為代表執行代表職務提供服務所採取的組織措施。按照代表法規定，主要內容包括：（1）各級人大常委會設立專門的代表辦事機構，配備強有力的工作人員，為代表執行代表職務服務。這是從組織機構上強化與人大代表聯絡，為代表服務的重要措施，有利於保證人大代表工作、活動的制度化、規範化。（2）加強與人大代表的聯絡工作。縣級以上人大常委會可設立代表接待室，隨時接待代表的來信來訪，也可建立代表接待日，定期接待人大代表，還可以走訪人大代表，瞭解和解決代表工作和活動中的具體問題和困難。（3）定期組織代表學習、參觀活動，召開代表活動經驗交流會、座談會、研討會，交流和總結代表活動經驗，通報有關情況，商討開展代表工作、活動的辦法和措施。（4）組織代表開展評議“一府兩院”的工作等有關活動。（5）做好人大會議期間和閉會期間代表活動的有關服務工作，為代表執行職務創造條件。

生產經營單位的安全生產管理必須有組織上的保障，否則安全生產管理工作就無從談起。所謂組織保障主要包括兩方面：一是安全生產管理機構的保障;二是安全生產管理人員的保障。

安全生產管理機構是指生產經營單位中專門負責安全生產監督管理的內設機構。安全生產管理人員是指在生產經營單位從事安全生產管理工作的專職或兼職人員。

在生產經營單位專門從事安全生產管理工作的人員則是專職安全生產管理人員。在生產經營單位既承擔其他工作職責，同時又承擔安全生產管理職責的人員則為兼職安全生產管理人員。安全生產管理機構和安全生產管理人員的作用是落實國家有關安全生產的法律法規，組織生產經營單位內部各種安全檢查活動，負責日常安全檢查，及時整改各種事故隱患，監督安全生產責任制的落實等等。

《安全生產法》第十九條對生產經營單位安全生產管理機構的設定和安全生產管理人員的配備原則作出了明確規定：“礦山、建築施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位，應當設定安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。前款規定以外的其他生產經營單位，從業人員超過300人的，應當設定安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。

從業人員在300人以下的，應當配備專職或者兼職的安全生產管理人員，或者委託具有國家規定的相關專業技術資格的工程技術人員提供安全生產管理服務。”。