中秋節國家法定假日是9月13日，所以三倍工資只能算這一天的。

根據國務院發出的通知，2019年共有11天三倍工資。其中元旦假期有1天，春節假期有3天，清明假期有1天，勞動節假期有1天，端午假期有1天，中秋假期有1天，以及國慶假期有3天。

　三倍工資指的是基本工資。所謂基本工資就是指的是底薪。

　　相關法律規定：

　　《勞動法》第44條：有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

　　（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；

　　（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；

　　（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

其他拿三倍工資的節日：

元旦節中有三倍工資的只有1月1日這天，其他兩天上班只是兩倍工資。

2月春節中共有三天有三倍工資，那就是16日、17日、18日，也就是我們常說的初一、初二、初三。

4月清明節中清明節當天上班是三倍工資，另外兩天假期上班是兩倍工資。

5月勞動節，勞動節當天上班三倍工資，其餘兩天兩倍工資。

6月端午節中，6月18日是端午節，18日上班是三倍工資，16日、17日上班是兩倍工資。

9月中秋節假期是3天，其中9月24日是中秋節，這天上班工資是三倍。

國慶節和春節一樣有三天上班是三倍工資，其餘四天是兩倍。