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  • 1 # 職場矛與盾

    提出工傷認定申請到做出工傷認定的時限是由《工傷認定辦法》規定的。

    一、受理時限15日。收到申請後,在15日內對申請材料稽核。材料完整的,作出受理或者不予受理的決定;材料不完整的,告知申請人補全材料,收到補正材料後,應當在15日內作出決定。並出具《工傷認定申請受理決定書》或者《工傷認定申請不予受理決定書》。

    二、作出工傷認定結論時限60日。自受理申請之日起60日內作出工傷認定決定,並出具《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》。

    三、鑑定時間等不計入工傷認定時間。作出工傷認定決定需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的,在司法機關或者有關行政主管部門尚未作出結論期間,作出工傷認定決定的時限中止。

    四、提出行政複議時限60日。職工或者其近親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的,可以選擇依法申請行政複議,也可不經複議直接提起行政訴訟。

  • 2 # 執君之手觀日落月升

    我在國企的安全生產部門工作多年,在有工傷事故時,基本都能直接確認工傷,並按工傷事故的照片文書上報,一般上報後也不會有反覆,最多是遲緩補充醫院傷情證明。即使是工作場所之外的傷害,符合工傷的,我會收集足夠證據幫你認定工傷,不符合條件連我這關都通不過,申報工傷也沒用。曾有一工人,不在工作場所因病瘁死,如果不站在員工一邊,家屬可能也忽略。我收集了此員工在上夜班時提前進廠區車間向值班長請假去職工醫院看病,最後沒走出廠區就倒地身亡,所以給他申報工傷死亡並得到工傷死亡的大筆賠償。如果他沒進過車間,而是從廠區外的道路由宿舍往職工醫院,那麼這個工傷死亡就難以認定,我也愛無能助。因為用假材料申報工傷,是按騙保處理的。

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