這個問題很簡單。 汽車美容店 汽車美容培訓學校。 汽車美容學校能不能學到真本事，學完出來還是不是皮毛功夫接著洗車。這個就要看商業化的東西有沒有良心了。市面上90%以上的汽車美容學校都是學出來不專業還得重新做起。 汽車美容店能不能學到技術，取決於幾點； （1）這家店專不專業 （2）這家店生意怎麼樣 （3）這家店是靠洗車賺錢還是專案？ （4）專案多不多。 如果這家店本身都不專業，或者汽車美容專案很少，自己也就學不到什麼了。 假如這家店專案多忙不過來，自然需要培養學徒。自己培養的比在外面招進來的更好用。 做學徒要考慮幾個因素：第一怎麼樣才能拿到高工資？ 第二怎麼樣才能學到技術？ 第三怎麼別人才願意教自己， 教會徒弟餓死師傅的年代，要學會看待這些問題？ 記住拋光佔整個汽車美容的50%比重一定要把拋光學會。 下面幾點可以把技術練精練專業。 找到家專業的店首先生意專案一定是好的。 學徒時候可以不屌老闆，但一定要和師傅打好關係。記住要想別人那裡得到你想要的東西首先要給別人好處。 第一、做事情一定要勤奮一點，把自己事情做好的同時幫師傅打下手然後跟著學跟著練。 （在這裡要強調一點；有很多洗車學徒，整天半死不活，老闆師傅都看不順眼，能學到東西嗎？自認為是學徒就不願意洗車，不願意幹一些簡單的事，想著就學技術。不勤奮手上的事情都做不好，誰會培養你，教你技術？） 第二、說話時候圓滑一點，會聊天也很重要。 第三、機靈點，平時下班後給師傅買瓶水、買包香菸、發了工資請師傅吃吃飯。 你能學不到東西嗎？ 你的目的是學到東西；別動不動幹多了，幹少了的。 學到技術馬上跳槽，工資也可以增長，主要技術夠硬，換一個地方就能再加1000工資。 等自己工資拿到4000元以上，做到汽車美容主管。 想要更好的技術，更好的發展。可以去汽車美容運營商去工作了。 可以去市場汽車美容點培訓工作做工程師。 可以配大區經理做銷售及培訓拓展市場。 可以培養演講、銷售、技術。按業績拿工資，都是拿年薪的。 全國市場都可以走一遍。 做到一定的位置可以調回終端市場，開車美容店，開汽車美容會所。 然後開連鎖店。 你知道怎麼用人、怎麼培訓、技術、等等都沒有問題。。 要做就把格局放大，別整天看眼前的。