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朋友圈熱傳一位女孩家長稱:“不要彩禮,嫁妝配好,送房送車,包辦酒席,禮金全給孩子,唯一的要求:能不能現在就接走,把作業都輔導一下,誰家的媳婦誰養”。這樣的戲謔之詞一出,竟然有男孩家長回覆:“我兒子有房,有保險,會游泳,年滿十八歲會配車,逢年過節和親家過,彩禮給夠,婚禮豪配,送車送房,有了孫子孫女我們來養,保姆我們請,唯一要求:現在就接走把作業輔導一下,畢竟未來女婿有出息,享福的是您家女兒”
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回覆列表
  • 1 # 王小樂的麻麻

    說給你聽,你肯定不相信,不然也不會問這個問題,這種事情經歷過了,才能體會,什麼叫崩潰的邊緣,什麼叫絕望,什麼是無奈!

  • 2 # 123老梅吳楣福

    這是花錢卸擔子!孩子還在讀書,不想輔導作業,嫁女寧願打倒貼。這其實是訴說培養孩子辛苦嘛!而未來的親家也是爽快人,給出的回價更優惠!現在人有錢了,擺出來曬曬,取取樂,逗逗嘴,別當真!

  • 3 # 老頑童143530黃德懷

    想早點扔擔子~過著二人世界的-自由生活也是當今社會的一大趨勢啊~不失為明智之舉~有錢的人享受去吧~無產階級者樂在平淡-與世無爭也是一種面對紅塵的表現罷!

  • 4 # 華文語錄

    有句話叫做,一份耕耘一分收穫,教育子女,除老師外就是家長需要擔負的責任,是人都會老,現在你供應孩子學習條件,你日後孩子還會陪伴你,哪怕多忙多累,也知道有個人在家。

  • 5 # 知心愛人1314521

    其實輔導孩子是要有耐心,可以轉移一下注意力。分散一下緊張的情緒。比如,跟孩子做個遊戲。讓他(她)離開橙子。那樣效果能好些。那樣孩子會很好的完成作業。

    有時候做為父母的急於求成。這樣事急必反。謹作參考!

  • 6 # 長河日圓1

    十年樹木,百年樹人。

    老師輕松,家長責重!

    雖是笑話,確是實情。

  • 7 # 1143160127吳世金

    為了達到網紅的目的,許多人不擇手段,絞盡腦汁,標新立異,吸引人們的眼球!

    當然,也要佩服這位“寫未來家書”的創意者!

    對於這些愚弄人的把戲,我不會參與進去的!

  • 8 # 笑皓江湖

    有時間就去做柺杖,沒時間孩子也不需要拐杖。扭曲的教育枷鎖,能讓孩子迸發出靈感嗎,能厚積薄發嗎,能不浮躁不焦慮嗎。

  • 9 # 無止境

    “有房送車配嫁妝,能不能現在就接走!“致未來親家火爆朋友圈,現在帶孩子輔導作業有多辛酸?這個話題很精典,既風趣又詼諧,看似好笑,又不好笑,這是家長負責輔導孩子作業的五味罐。那位學生家長的幽默吐槽,一提到輔導作業,她恨不得把10歲的女兒早點嫁出去……。一石激起千層浪,引起了眾多學生家長的深思和共鳴,現在的小學1一6年級,應當都是基礎教育,但是課題難度較大,家庭作業題也偏多,多數學生離不開家長的輔導,否則完成作業很困難,從時間上沒有2一3個小時是做不完的。拔苗助長,一些偏題怪題時有出現,就連父母是大學生的都得動動腦筋,有的父母自已都不會做,八九十來歲的小孩又有什麼辦法呢?“望子成龍,望女成鳳“這是天下父母的願望,也只好陪著子女輔導作業的完成,否則孩子上學時又要受到老師的批評或請家長,幾經折騰孩子產生厭學情緒油然而生。如果性格溫柔的父母,能夠輕言細語地輔導孩子;如果性格暴躁,脾氣火辣的父母輔導作業時,不是拍書桌,就是大罵孩子“笨蛋、腦袋裡裝的醬糊、不中用、沒出息“等,一時間弄的孩子什麼都不知道了,更有甚者就是一頓暴打或罰站等體罰,採取這些極端的做法能不挫傷孩子的自尊心和學習積極性嗎?當然要承認有的小孩學習不上心,愛好玩耍,不願做作業,一做作業就叫苦累了要休息一會,或以上衛生間為藉口等等;還有的小孩正處於逆反心理期,不聽話反其道而行之。“十年樹木,百年樹人“,培養教育小孩決不是一朝一夕的事,需要老師和家長的耐心和時間,不能過分的操之過急。其次,作為倍受社會尊重的人民教師,應當履行教書育人的義務,有責任輔導學生的作業,不能如數轉嫁給學生家長,不妨換位思考一下,假設你的孩子做不起作業會怎麼辦?現在很多小學考試相當頻繁,什麼單元考、週考、月考、半期考和期末考,成了考、考、考,學生的煩惱;分、分、分,學生的命根。當然考試是檢驗學生學習的成效,這是無異議的但能否減少一些不必要的考試,騰出一些時間用於學習難點的輔導不行嗎,為學生家長減輕一些負擔為何不可。所以,老師要理解學生家長的不容易,家長也應當理解老師的辛勞,做到二者相互相成。再說了當今社會競爭日趨激烈,年輕的父母們為了生計,其工作生活壓力也是越來越大,白天上班,晚上輔導小孩完成作業,真是苦累交加。其實這種現象具有普遍性,表面上是家長們輔導孩子完成作業而苦不堪言,實際上說明了學校的基礎教育的缺位,更說明了目前教育管理混亂的實際問題,教育改革到今天,標準和效果、目標有待探究。在五十、六十、乃至七十年代讀書的人,那時課程遠沒有現在那樣難,書包更沒有現在那麼重,因為沒有什麼教輔資料,也沒有那麼多家庭作業,還不是有不少人成為國家的棟樑之才。更值得一提的是為什麼針對中小學生的培訓市場熱火朝天,都是一些大學畢業生和少許的退休教師任教,能夠經久不衰,活力不減,正是因為他(她)們有較強的責任心事業感,管理有序,教育給力,方法得當,效果明顯,才贏得了學生家長的認可,值得中小老師學習和借鑑。

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