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  • 1 # zayky822

    生育享受98天產假,其中產前可以休假15天,加上生育延長假和結紮手術的休假就是總共的假期。其中生育延長假和結紮手術的休假可以根據當地的《人口與計劃生育條例》中的規定計算,各省有不同的規定。根據《女職工勞動保護特別規定》的有關規定:第七條:女職工產假期為98天,其中產前可休息15天。難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生1個嬰兒增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。擴充套件資料:《女職工勞動保護特別規定》關於女性生育的優待政策規定:第八條:女職工產假期間的生育津貼,對已經參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用,按照生育保險規定的專案和標準,對已經參加生育保險的,由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,由用人單位支付。第九條:對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。第十條:女職工比較多的用人單位應當根據女職工的需要,建立女職工衛生室、孕婦休息室、哺乳室等設施,妥善解決女職工在生理衛生、哺乳方面的困難。女職工在哺乳期禁忌從事的勞動範圍:孕期禁忌從事的勞動範圍的第一項、第三項、第九項;作業場所空氣中錳、氟、溴、甲醇、有機磷化合物、有機氯化合物等有毒物質濃度超過國家職業衛生標準的作業。

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