有個10000小時定律,你在任何一個行業傾注的精力超過10000小時,都可以成為這個領域的專家,按照每天工作8小時,每年工作260天計算,在任何一個行業工作5年就可以成為這個行業的專家級人物。而像我們習慣12小時工作制且每年工作350天的人來說,進入一個行業只要堅持2年半就可以完全掌握這個行業的運作方式。
所以任何行業都可以零基礎轉行,只是適應期的長短。
但是,人在轉行時必須弄明白兩件事情:
很多人會因為在之前行業做得不開心或者不順手而轉行,這種情況下轉行會非常危險。因為任何一個行業都有自己的特徵,哪怕你做的是特別邊緣化的行業,只要你能潛心研究,都能應對自如。
你在進入這個行業前肯定也經過了一番思慮,既然當初選擇這個行業,那就肯定會有一定的原因,現在必須面臨轉行,就要考慮清楚當時選擇進入這個行業的初心是否有問題。否則你在選擇新行業後還有可能面對同樣的問題。
前面也提到過,如果你在一個行業傾注過10000小時的精力,就可以成為這個行業的專家,而一旦成為一個行業的專家,就會面臨很多的光環,當然也伴隨著豐厚的收益。但實際上,絕大多數行業的專家都是鳳毛麟角。你在從事之前行業時,是否也僅僅是為了完成工作而去工作,很少思考自己如何在這個行業提升自己?
用以謀生的行業都非常相似,但為之奮鬥的行業各有不同。如果你不能在幾年的從業期內成為這個行業的專家,那麼這個行業對於你來說肯定是個謀生的行業而非奮鬥的行業。那麼對你來說,轉行與不轉行,所要面對的所有問題都是統一的,就是:
在行業內沒有發展空間,收入低於預期,缺少成就感,還沒有工作的動力。
我們應該承認行業之間存在差異性,比如我擅長銷售和交流,但不擅長做內政管理,但我偏偏選擇了辦公室的工作,因為我從事的文案行業很少有直接參與銷售和交流的機會。我之所以沒有選擇轉行,是因為我並不知道我自己認為的自己擅長銷售和交流,是否是因為自己對銷售和交流的無知,而我認為自己不擅長做內政管理,是否是因為我自己從事了太多的內政管理而需要每天面對更多這些方面的問題。
說實話,我做我自己的行業,每天遇到的挑戰很多,工作壓力也很大,而且雖然我29歲做到副研究員,37歲做到正研究員,但我感覺自己仍然不能用我自己的技能解決我所要面對的所有問題,而且我發現我遇到的問題增長的數量比我能力增長的幅度要大的多。
可能每個人都會遇到這種問題,你在一個行業內研究越深,會發現這個行業越難,特別是很多進入文案行業的新人,他們進來之前信心滿滿,認為這種辦公室格子間的工作不可能有任何挑戰,但一旦進來,會發現這個行業有著非常大的挑戰,最終都會在三五個月內放棄。就算從事了十幾年的“老人”,每天也都聽到有人轉行的訊息。每次聽到某個業內的大咖轉型了,我都會動搖那麼幾秒,但我清晰的知道,如果轉行,會面臨更多需要考慮的問題。當然剛轉型後面對的都是初級的問題,但隨著工作日益深入,會面臨的問題越來越深入,工作壓力也並不亞於我現在面臨的問題。
現在行業的細分越來越明確,對衍生行業和較近關係的行業的轉行,你的之前資源都可以得到充分利用。
比如我是企劃文案,已經不只一個朋友說,你是策劃人,能幫我搞個婚禮嗎?
我都會回答他:你沒意見我就沒意見,就是出了事別找我後賬!
