職工代表向大會提出提案，是反映職工的意見和要求，行使民主權利，參與企事業單位管理的一種重要形式。

職工代表提案的立案與範圍

正式代表在大會規定的時間內提出的提案，經大會提案組審閱通過後方可立案。

凡屬於本單位職權範圍內處理的下屬內容，可列為提案。

（1）有關單位貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策等問題上的建議和方案。

（2）有關單位改革、建設和發展工作方面的建議和方案。

（3）有關單位精神文明建設、職業道德建設及加強素質教育方面的建議和方案。

（4）有關單位發展、管理、科研、基建、後勤及其他行政事務方面的建議和方案。

（5）有關單位職工依法維權、住房、工資、福利等方面的建議和方案。

（6）職工群眾關心的其他重大問題的建議和方案。

不屬於本單位職權範圍處理的問題和下述問題，不列為提案。

（1）同國家現行憲法、法令、政策有牴觸的問題。

（2）純屬於黨、團及人民團體、民主黨派內部的問題。

（3）純屬於個人的具體問題。

（4）純屬於部門解決的問題。

對於代表提出又不能列入提案的有關問題，可作為意見和建議，有大會提案組轉請有關方面研究處理。

提案的提出

（1）正式代表應廣泛徵求群眾的意見，以便使提案全面、正確的反映教職工的要求。

（2）代表提案要事實清楚、實事求是，按一事一案提出。

（3）代表提出的提案必須在大會主席團截止日期前交大會提案小組，超過截止日期不作為大會提案，可另做處理。

（4）提案用表有大會統一印發。代表要按要求用圓珠筆或鋼筆認真逐項填寫，字跡要清楚整齊，。

（5）非正式代表，不能向大會提出提案，也不能作為提案的附儀人，但可以提出書面的建議和意見由大會提案小組轉請有關部門研究處理。

職工代表向大會提出提案，是反映職工的意見和要求，行使民主權利，參與企事業單位管理的一種重要形式。職工代表提案的立案與範圍正式代表在大會規定的時間內提出的提案，經大會提案組審閱通過後方可立案。　　凡屬於本單位職權範圍內處理的下屬內容，可列為提案。　　（1）有關單位貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策等問題上的建議和方案。　　（2）有關單位改革、建設和發展工作方面的建議和方案。　　（3）有關單位精神文明建設、職業道德建設及加強素質教育方面的建議和方案。　　（4）有關單位發展、管理、科研、基建、後勤及其他行政事務方面的建議和方案。　　（5）有關單位職工依法維權、住房、工資、福利等方面的建議和方案。　　（6）職工群眾關心的其他重大問題的建議和方案。　　 不屬於本單位職權範圍處理的問題和下述問題，不列為提案。　　 （1）同國家現行憲法、法令、政策有牴觸的問題。　　 （2）純屬於黨、團及人民團體、民主黨派內部的問題。　　 （3）純屬於個人的具體問題。　　 （4）純屬於部門解決的問題。　　 對於代表提出又不能列入提案的有關問題，可作為意見和建議，有大會提案組轉請有關方面研究處理。提案的提出（1）正式代表應廣泛徵求群眾的意見，以便使提案全面、正確的反映教職工的要求。　　（2）代表提案要事實清楚、實事求是，按一事一案提出。　　（3）代表提出的提案必須在大會主席團截止日期前交大會提案小組，超過截止日期不作為大會提案，可另做處理。　　（4）提案用表有大會統一印發。代表要按要求用圓珠筆或鋼筆認真逐項填寫，字跡要清楚整齊，一式兩份。　　（5）非正式代表，不能向大會提出提案，也不能作為提案的附儀人，但可以提出書面的建議和意見由大會提案小組轉請有關部門研究處理。