領導意味著領導大家向著適合生存發展美好理想的目標攜手共進，“領”頭人，“導"正確導向，領大家團結一心，共創美好的未來！

當領導意味著躍居一個單位、集體的管理層！

職場一旦晉級意味著你本人的工作視野、工作平臺、工作內容又上升到新的層次！這是對你以往不懈努力工作的最大回饋，也是為你一展身手實施個人抱負的良好機遇！當然，在這個平臺之上，你之前的思維方式、管理方式、為人處世方式都需要有相應的調整！

一部分人只看到職位每提高一級，工資待遇也會提高一檔，管的人多權力大了，利益也就大了！但是我們不能只看到當領導有利一面，要更加註意當領導還意味著承擔著更多的責任和義務，擔負著更多的希望與寄託！當領導意味著以身作則和擔當精神！意味著權力和責任的重大！意味著抓集體帶隊伍！意味著推工作創品牌！意味著責權利對等等等好些個方面！

普通職工一旦當上領導，身上肩負的是一個部門、一個集體的建設重任，從此這個部門的興衰榮辱都與這個領導密切相關！如果一個職場人士當上領導之後能夠以身作則好表率，持續為職工考慮，勇於承擔責任！那這個單位、集體必定走上健康發展、人心向上的正軌！但如果一個職場人士當上領導之後只知道整人弄權，即便日後是再位高權重，在普通職工眼中也是沒有分量和被輕視的，這就是為什麼有的領導當的好，無論到哪裡大家都尊敬愛戴他！有的領導當的不好，即便是卸任領導崗位幾年幾十年，職工一提到這個人恨得都是牙癢的原因了！