對很多人來說,他們並不能理解企業策劃跟婚慶策劃的區別,我如果轉型到婚慶策劃、營銷策劃、房地產策劃、會務策劃這些行業,可能對很多不太懂行的人來說,我在企業策劃拿到的那些獎項和職稱都是可以用的。
如果你是建材銷售,如果轉行去賣白酒,雖然跨度很大,但你之前的人脈可能會幫你搭建新的人脈通道,轉行的難度比你去當工程師要簡單的多。
有個10000小時定律,你在任何一個行業傾注的精力超過10000小時,都可以成為這個領域的專家,按照每天工作8小時,每年工作260天計算,在任何一個行業工作5年就可以成為這個行業的專家級人物。而像我們習慣12小時工作制且每年工作350天的人來說,進入一個行業只要堅持2年半就可以完全掌握這個行業的運作方式。
所以任何行業都可以零基礎轉行,只是適應期的長短。
但是,人在轉行時必須弄明白兩件事情:
第一,為什麼轉行?很多人會因為在之前行業做得不開心或者不順手而轉行,這種情況下轉行會非常危險。因為任何一個行業都有自己的特徵,哪怕你做的是特別邊緣化的行業,只要你能潛心研究,都能應對自如。
你在進入這個行業前肯定也經過了一番思慮,既然當初選擇這個行業,那就肯定會有一定的原因,現在必須面臨轉行,就要考慮清楚當時選擇進入這個行業的初心是否有問題。否則你在選擇新行業後還有可能面對同樣的問題。
前面也提到過,如果你在一個行業傾注過10000小時的精力,就可以成為這個行業的專家,而一旦成為一個行業的專家,就會面臨很多的光環,當然也伴隨著豐厚的收益。但實際上,絕大多數行業的專家都是鳳毛麟角。你在從事之前行業時,是否也僅僅是為了完成工作而去工作,很少思考自己如何在這個行業提升自己?
用以謀生的行業都非常相似,但為之奮鬥的行業各有不同。如果你不能在幾年的從業期內成為這個行業的專家,那麼這個行業對於你來說肯定是個謀生的行業而非奮鬥的行業。那麼對你來說,轉行與不轉行,所要面對的所有問題都是統一的,就是:
在行業內沒有發展空間,收入低於預期,缺少成就感,還沒有工作的動力。
第二,新行業是否適合自己?我們應該承認行業之間存在差異性,比如我擅長銷售和交流,但不擅長做內政管理,但我偏偏選擇了辦公室的工作,因為我從事的文案行業很少有直接參與銷售和交流的機會。我之所以沒有選擇轉行,是因為我並不知道我自己認為的自己擅長銷售和交流,是否是因為自己對銷售和交流的無知,而我認為自己不擅長做內政管理,是否是因為我自己從事了太多的內政管理而需要每天面對更多這些方面的問題。
說實話,我做我自己的行業,每天遇到的挑戰很多,工作壓力也很大,而且雖然我29歲做到副研究員,37歲做到正研究員,但我感覺自己仍然不能用我自己的技能解決我所要面對的所有問題,而且我發現我遇到的問題增長的數量比我能力增長的幅度要大的多。
可能每個人都會遇到這種問題,你在一個行業內研究越深,會發現這個行業越難,特別是很多進入文案行業的新人,他們進來之前信心滿滿,認為這種辦公室格子間的工作不可能有任何挑戰,但一旦進來,會發現這個行業有著非常大的挑戰,最終都會在三五個月內放棄。就算從事了十幾年的“老人”,每天也都聽到有人轉行的訊息。每次聽到某個業內的大咖轉型了,我都會動搖那麼幾秒,但我清晰的知道,如果轉行,會面臨更多需要考慮的問題。當然剛轉型後面對的都是初級的問題,但隨著工作日益深入,會面臨的問題越來越深入,工作壓力也並不亞於我現在面臨的問題。
說到零基礎轉行,我可以告訴你一個捷徑:現在行業的細分越來越明確,對衍生行業和較近關係的行業的轉行,你的之前資源都可以得到充分利用。
比如我是企劃文案,已經不只一個朋友說,你是策劃人,能幫我搞個婚禮嗎?
我都會回答他:你沒意見我就沒意見,就是出了事別找我後賬!
對很多人來說,他們並不能理解企業策劃跟婚慶策劃的區別,我如果轉型到婚慶策劃、營銷策劃、房地產策劃、會務策劃這些行業,可能對很多不太懂行的人來說,我在企業策劃拿到的那些獎項和職稱都是可以用的。
如果你是建材銷售,如果轉行去賣白酒,雖然跨度很大,但你之前的人脈可能會幫你搭建新的人脈通道,轉行的難度比你去當工程師要簡單的多。