讓肇俊哲、楊晨等人在國家隊任職，就是專業的人幹專業的事了？

首先，我們要了解國家隊管理部是幹什麼的？負責國家隊與俱樂部之間溝通，包括在國腳的入選等問題方面進行交流，這個工作需要老國腳來負責？只要一個稍微有公正、公平之心的工作人員，就完全可以承擔這樣的責任吧？

國家隊管理部之前一般由足協中層管理人員擔任，請注意是中層管理人員，這說明，國管部還是會受到足協的領導，而且這個職位並不高。問題中，將國家隊管理部部長說成要職，正是讓人笑掉大牙，換句不好聽的話來說，國家隊管理部部長就是一個打雜的稍微帶有一些權力的職務。

專業人幹專業的事，沒有決策權，如何讓專業的人幹專業的事，都在說姚明，要知道姚明的職務是籃協主席，可以對籃協事務有重大的決定權。作為國家隊管理部部長的肇俊哲，能有多大的權力，是決定國腳的人選，還是決定球隊的技戰術分析，還是左右教練的排兵佈陣，還是為國足挑選後備人才？恐怕沒有一件事是他可以做到的。

專業的人做專業的事，要不就是直接從事青少年足球工作，並非領導職位也可以。要不就是直接出任足協的高層，注意是高層，不是沒有話語權的中層。

足協現在連自己都沒有話語權，任何事情還得聽命體育總局，指望肇俊哲在這樣的環境下做出點成績，可能性不大。出了事需要有人背鍋，足協掩耳盜鈴的做法再次讓人不齒！

姚明上任籃協主席之後，進行了一系列的改革，談不上大刀闊斧，但中國籃球的進步是有目共睹的。CBA聯賽的激烈程度、商業價值、上座率都有提高，紅藍國家隊的舉措不僅挖掘了新星，又取得了亞洲冠軍。專業人做專業的事，姚明上任是最好的範例，這不中國足協也“眼紅”了，也聘請了專業的足球人士。

近日，足協宣佈前國家隊隊長肇俊哲出任國家隊管理部部長，前國腳邵佳一、楊晨以及林樂豐共同擔任國家隊訓練總監。足壇名宿李樹斌、前國腳彭偉國、前遼足教練楊玉敏將擔任男足全國青訓總監、地區青訓總監。

上任伊始，肇俊哲就在接受採訪時表示：“球隊管理一定要自下而上、從小抓起，培育足球文化，才能在成年隊形成規矩意識和職業素養，以杜絕“高薪低能”的態度問題；而同時，在聘請外教團隊的同時，中國足球不能一直購買服務，也要注重培養本土教練和長遠規劃，才能形成延續性發展的中國足球哲學，也就是核心競爭力。”肇俊哲稱就是要為中國足球做些實事。

肇俊哲上任國足管理部長，球迷是一片支援的聲音，筆者也支援足協的做法。不過筆者更希望，足協能夠真正的放權給肇俊哲、楊晨、邵佳一等人，全方位的支援他們工作，不要只是做面子工程，找來中國足球少數這麼幾位成功的球員當木偶，背後控制他們實施自己的意志，這麼做只能玷汙了他們的名聲。

此外，姚明上任籃協主席的成功可以借鑑，但不能完全複製。姚明的號召力、影響力、做人和處事能力擺在那裡，這些是肇俊哲楊晨等人目前不能比的。而且姚明是主席，肇俊哲等人的位置充其量是中層管理人員。主席有很大的決策權，而中層的決策權有限，遇到重大事件基本還是聽取上級的，這時就需要我說的足協適當放權。

簡單點說吧，足協改革方向對了，步子也邁出去了，能不能成功就得看療效了！也希望媒體球迷多給肇俊哲等人一些時間，更重要的是足協也多給他們一些時間！