CBA新賽季，第一次在聯賽亮相的林書豪和史蒂芬森等，還有一些在CBA更換東家的老熟人，比如說哈德森和亞當斯等。我來說說我最期待的外援；

亞當斯曾在新疆男籃效力3個賽季，幫助球隊奪得2016-17賽季總冠軍，可惜的是上賽季常規賽MVP在季後賽被新疆男籃棄用。對於亞當斯爭議最大就是球風偏獨，但是在我看來如果常規賽沒有亞當斯的個人能力，恐怕新疆男籃會輸掉更多比賽。同時亞當斯上賽季場均8.3個助攻，足以說明亞當斯具備傳球能力，只是新疆男籃教練讀不懂亞當斯的說明書。如果上賽季總決賽啟用亞當斯的話，我覺得新疆男籃至少可以拿下一場比賽。新賽季亞當斯加盟更加依賴外援的青島男籃，亞當斯的進攻能力得到解放，亞當斯蟬聯MVP希望很大。

哈德森雖然年齡偏大，但是在遼寧男籃上賽季老哈依然場均砍下27.2分。新賽季哈德森加盟山東男籃，如果哈德森保持上賽季的狀態，我覺得在資料上還會有提升。遼寧男籃更換哈德森不僅是因為哈德森的年齡，更是因為哈德森無法彌補鋒線問題，可以說哈德森和遼寧男籃是好合好散。期待新賽季哈德森老樹開花，展現出CBA第一外援實力！

上賽季常規賽最後階段，富蘭克林被四川男籃棄用，並爆出富蘭克林不職業的傳聞。但是以富蘭克林以往在CBA的表現來看，似乎富蘭克林敬業精神還是不錯的。新賽季富蘭克林重返山西，而且在一系列熱身賽上富蘭克林都爆發出了很強的砍分能力。相信新賽季富蘭克林會用自己的表現說明一切。

就說仨人:哈德森，亞當斯，富蘭克林

雖然離開遼籃，但走的很體面，無論是遼籃俱樂部、球隊、球員還是球迷，都對老哈表現出了不捨之情，但競技體育的殘酷性是沒法改變的，老哈確實很難滿足球隊的需求了，為了冠軍雙方只能和平分手！

哈德森簽約山東後，遼籃官方也第一時間向這位老朋友表達了祝賀和感謝之情，CBA也很少有外援能夠做到這個程度了，老哈確實是遼籃的英雄，很期待新賽季雙方的首次碰面，更希望老哈能夠打出“哈神”的表現，不過沒有汗顏，只有祝福！

新賽季青島對戰新疆必然會是火星撞地球的比賽，亞當斯剛剛抵達青島，上來就是一句“我會傳球”，明顯在與新疆隔空拉仇恨！好像在說“我可以傳球，在新疆只是不願意而已”，上個賽季亞當斯與新疆之間到底發生了什麼，外人不知道詳情不便評論，至少現在來看不只是不可調和，而是仇人見面！

可能青島隊的實力很難撼動新疆，但亞當斯的表現卻令人期待，他超強的個人能力對於新疆羸弱的後衛線是個非常大的考驗，弒舊主的戲碼很可能會上映！

3.富蘭克林:

上個賽季同樣與四川隊鬧出了不和傳聞，後半段一度被球隊棄用，不過富蘭克林以往的品性還是值得肯定的，稱得上是良心外援的代表之一，想當年山西與遼寧經典的三加時，這哥們也是被架著出去的！

這個能投、能突、能傳、能防的高個子後衛遠遠被低估了，在山西他會擁有非常大的自主權，新賽季的四川可能要被山西按在地上摩擦了！

CBA新賽季，我最期待哈德森，亞當斯打出令CBA老東家汗顏的表現！

隨著哈德森和亞當斯的相繼迴歸，CBA新賽季進入倒計時，這兩名球員的迴歸卻是新的CBA球隊，山東和青島，並且這兩名老將都帶領各自的球隊實現了CBA總冠軍，實力不容小覷，對於CBA新賽季，兩名外援在面對老東家的時候，會不會手軟，又將會有怎樣的精彩表現呢？馬上就有了答案。

對於哈德森加盟山東男籃，亞當斯加盟青島男籃，使這兩支球隊都具備了衝擊總冠軍的實力，山東男籃這邊將會組成“四外援”的陣勢，來迎接新賽季，想想都可怕。我對這兩位老將在新賽季面對老東家的時候，將會有什麼樣的精彩表現，有2個觀點和大家分享一下，僅供參考：

上個賽季，亞當斯效力於新疆男籃場均得分36.6分，7.5個籃板和8.4次助攻，場均2.7次搶斷，榮膺CBA聯賽搶斷王，加盟新疆男籃首個賽季場均能得到30.9分，5.7個籃板，5.9次助攻2.2次搶斷，一舉拿下隊史首個總冠軍獎盃，是當時新疆男籃奪冠的功臣，這次加盟青島，勢必向總冠軍發起衝鋒。

青島男籃在休賽期先後簽約了伯頓和約翰遜兩名外援，在加上青島男籃隊長張騁宇，四人的力量足以抗衡CBA聯盟的其他球隊。對於季後賽甚至總冠軍都是勢在必得。

哈德森以老將的身份加盟山東西王，這也是山東西王男籃所需要的，目前山東西王擁有著詹姆斯·梅斯、韋恩·塞爾登、以賽亞·坎南三名外援，再加上哈德森，組合成的“四外援”，堪稱恐怖，不僅提升了球隊陣容深度，而且為衝擊總冠軍奠定了基礎。

2019年1月，哈德森總得分10095，超越劉煒躋身CBA歷史得分榜第三名，如果不出意外，新賽季哈德森將會完成對朱芳雨的超越，但是短時間內還很難對易建聯形成威脅。在面對老東家遼寧男籃時候將會有怎樣的精彩表現呢？讓我們拭目以待。

哈德森和亞當斯的迴歸在面對老東家的比賽一定是大家最為期待的，他們的加盟也是山東和青島男籃所需要的，對於CBA新賽季，二人的表現將會備受矚目，都是CBA歷史上外援引進較為成功的典例，期待他們帶領新球隊給我們帶來更精彩的表現。