誤區1、遠赴邊遠省份
一方面邊遠地區政策變化快，吸納能力很有限，政策也非常不穩定；另外，邊緣區域事業機會、職業通道、人脈資源等都無法和多倫多這樣的大城市圈相比，對人生髮展並不利。而且安省等地移民政策並不比邊遠省份差，同樣有很多途徑可以幫到EE打分不夠的留學生。所以如果在安省就有機會可以移民的話，不大建議為了移民到邊遠省份找工作，更不建議為了移民直接到邊遠省和法語省讀書。
誤區2、畢業找工作要西人大公司
其實，EE對工作職位有明確的要求，必須是全職工作，且提供T4，還要符合NOC 0\A\B，這就意味著，很多高大上的西人企業如銀行，他們提供的職位如銷售代表和辦公室前臺助理等，無論工資高低，其實是不符合要求的職位。還有很多學生看到招聘網站上的廣告中職位title看起來是符合的，就以為可以支援移民，但其實這個職位的真實描述是不符合EE職位要求的。所以畢業後找工作一定要非常清晰，對職位能否支援移民非常確信。
誤區3、畢業找工作非要高職位高薪
很多畢業生想一口吃個胖子，找工作時花費太多時間，一心尋求高薪或高大上職位。其實這也是一個錯誤的極端。工作只要能符合EE要求，就應該馬上去做，所謂騎馬找馬。加拿大招聘非常看重工作經驗，剛畢業的同學要儘快進入職場開始學習技能、積累工作經驗，這才是正確的選擇。
誤區4、符合移民要求的工作必須專業對口
EE並不要求留學生的工作與自己的專業完全對口。但是反過來說，如果你對背景和學歷和申請的職位相差很遠，也會被移民局懷疑職位的真實性，增加拒籤機會。所以，一定要找專業人士幫助把關。
誤區5、僱主擔保移民花費高，成功率低
安省僱主擔保移民（以及LMIA批文）一直是EE分數不夠的留學生移民的捷徑。其實僱主擔保和LMIA費用不是高的離譜，成功率也很高。市面上有些價格很高，也有很多傳聞說成功率低，都是因為很難匹配真實工作，所以在僱主身份或者擔保的工作職位上造假。而目前僱主擔保在省提名階段相對簡單，但是聯邦階段審批尤其嚴格，經常會組織電話突訪、甚至實地探訪，所以大量造假者被揭穿並拒籤。
所以提醒大家，做安省僱主擔保或LMIA勞工批文加分專案，必須確保工作的真實性，不然有可能人財兩空，不但移民拒籤、錢財無法收回，而且因為造假記錄，就連未來再次進入加拿大的機會都喪失了。
誤區1、遠赴邊遠省份
一方面邊遠地區政策變化快，吸納能力很有限，政策也非常不穩定；另外，邊緣區域事業機會、職業通道、人脈資源等都無法和多倫多這樣的大城市圈相比，對人生髮展並不利。而且安省等地移民政策並不比邊遠省份差，同樣有很多途徑可以幫到EE打分不夠的留學生。所以如果在安省就有機會可以移民的話，不大建議為了移民到邊遠省份找工作，更不建議為了移民直接到邊遠省和法語省讀書。
誤區2、畢業找工作要西人大公司
其實，EE對工作職位有明確的要求，必須是全職工作，且提供T4，還要符合NOC 0\A\B，這就意味著，很多高大上的西人企業如銀行，他們提供的職位如銷售代表和辦公室前臺助理等，無論工資高低，其實是不符合要求的職位。還有很多學生看到招聘網站上的廣告中職位title看起來是符合的，就以為可以支援移民，但其實這個職位的真實描述是不符合EE職位要求的。所以畢業後找工作一定要非常清晰，對職位能否支援移民非常確信。
誤區3、畢業找工作非要高職位高薪
很多畢業生想一口吃個胖子，找工作時花費太多時間，一心尋求高薪或高大上職位。其實這也是一個錯誤的極端。工作只要能符合EE要求，就應該馬上去做，所謂騎馬找馬。加拿大招聘非常看重工作經驗，剛畢業的同學要儘快進入職場開始學習技能、積累工作經驗，這才是正確的選擇。
誤區4、符合移民要求的工作必須專業對口
EE並不要求留學生的工作與自己的專業完全對口。但是反過來說，如果你對背景和學歷和申請的職位相差很遠，也會被移民局懷疑職位的真實性，增加拒籤機會。所以，一定要找專業人士幫助把關。
誤區5、僱主擔保移民花費高，成功率低
安省僱主擔保移民（以及LMIA批文）一直是EE分數不夠的留學生移民的捷徑。其實僱主擔保和LMIA費用不是高的離譜，成功率也很高。市面上有些價格很高，也有很多傳聞說成功率低，都是因為很難匹配真實工作，所以在僱主身份或者擔保的工作職位上造假。而目前僱主擔保在省提名階段相對簡單，但是聯邦階段審批尤其嚴格，經常會組織電話突訪、甚至實地探訪，所以大量造假者被揭穿並拒籤。
所以提醒大家，做安省僱主擔保或LMIA勞工批文加分專案，必須確保工作的真實性，不然有可能人財兩空，不但移民拒籤、錢財無法收回，而且因為造假記錄，就連未來再次進入加拿大的機會都喪失了。