智聯上的簡歷處理速度也是比較慢的，並有不少同學反映“智聯很多騙子”不管是真是假，可以看到智聯在使用者心中的信任度是較低的。

獵聘

獵聘是聽一位設計師朋友推薦的，據說在這上面找的工作，工資普遍會比較高。（目前已下載，暫未找到工作），淺談下我的使用者體驗吧。

下載後對【獵聘】的第一感覺就是：廣告特別多~什麼簡歷最佳化啊，提高職場信用呀，分分鐘都是money！

不過有趣的是上面有一些【人才測試】，可以測試職業性格，個人感覺還是挺準的，可以幫助個人及用人單位做好職業定位。

另一點不同的就是上面的工資，都是按照年薪計算，並不是很直觀地看到月薪。其次，我明明搜尋的是天河區，總會有其他地區的工作展現，可見該平臺廣告收益應該很不錯。

前程無憂

1.職位搜尋時可按距離篩選

2.訊息欄-可直接跟招聘者聊天

BOSS上是跟老闆談，其實在前程無憂也可以實現。

弊端也是廣告太多，想檢視【誰看過我】也是需要付費的。

1、58、趕集定位基層招聘。

2、智聯，51JOB、BOSS直聘定位中層。

3、獵頭，領英定位高層。

客觀的說，還是需要看下求職使用者所屬的群體，如58同城主要為偏藍領的崗位；智聯招聘、前程無憂為綜合性平臺，主要為白領人群，其中智聯招聘推出了智聯卓聘產品，主要面向偏高階的求職者；而獵聘則更為聚焦高階求職者。

另外按行業劃分的話，有拉勾聚焦於最近火熱的網際網路招聘；按工作型別劃分的話，還有實習崗位的實習僧，兼職崗位的鬥米兼職；按企業大小劃分的話，有boss直聘主要面向中小企業，大企業可沒機會直接跟老闆聊，連HR都是很忙碌的，沒這個時間。