1、在私企工作算基層工作經驗。國家公務員局工作人表明：如果報考中央部委，地市級以下黨政機關就視為基層。除此之外，所有企業，國有企事業單位，或者事業單位、科研單位，在外企或者私企曾經工作過的，都算基層工作經歷。
2、在基層黨政機關與事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到當日算起。
3、離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地是基層單位）參加見習或到企事業單位參與專案研究的，看作同具有基層工作經歷，自報到之日算起，招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。
4、在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地（市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。
5、對於在國有企事業單位的工作經歷，原來並沒有級別的規定，只是規定黨政機關必須是縣級以下才可以計入基層工作經歷。2011年國家公務員考試公告中明確了在國有企事業單位的工作經歷若要計入基層工作經歷，則必須是在“縣級以下”的國有企事業單位的工作經歷。擴充套件資料：1、國家公務員錄用招考再次向基層傾斜，中央機關及其省級直屬機構除特殊職位外，全部招錄具有2年以上基層工作經歷的人員。其中拿出12%左右的職位專門用於招收服務期滿、考核合格的大學生村官、“三支一扶“計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生志願服務西部計劃”等服務基層專案人員。2、國家公務員局工作人員：除了專門設定崗位只允許你們來報考外，在筆試結束後對於大學生村官等服務基層專案的這些崗位，在分數線上有很大的傾斜，也就是說你的最低合格分數線可能都要低於普通職位的最低合格分數線。3、部分單位需要有相關的勞動合同和社保證明，來證明基層工作經歷。例如，商務部工作人員介紹，商務部2012年將招考85人，其中外語類職位不受基層工作經驗限制。
1、在私企工作算基層工作經驗。國家公務員局工作人表明：如果報考中央部委，地市級以下黨政機關就視為基層。除此之外，所有企業，國有企事業單位，或者事業單位、科研單位，在外企或者私企曾經工作過的，都算基層工作經歷。
2、在基層黨政機關與事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到當日算起。
3、離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地是基層單位）參加見習或到企事業單位參與專案研究的，看作同具有基層工作經歷，自報到之日算起，招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。
4、在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地（市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。
5、對於在國有企事業單位的工作經歷，原來並沒有級別的規定，只是規定黨政機關必須是縣級以下才可以計入基層工作經歷。2011年國家公務員考試公告中明確了在國有企事業單位的工作經歷若要計入基層工作經歷，則必須是在“縣級以下”的國有企事業單位的工作經歷。擴充套件資料：1、國家公務員錄用招考再次向基層傾斜，中央機關及其省級直屬機構除特殊職位外，全部招錄具有2年以上基層工作經歷的人員。其中拿出12%左右的職位專門用於招收服務期滿、考核合格的大學生村官、“三支一扶“計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“大學生志願服務西部計劃”等服務基層專案人員。2、國家公務員局工作人員：除了專門設定崗位只允許你們來報考外，在筆試結束後對於大學生村官等服務基層專案的這些崗位，在分數線上有很大的傾斜，也就是說你的最低合格分數線可能都要低於普通職位的最低合格分數線。3、部分單位需要有相關的勞動合同和社保證明，來證明基層工作經歷。例如，商務部工作人員介紹，商務部2012年將招考85人，其中外語類職位不受基層工作經驗限制。