回覆列表
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1 # 肯思
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2 # 長頸鹿有尾巴
29歲的你，其實出來打拼也就幾年而已
家裡雖說賺了200w，但在帝京200w算什麼！
一套房都超過這個數了
你以為在這裡已經看到夠多的辦公室政治？
我只能告訴你去另一個公司你可能看到更多，
別懷疑，有人的地方就有政治
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3 # 生涯規劃趙老師
不知道你是男生還是女生，婚否，有無子女，是否感受到中長期的壓力。
直白一點，有些不適應，存在一些發展障礙，可能有些因素並沒有直接影響到你，控制自己不受影響。
當下即道場。
你上班也有幾年了吧？
試著探索自己工作之外的興趣和核心競爭力，加油！
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4 # 羅sir職話
怎麼不可以呢，200萬足夠你追求詩和遠方了。
怎麼過和怎麼活，這都應該以你自己心中的標尺去衡量，特別是在有了一定金錢後對生活有保障的條件下。
形式主義對民企來說，就是一道致命的催化符，但對國企呢，有損傷，卻也不至於致命。
說到國企，前些天卻也聽朋友說起過，一個在三四線城市的國企，重新整理了我的三觀。
朋友是這麼說的，那家企業是某個科研所，所裡鼓勵“內部消化”，也就是說，所裡小青年和小青年結婚，可以分到好房子，還可以一起幹事業，關鍵是不會脫離“領導”。
如果一個新來的，不在所裡談物件，或者已經結了婚，那就永遠也不可能升職。
我聽了心裡忍不住的嘲諷，也暗自感嘆朋友的羨慕。
但這的確是很多國企的毛病。
朋友後面還說，在那裡上班，真的是在外走路都是仰著脖子走的。
我想，我大概是永遠也不會有仰著脖子走路的那一天。
當然，國企中也有很多企業是非常不錯的。但若你想不那麼形式主義一點，我認為是非常可行的，這非常不錯。
航天口央企是不錯單位，雖然裡面辦公室形式主義嚴重，這是國企通病難以避免，不必太介意。你29歲也不年輕了，辭職未必會有更加理想單位，當然，在航天口央企內部調劑，申請換個部門也是可以的。