所謂軟體實施，就是在軟體提供商上班，上門給客戶安裝軟體，並對客戶進行培訓，還有後期的維護。工作地點大多不固定，出差為主。底薪一般不高，主要靠專案提成，做得多，拿得多。這個工作倒是不一定計算機能力有多好，太好也是浪費，主要是對自己軟體要足夠的熟悉甚至精通，能獨擋一面。當然底子好，上手更快。本人曾經做過Sunny視翰點歌系統的軟體實施，整套打水晶頭，伺服器架設，工作站安裝，軟體安裝，然後後期維護。因為這種軟體使用的場合，經常需要加班，工作完全沒規律，經常半夜起床上門給人維護，工資也不怎麼高，當時是在東莞，平均下來每月4000左右，多的時候六七千，只是工作強度太大，幾個月下來瘦了十多斤，後來沒再幹。後來做過金和OA的軟體實施，相對來說輕鬆很多，雖然同樣是上門，但按時上下班，在深圳每月幾個專案做下來，月薪平均6000左右。此類工作適合剛IT行業的新手做，因為專攻某一軟體，普遍性不強，有專人帶，不需要有多好的IT底子，學的東西不會多，但是適合打基礎，基本上做一段時間，硬體軟體的基本使用會非常熟練，對後期深造還是有一定好處的。另一方面，當做熟練，獨當一面、做專案負責人的時候，經常會與客戶經常對接，對溝通能力和整體規劃能力的提升很有幫助，尤其是大型專案（這個不便細說，做過就知道了）。當然，以上的金和OA還有Sunny視翰很少有那種大型專案，如果是那種大型ERP系統，經常會有幾百上千萬的合同，這種專案我沒有做過，但是相信技術要較高，需要了解的東西很多且不限於IT方面（比如工廠的生產管理、酒店的管理等），待遇肯定不會低。
所謂軟體實施，就是在軟體提供商上班，上門給客戶安裝軟體，並對客戶進行培訓，還有後期的維護。工作地點大多不固定，出差為主。底薪一般不高，主要靠專案提成，做得多，拿得多。這個工作倒是不一定計算機能力有多好，太好也是浪費，主要是對自己軟體要足夠的熟悉甚至精通，能獨擋一面。當然底子好，上手更快。本人曾經做過Sunny視翰點歌系統的軟體實施，整套打水晶頭，伺服器架設，工作站安裝，軟體安裝，然後後期維護。因為這種軟體使用的場合，經常需要加班，工作完全沒規律，經常半夜起床上門給人維護，工資也不怎麼高，當時是在東莞，平均下來每月4000左右，多的時候六七千，只是工作強度太大，幾個月下來瘦了十多斤，後來沒再幹。後來做過金和OA的軟體實施，相對來說輕鬆很多，雖然同樣是上門，但按時上下班，在深圳每月幾個專案做下來，月薪平均6000左右。此類工作適合剛IT行業的新手做，因為專攻某一軟體，普遍性不強，有專人帶，不需要有多好的IT底子，學的東西不會多，但是適合打基礎，基本上做一段時間，硬體軟體的基本使用會非常熟練，對後期深造還是有一定好處的。另一方面，當做熟練，獨當一面、做專案負責人的時候，經常會與客戶經常對接，對溝通能力和整體規劃能力的提升很有幫助，尤其是大型專案（這個不便細說，做過就知道了）。當然，以上的金和OA還有Sunny視翰很少有那種大型專案，如果是那種大型ERP系統，經常會有幾百上千萬的合同，這種專案我沒有做過，但是相信技術要較高，需要了解的東西很多且不限於IT方面（比如工廠的生產管理、酒店的管理等），待遇肯定不會低。