在軟體測試的面試中，經常會碰到類似的問題，比如：如何測試一個杯子，或者如何測試一隻筆。要求你設計20個以上的test case.這類的面試題目，是考察面試者是否熟悉各種軟體測試方法，設計test case的能力, 以及test sense。

首先應該反問一下HR，大概是個什麼樣的杯子。回答這類問題的思路, 應該從軟體測試的各種不同方法來聯想，具體如下：

1、功能測試(Function test)：

· 能否裝水；

· 除了裝水， 能否裝其他液體。比如可樂，酒精；

· 能裝多少ML的水；

· 杯子是否有刻度表；

· 杯子能否泡茶，泡咖啡；

· 杯子是否能放冰箱，做冰塊；

· 杯子的材質是什麼（玻璃，塑膠做的）。

2、介面測試(UI Test)：

· 外觀好不好看；

· 什麼顏色；

· 杯子的形狀是怎麼樣的；

· 杯子的重量是多少；

· 杯子是否有異味；

· 杯子的圖案是否合理。

3、效能測試(performance test)

· 能否裝100度的開水 (泡茶)；

· 能否裝0度冰水；

· 裝滿水，放幾天後，是否會漏水；

· 杯子內壁上的塗料是否容易脫落；

· 杯子上的顏色是否容易褪色或者脫落。

　4、安全性測試(Security test)

· 製作杯子的材料，是否有毒；

· 放微波爐裡轉的時候，是否會爆炸，或者杯子是否會熔化；

· 從桌子上掉到水泥地上是否會摔碎；

· 杯子是否容易長細菌；

· 杯子是否有缺口，會劃壞嘴；

· 杯子內壁上的材料，是否會溶解到水中；

· 杯子破碎後，是否會對使用者造成傷害。

5、可用性測試(Usability Test)

· 杯子是否容易燙手；

· 杯子是否好端，好拿；

· 杯子的水是否容易喝到；

· 杯子是否有防滑措施。

看，一不小心就想出了多個test case。下次面試碰到“如何測試一臺自動售貨機” 這樣的問題，按照相同的思路，也能容易的回答出來。