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    職業理想

    職業理想是個人對未來職業的嚮往和追求。既包括對將來所從事的職業種類和職業方向的追求,也包括事業成就的追求。青年時期是學生的人生觀、世界觀形成的時期,也是我們的職業理想孕育的關鍵時期。作為理想的重要組成部分的職業理想,它體現了人們的職業價值觀,直接指導著人們的擇業行為。

    職業理想的特點揭示

    職業理想具有差異性。職業是多樣性的。一個人選擇什麼樣的職業,與他的思想品德、知識結構、能力水平、興趣愛好等都很大的關係。政治思想覺悟、道德修養水準以及人生觀決定著一個人的職業理想方向。知識結構、能力水平決定著一個人的職業理想追求的層次。個人的興趣愛好、氣質性格等非智力因素以及性別特徵、身體狀況等生理特徵也影響著一個人的職業選擇。因此,職業理想具有一定的個體差異性。

    職業理想具有發展性。一個人的職業理想的內容會因時因地因事的不同而變化。隨著年齡的增長、社會閱歷的增強、知識水平的提高,職業理想會由朦朧變得清晰,由幻想變得理智,由波動變得穩定。因此,職業理想具有一定的發展性。孩提時代,想當一名警察,長大後卻成了一名教師的事實就說明了這一點。

    職業理想具有時代性。社會的分工、職業的變化,是影響一個人職業理想的決定因素。生產力發展的水平不同、社會實踐的深度和廣度的不同,人們的職業追求目標也會不同,因為職業理想,它總是一定的生產方式及其所形成的職業地位、職業聲望在一個人頭腦中的反映。計算機的誕生,從而演繹出與計算機相關的職業,如計算機工程師、軟體工程師、計算機打字員等等職業。2004年8月份國家向社會發布第一批9個新職業以後,近日,國家勞動和社會保障部又向社會發布第二批10個新職業。這批新職業是會展策劃師、商務策劃師、數字影片(DV)策劃製作師、景觀設計師、模具設計師、傢俱設計師、建築模型設計師、客戶服務管理師、寵物健康護理員、動畫繪製員。這些新職業基本上都集中在現代服務業,主要是管理、策劃創意、設計和製作。其特點是不僅要求從業人員有較高的理論知識素養,而且要求有較強的動手能力,屬於高技能人才中知識技能型人才。

    職業理想的動力作用

    職業理想的導向作用。理想是前進的方向,是心中的目標。人生髮展的目標是透過職業理想來確立,並最終透過職業理想來實現。俄國的托爾斯泰曾說過:“理想是指路的明燈,沒有理想就沒有堅定的方向,就沒有生活。”同學們在現階段的學習生活中也已經深切地感受到,一旦學習目的不明確,學習的熱情就會低落,學習的效果就不明顯。因此,有了明確的、切合實際的職業理想,再經過努力奮鬥,人生髮展目標必然會實現。

    職業理想的調節作用。職業理想在現實生活中具有參照系的作用,它指導並調整著我們的職業活動。當一個人在工作中偏離了理想目標時,職業理想就會發揮糾偏作用,尤其是在實踐中遇到困難和阻力時,如果沒有職業理想的支撐,人就會心灰意冷、喪失鬥志。此外,如果一個人只把自己的追求定位在找過“好工作”上,即便是將來有實現的可能,也不能算是崇高的職業理想,因為,這樣的理想一旦實現,他就會不思進取,甚至虛度年華。總之,一個人只有樹立正確的職業理想,無論是在順境或者是在逆境,都會奮發進取,勇往直前。

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