提高工作效率需要知識的積累，經驗的積累，還要多思考，有一些創新精神。這就需要你在日常工作中多注意，由於白天工作時間較為繁忙，那麼你需要把白天碰到的問題記錄下來，在晚上大家下班後你好好的思索一下，並要多學習一些基本技能，比如程式設計、辦公軟體的使用、寫作能力，一些工作中需要用到的知識，多讀一些書籍。特別是在放假期間，不要放鬆自己，要讓自己忙起來，沒有幾個人天生什麼都會的，都需要日積月累，所以平時多努力，工作中自然就得心應手了。

確保工作中的積極態度，這個來源於工作取得成果後建立的信心，這需要你取得一定的成績，也取決自己的目標。比如升職加薪，獲得更多更廣闊的工作空間。再比如，比會的別人不會，你可在工作中為人師，帶徒弟，這也能提升你的積極性。還有就是領導的賞識，同事的羨慕，這都是利用自己發展的動力。

工作跟學習一樣，只有你付出了，才能有收穫。同時，自己要善於總結，多思考，多記問題和解決方案，不要同樣的錯誤犯兩次，避免各種失誤，有創新的精神，把握好機會，懂得工作的同時也要學會防松，讓自己在職場中混的風生水起！

工作，就是有序的勞動，所以，依照分解的步驟，熟悉的流程，效率自然就上來啦。

至於積極的態度，老闆給的錢多，自然就積極，給得少，就無需那麼積極或者換個錢多的地方積極。

積極或者不積極其實都不是工作或者生活的常態，常態應該是謀定而動，胸有成竹，不動如山，動如脫兔。

如何提高自已的工作效率和積極態度，努力學習很重要，不但要學習書本知識，還要借鑑報紙，雜誌和微信頭裡面好多的文章要看，豐富自已的知識層面，理解內在的含義，吸取裡而較好的精髓部分，武裝自已的頭腦，擴大自已的知識西，給自已不斷提高工作效率打下良好基礎。

學習知識豐富了，理論上不斷提高了，工作效率自然而然也就上去了。工作效率和積極態度是相輔相承，只要愛學習，想著提高自已，這裡就薀含著積極性的發揮，有了積極性，你對美好生活，未來的憧憬就有追求。所以，你要不斷的學習，努力地工作，大膽地想象著未來，不斷地追求，奮發向上。這時侯，自已的工作效率和積極態度肯定會跟著攀升，各方面提高自已，那也就是順理成章的亊情啦，也可以說是水到渠成，就是這麼一個過程。

對工作投入的太度大小決定對工作的積極性，投入小積極就小，投入大積極就大，這是規律性的，如果是消極那麼只有人在心不在，實現自我，立志貴恆，信心樹立，事業有成。

人要闖蕩，馬要去放，尺有所短，才有所長，山有高水有長，志大氣壯，人不貌相，德才者強。

用全心全意地工作必然會有高效率，只要心能投入工作性必積極。

提高工作效率有以下四點。

1.將能夠形成SOP（標準化作業程式）的工作都進行整理，然後不斷地迭代改善，工作有條不紊，就會提高工作效率。如果沒有標準化，東一榔頭西一棒槌，工作效率也起不來。

2.如果是非生產的員工，就要多掌握計算機辦公軟體的各種功能。目前各辦公軟體做的一是人性化，而是簡潔化，將很多繁瑣的資料統計、資訊處理、文字處理、PPT製作等等的事情很輕鬆就能搞定。如果你不熟悉更多快捷的功能，工作效率絕對會大打折扣。

3.如果是生產人員，除了標準化之外，就是經常性的探討工藝改善的可能，同時看有無新的工具、新的技術可以採用，這樣做起事來就會事半功倍。每天不去思考如何去改善效率，總是一成不變的沿用傳統的操作工具，勢必會效率緩慢。

時代在發展，科技在進步。總是運用傳統的工作方法，是不現實的。緊跟市場變化而變化，才能夠高效的工作。

4.熟能生巧。任何工作，熟練之後就能夠很快的的完成。當然也不能為貪圖快而忽略了質量，“蘿蔔快了也一定要洗泥”。

想要熟練，最簡單的方法就是去重複、去覆盤，久而久之，當工作成為你的習慣的時候就一定能提高工作效率。武功再高的高手高手高高手，有一段時間不練武功，也不會隨心所欲的武出巔峰的狀態。

1.讓自己心情好。

工作的心情是影響工作態度的重要因素，很多人常說一句話，“上班如上墳”，這種心態怎麼能夠去積極的工作？能堅持就不錯了，不消極抵抗就更好了，還指望著出成績，門兒都沒有。只有樂觀，才能積極向上。

2.經常給自己小獎勵。

咱不能獎勵別人，還不能獎勵自己嗎？

工作本身並不美，但作為做工作的人要賦予工作美麗的概念。

每一次工作結束、每一次小小的成績、每一個報表的完成，多想想自己今天的收穫，放棄那些不開心，給自己準備一個小禮物，哪怕是回家後炒一個自己拿手的“酸辣土豆絲”也是很開心的。

沒有了工作的煩惱，剩下的就只有“積極”的態度了。

3.跟家人多介紹自己工作成績和失敗。

俗話說：說破無毒。家是港灣，你的失敗有人安慰，你的成績有人讚揚，自己也會舒服很多，不是嗎？每天臨出門上班給愛人孩子一個擁抱，滿滿的能量立馬能讓你積極起來。