你好，要了解高溫補貼，就要了解高溫補貼的標準和由來

高溫補貼是對勞動者的一種保障，是指的夏季在高溫情況下，在室外露天工作溫度達到35度以上，或是在室內工作，而用人單位和施工方，無法透過有效的降溫方式，是工作環境溫度降低到33度以下，主要包括建築工人，無空調司機，一些製造業生產車間比較多，按照標準，室外露天工作人員，每月不低於60元，室內工作人員，不低於45元

雖然規定每月不低於60元和45元，但是在企業實際執行中，是遠遠比這個要高的，聚統計，在2018年度，主要幾個城市的高溫補貼標準如下表：

小編的父親，是在浙江某地電器城做清潔的，負責每天將路面打掃乾淨，符合勞動法釋出的相關標準，但是，所有福利都沒有，沒有年假，沒有補貼，沒有法定假日，就連中秋節，都要上班，包月，每天工作9小時，28天制，月薪2600元，我想沒有享受到的，不會只有我的父親一個

我所在的公司，從車間到辦公室，全部有空調，即使是一個人工作，也有，所以在工作之中，不存在高溫的情況，所以發放的月份，就剩餘了2個月，而且每月只有80元，很多工人也在抱怨，別人高溫補貼多少多少，因為我們有空調，老闆也就沒有同意

我上一個公司，車間沒有空調，到了夏季，一進去，渾身是汗，每月是按照80元的標準，補貼3個月

我們廠的高溫補貼是信陽毛尖一桶、白糖5斤、200元冰糕票，加上6月7月8每個月60元補貼打到工資裡，每月60元一線職工有，後方科室沒有。