工作中經常跟顧客發生衝突怎麼辦？
對於這個問題，喵姐這麼看：
可能您做的是經常要和顧客面對面的工作，所以才會經常發生衝突。但是我覺得，既然要面對顧客，就要調整好自己的心態。
雖然不是說服務客戶，就一定要低人一等，但是想把工作做好，肯定還是要忍一下，受點氣的。客戶的素質也是千差萬別，有比較友好的，就有很不講理的。這個時候，想把工作做好，只能是控制自己情緒，儘量不要發生直接衝突比較好。否則，對你們公司，對你自己影響都不太好的。
你需要讓自己明白，這是一份工作，你付出自己的勞動換取報酬，所以不要對這個工作要求太多，很多時候，遇到什麼樣的顧客不是你能決定的，所以，你只需要做好你的服務就可以，別的真的沒必要深究。
如果你覺得確實衝突比較多，不太適合這個工作，那麼我希望你能分析一下自己的優勢劣勢，換工作也是一種選擇，但是不能盲目的換，一定要有一個改善目前狀態的目標。如果盲目換了，還是可能會和現在出現一樣的狀況，那就沒啥意義了，不是嗎？
工作中經常跟顧客發生衝突怎麼辦？
對於這個問題，喵姐這麼看：
1、調整心態，平復情緒。可能您做的是經常要和顧客面對面的工作，所以才會經常發生衝突。但是我覺得，既然要面對顧客，就要調整好自己的心態。
雖然不是說服務客戶，就一定要低人一等，但是想把工作做好，肯定還是要忍一下，受點氣的。客戶的素質也是千差萬別，有比較友好的，就有很不講理的。這個時候，想把工作做好，只能是控制自己情緒，儘量不要發生直接衝突比較好。否則，對你們公司，對你自己影響都不太好的。
2、記住：這是一份工作。你需要讓自己明白，這是一份工作，你付出自己的勞動換取報酬，所以不要對這個工作要求太多，很多時候，遇到什麼樣的顧客不是你能決定的，所以，你只需要做好你的服務就可以，別的真的沒必要深究。
3、分析自己的優勢劣勢。如果你覺得確實衝突比較多，不太適合這個工作，那麼我希望你能分析一下自己的優勢劣勢，換工作也是一種選擇，但是不能盲目的換，一定要有一個改善目前狀態的目標。如果盲目換了，還是可能會和現在出現一樣的狀況，那就沒啥意義了，不是嗎？