現在實行兩票制和政府採購談判，藥品回扣基本已成為過去時了。藥代很難操作，自然沒有更多空間用來公關。但面臨個新問題，以前很便宜的基藥普偏成倍數增加，所以用到病人身上的費用並沒見到顯著降低。還是回單拿回扣的問題上來吧！任何行業都存在這一現象，只是醫療的特殊性，讓人不能接受。因為醫療是和每個人息息相關的，不像其他行業，人家拿回扣對他沒有影響，所以和自己粘上邊了，自然不允許別人違規操作。以前的確是有回扣的，這也是公開的秘密了，從你畢業那天起就會接觸，很無奈，你沒有不要的權利，很多藥還必須的用。自從兩票制，這些問題都被政策解決了，不需要我們自己去推辭這些灰色收入了。其實這些剔除了，政府應該提高Sunny收入。畢竟現在的付出和收益並不成正比。真希望有一天Sunny收入能讓其他人羨慕，而不是記恨。

工作上，我從不拿客戶的回扣。職場人，一定要明確什麼是自己該得的，什麼是不該得的。從定義上來說，拿了不該拿的叫不義之財。

前不久美國某新能源汽車公司的核心部門員工離職，並複製了大量技術資料高薪跳槽到另外一家新能源汽車製造企業，這一行為鬧得沸沸揚揚，影響不斷擴大，最後不但導致自己沒有一家企業敢錄取，甚至很長一段時間內的美國企業在招聘重要崗位時，都不再錄取華裔，還連累在美華裔的錄取透過率。

依照中國法律來看，國家工作人員在工作中吃拿回扣會構成《貪汙罪》，如果是非國家工作人員吃拿回扣可構成 《非國家工作人員受賄罪》， 根據《刑法》第一百六十三條的規定，公司、企業或者其他單位的工作人員利用職務上的便利，索取他人財物或者非法收受他人財物，為他人謀取利益，數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以並處沒收財產。

回扣會被扣，所以，工作中一定要收住自己的手，管住自己的嘴，不拿不義之財。

關於回扣，無論是國家公職人員還是企事業單位人員，國家都有相關的法律法規予以禁止懲罰，但以目前社會生態來說，有時候回口又是必不可少的“人情往來”。關鍵不在於拿不拿，而在於有沒有堅守底線紅線，且拿過後如何處理。對於公職人員，堅決不能碰；對於企業來說有一條紅線底線，那就是絕不廢公肥私、絕不因私毀公。

在這條底線紅線內，有時回扣反而是加深“感情”的必要，這時候的回扣不要有什麼負罪感；當然，當然拿了後如何處理，又是一門學問，不管如何處理，一定不能“貪”。