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1 # 使用者1832925820384
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2 # 上山樵
職場中流言蜚語太平常了,要正確面對它,首先了解下這類人的心理,通常他們具有以下幾方面特點。
一是嫉妒心理。很多人看見別人比自己好,心裡就不舒服,哪怕是任何的小事情,這種人自私自利,眼裡容不下任何一粒沙子,生怕別人的好,帶蓋過了自己,恨不得別人在任何方面落後自己。
二是具有別人出醜我快樂的心理。這類人從別人出醜的狀態中達到一種快感,即便這個人已經比你落後,但是還是想看到他出醜,這是和嫉妒別人心理不同的地方,嫉妒心理只是記恨比你優秀的人。這類人巴不得別人出醜,他從不在自己身上尋找缺陷,只是一味地貶低別人,用有色眼鏡尋找別人身上存在的問題,以此達到內心的滿足感。
三是窺探別人隱私的心思。這類人典型代表就是那種凡事都喜歡挖掘“八卦”話題的人,尤其以中年婦女為代表。他們喜歡窺探別人隱私為樂,常常三五成群聚在一起,打聽著時下熱門的話題,交換著各種花邊新聞。
正確面對流言蜚語要做好以下幾方面。
第一,已所不欲,勿施於人。我們面對流言蜚語常常感到厭惡感,所以自己不想要的東西,千萬不要“施捨”給別人。我們不能強求別人不說閒話,但自己可以不主動去說別人閒話,只有這樣才能受到別人的尊重。
第二,坦蕩做人,以直報怨。作為一個人最基本的準則就是要坦坦蕩蕩,光明磊落。坐得直行得正,任何事情都不藏著掖著,做事情要言行一致,這樣別人就抓不住我們的缺點,也不敢去得罪我們。遇到抱怨你,對你有意見的人,我們不能一概以牙還牙,有句俗話說冤冤相報何時了。如果我們反而採取公道正派的做法來對待埋怨你的人,這樣得到的效果是不是會更加的突出。
第三,以眼還眼,委婉回擊。但是對待有一類人,我們不能一味的忍耐,一味地忍讓反而顯得我們過於懦弱,結果是他們得寸進尺。所以對待那些中傷我們的人,我們要以眼還眼,委婉的進行回擊。但是這個講究方式方法和技巧,如果直面的還擊,會把這個矛盾給激化,把事情引向不可調解的地步,這樣不好。
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既然是流言蜚語,那就無需在意,自己該幹啥還幹啥。不能因為流言蜚語耽誤了正事兒!但是,對那些話也不能完全不入耳……要聽進去,走腦子,做到心中有數!這樣才能有備無患!