維持社會秩序主要是靠規則。
一、社會規則的構成
(一)道德規則
道德從某種意義上來說更象是一種“軟的法律”(so......
1.普適性道德規則
普適性道德規則,是指不分職業、職務,對任何人均可產......
普適性的道德規則的產生,是基於兩個主要的方面:一是......
作為現代社會中的普適性道......
2.職業性道德規則
不同的行業,均有反映自己特色的職業道德,如教師、......
(二)法律規則
法律規則有原則性法律規則和具體性法律規則的......
1.原則性的法律規則
法律的精神隱含在一些法律的基本原則當中,......
2.具體性的法律規則
在原則性法律規則之下,就有針......
(三)管理規則
管理規則是管理機構為了實現其目標和維護管理......
1.相對普適性管理規則
從一般理性出發,人們對......
2.特定針對性管理規則
在特定的組織和特定的範圍,為了......
一個企業,針對內部員工設立針對性管理規則......
維持社會秩序主要是靠規則。
一、社會規則的構成
(一)道德規則
道德從某種意義上來說更象是一種“軟的法律”(so......
1.普適性道德規則
普適性道德規則,是指不分職業、職務,對任何人均可產......
普適性的道德規則的產生,是基於兩個主要的方面:一是......
作為現代社會中的普適性道......
2.職業性道德規則
不同的行業,均有反映自己特色的職業道德,如教師、......
(二)法律規則
法律規則有原則性法律規則和具體性法律規則的......
1.原則性的法律規則
法律的精神隱含在一些法律的基本原則當中,......
2.具體性的法律規則
在原則性法律規則之下,就有針......
(三)管理規則
管理規則是管理機構為了實現其目標和維護管理......
1.相對普適性管理規則
從一般理性出發,人們對......
2.特定針對性管理規則
在特定的組織和特定的範圍,為了......
一個企業,針對內部員工設立針對性管理規則......