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  • 1 # 風雲焦點說

    人口老齡化是近年來多個國家要面臨的重大危機,特別是發達國家尤為明顯,俄羅斯因為近年來經濟嚴重下滑,為了避免養老體系崩潰,所以選擇推遲退休,結果遭到俄羅斯人的反對,引發大規模遊行,總統普京不得不進行妥協,降低退休年齡,但同時,普京也鼓勵了生育,有三個孩子的母親可提前三年退休,養育四個孩子的母親則可提前四年退休,有5個及以上孩子的母親應該像現在一樣,她們可以50歲退休。

    而日本則是因為人口老齡化嚴重,日本國民有127000000人,但是65歲以上的老人佔了其中的27%,日本是個長壽的國家,男性平均年齡在81歲,女性的平均年齡高達87歲。日本社會面臨嚴重的勞動力短缺問題,日本政府計劃鼓勵公司僱傭員工直到70歲,這是解決人口老齡化問題的其中一項措施,而且未來這種問題還會在世界其他國家出現。

    目前日本的許多公司已經把退休年齡定為60歲,但是法律卻允許員工工作到65歲,而如果員工願意繼續工作,僱主有義務要繼續僱傭他們,不過目前這只是義務,如果公司不願意繼續僱傭,現階段他們也不會受到懲罰,雖說現在日本要把退休年齡推遲到70歲以上,但是他的終極目標是以終身不退休,終身活躍為目標,人口老齡化確實影響了一個國家的正常發展。

    目前中國的法定退休年齡在全世界算是比較早的,但是中國也面臨快速步入老齡化的問題,截止到2013年,中國60歲以上的老人已經超過兩億,未來20年之內,會以每年平均1000萬人的速度增加,到2053年,這個數字將達到4.871,佔全華人口的34.8%,是世界人老齡人口的1/4,這個比例比現階段日本佔27%的數字要高。

    勞動年齡的人口在不斷減少,雖說國家鼓勵生二胎,很多家庭生了二胎,甚至三胎,但是隨著生活成本的提高,未來很多家庭就是放開生也不願意生,哪怕是日本在生孩子方面有那麼多福利待遇,包括從生產一直到孩子上大學(奶粉尿不溼有補貼),政府一直有補貼(日本法律健全,孩子坐車必須要有嬰兒汽車安全椅,這部分也是政府出錢補貼,可以買一個基礎款),但是日本仍然無法阻止人口老齡化的步伐,看起來中國所面臨的問題比日本更大,按照現在的通貨膨脹率,如果不加以干預,也許未來的退休金根本不夠日常生活所需。

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