企劃人員
一． 企劃人員應具備的學歷知識與技能
如何成為優秀的企劃人員呢？這並不是一件容易的事。寫企劃案，人人多少會寫一點，也曾經寫過。但是，要寫出真正好的企劃案或計劃報告，顯然就需要高段數的好手了。 優秀的企劃人員應具備哪些學理知識或是企劃技能？下面將做出進一步說明。 一般來說，優秀的綜合企劃人員，能夠應付各種不同目的與不同構面的“綜合企劃案”，應該具備4大類學理知識與技能。
二．相關產品的知識
每個企劃人員和各自不同的產業上工作，都會對自己的產業或行業有基本的認識。比較困難的是，有的時候企劃案會涉及到不同行業的分析，評估與規劃，這時，企劃人員必須多多請教那行業的專業人員，才能有效解決自己的產品知識（Industry konwledge）上的不足。
所謂“隔行如隔山”，不同的產業，均有一套不同的產業結構，產業知識與產業發展狀況。
企劃人員面臨不同產業需求的時候，除了自己必須蒐集那個產業的基本資料，加強研讀外，藉助於外部專業機構，外部專業報告與外部專業人員的諮詢、洽談、委託研究等，均屬同行之道。
三．相關專業企管功能的知識(Business Function Konwledge)
就是指企業功能中的各種不同的分工功能，包括財務領域的專業、生產領域的專業、採購領域的專業、研發領域的專業、行銷領域的專業、法務領域的專業、行政庶務領域的專業以及諮訊電腦領域的專業等。一般公司組織的安排，大致上也是依據專長（專業）功能去劃分組織結構與組織單位名稱。
一般來說，企劃人員在這方面的學理知識與技能，大致上應該不會有什麼太大的問題。
四． 跨領域的商學專業學理知識
跨領域的專業學理知識（Cross Fuaction knowledge），就是一般企劃人員較為疏忽成認識不足的部分，此部分之學理知識，尤待企劃人員的加強。
所謂跨領域的商學專業學理知識。主要包括六個方面：
（一）、策略領域學理知識
（二）、行銷領域學理知識
（三）、經濟學領域學理知識
（四）、財務分析與會計報表領域學理知識
（五）、海內外財經、法令、社會、科技之環境知識
（六）、企業經營與管理概論之學理知識
如前面所述，企劃案的分類很多，層次的範圍皆不盡相同，但是對於真正能夠應付各種企劃案的綜合企劃或經營企劃人員而言，必須擁有比一般部門內配屬的企劃人員更豐富的跨領域學理知識才行，否則沒有辦法做好真正大型或是高難度的企劃大案。為什麼企劃人員除了各行業的專業知識，以及自己專業分工部門功能的專業知識外，還必須具備跨領域的專業學理知識呢？總結一句話，這六個跨領域學理知識有助於企劃案的撰寫與架構思考，否則企劃案的層次內涵將會有所不足。
這個跨領域學理知識，對企劃者的幫助大致如下：
（一）、策略領域：對制定集團、公司或專業群總部之策略方向、目標、競爭策略與計劃步驟內容，會有助益。
（二）、行銷領域：對如何創造公司的營收成長的原因、方向、步驟、計劃內容，會有助益。
（三）、經濟學領域：對產業結構、產業競爭、規模經濟等之分析與規劃，會有助益。
（五）、企業經營與管理概論領域：對企業經營迴圈與管理迴圈的內容與計劃之分析、規劃，會有助益。
（六）、海內外各種環境層面知識領域：對掌握及分析海內外政治、經濟、法令、社會、文化、人口、結構、科技、競爭動態等環境變化，擴大企劃案的思考架構及背景分析，會有助益。
某公司對企劃人員的職責要求情況：
負責公司企業文化、企業形象對外宣傳策劃；負責建立與維護企業與媒體的關係，同時對相關媒體宣傳給予監控；負責企業文化對內、對外的接待工作；負責策劃公司大型的文化活動，並開展公司內部文化宣傳工作；招聘要求及條件：1、大學本科，中文或新聞專業，2年以上相關工作經驗；2、思維敏捷，文筆流暢，具有一定的寫作技能；3、性格開朗活潑，擅長溝通協作，有很強的表達能力；4、能夠吃苦耐勞，敬業、愛崗；
企劃人員
一． 企劃人員應具備的學歷知識與技能
如何成為優秀的企劃人員呢？這並不是一件容易的事。寫企劃案，人人多少會寫一點，也曾經寫過。但是，要寫出真正好的企劃案或計劃報告，顯然就需要高段數的好手了。 優秀的企劃人員應具備哪些學理知識或是企劃技能？下面將做出進一步說明。 一般來說，優秀的綜合企劃人員，能夠應付各種不同目的與不同構面的“綜合企劃案”，應該具備4大類學理知識與技能。
二．相關產品的知識
每個企劃人員和各自不同的產業上工作，都會對自己的產業或行業有基本的認識。比較困難的是，有的時候企劃案會涉及到不同行業的分析，評估與規劃，這時，企劃人員必須多多請教那行業的專業人員，才能有效解決自己的產品知識（Industry konwledge）上的不足。
所謂“隔行如隔山”，不同的產業，均有一套不同的產業結構，產業知識與產業發展狀況。
企劃人員面臨不同產業需求的時候，除了自己必須蒐集那個產業的基本資料，加強研讀外，藉助於外部專業機構，外部專業報告與外部專業人員的諮詢、洽談、委託研究等，均屬同行之道。
三．相關專業企管功能的知識(Business Function Konwledge)
就是指企業功能中的各種不同的分工功能，包括財務領域的專業、生產領域的專業、採購領域的專業、研發領域的專業、行銷領域的專業、法務領域的專業、行政庶務領域的專業以及諮訊電腦領域的專業等。一般公司組織的安排，大致上也是依據專長（專業）功能去劃分組織結構與組織單位名稱。
一般來說，企劃人員在這方面的學理知識與技能，大致上應該不會有什麼太大的問題。
四． 跨領域的商學專業學理知識
跨領域的專業學理知識（Cross Fuaction knowledge），就是一般企劃人員較為疏忽成認識不足的部分，此部分之學理知識，尤待企劃人員的加強。
所謂跨領域的商學專業學理知識。主要包括六個方面：
（一）、策略領域學理知識
（二）、行銷領域學理知識
（三）、經濟學領域學理知識
（四）、財務分析與會計報表領域學理知識
（五）、海內外財經、法令、社會、科技之環境知識
（六）、企業經營與管理概論之學理知識
如前面所述，企劃案的分類很多，層次的範圍皆不盡相同，但是對於真正能夠應付各種企劃案的綜合企劃或經營企劃人員而言，必須擁有比一般部門內配屬的企劃人員更豐富的跨領域學理知識才行，否則沒有辦法做好真正大型或是高難度的企劃大案。為什麼企劃人員除了各行業的專業知識，以及自己專業分工部門功能的專業知識外，還必須具備跨領域的專業學理知識呢？總結一句話，這六個跨領域學理知識有助於企劃案的撰寫與架構思考，否則企劃案的層次內涵將會有所不足。
這個跨領域學理知識，對企劃者的幫助大致如下：
（一）、策略領域：對制定集團、公司或專業群總部之策略方向、目標、競爭策略與計劃步驟內容，會有助益。
（二）、行銷領域：對如何創造公司的營收成長的原因、方向、步驟、計劃內容，會有助益。
（三）、經濟學領域：對產業結構、產業競爭、規模經濟等之分析與規劃，會有助益。
（五）、企業經營與管理概論領域：對企業經營迴圈與管理迴圈的內容與計劃之分析、規劃，會有助益。
（六）、海內外各種環境層面知識領域：對掌握及分析海內外政治、經濟、法令、社會、文化、人口、結構、科技、競爭動態等環境變化，擴大企劃案的思考架構及背景分析，會有助益。
某公司對企劃人員的職責要求情況：
負責公司企業文化、企業形象對外宣傳策劃；負責建立與維護企業與媒體的關係，同時對相關媒體宣傳給予監控；負責企業文化對內、對外的接待工作；負責策劃公司大型的文化活動，並開展公司內部文化宣傳工作；招聘要求及條件：1、大學本科，中文或新聞專業，2年以上相關工作經驗；2、思維敏捷，文筆流暢，具有一定的寫作技能；3、性格開朗活潑，擅長溝通協作，有很強的表達能力；4、能夠吃苦耐勞，敬業、愛崗；