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  • 1 # 創業投機客

    都不是,從我過往經驗來說

    人最重要

    第一是,創業團隊的領頭人,靠不靠譜,直接決定專案成敗,創業的領導者,是這個創業公司的靈魂,他的觀點,態度,夢想,行為處事時刻影響著整個團隊的核心,如果領頭的比較水,基本預示著專案走不遠。

    第二是,創業團隊的合夥人或者說是管理層,反正是整個團隊的核心人物,是否和領導者一條心,想往一處想,勁兒往一處使,這也很重要,如果團隊人心不齊,很難有戰鬥力。

    如果能把團隊的人搞定,其他的銷售,品牌定位,產品,客戶都不是問題

  • 2 # J叔UncleJ

    這裡應該糾正問題中“創業型的企業”的說法,根據你的問題很顯然你的企業不是孵化器,所以這裡應該用初創期的企業更為準確些。

    如果是初創期的企業,正確的順序應該是產品與品牌、客戶、銷售。

    首先,我們聊聊產品。

    初創企業一定是始於產品,不管是實業、互聯,那怕是A Good Idea,都可以以產品的形式呈現出來。

    大多的初創業者,對好產品的定義不外乎就是一個“新”字。

    當然你要是能做出如此的產品,那麼你的創業之門已經打開了。

    但在實際創新之路上更多的是別一種形式。

    記得以前曾聽過李開復老師在一次演講中提到過創新的再定義。

    李老師對創新的再定義,讓筆者很是贊同。

    李老師說“創新可以是一件新的產品也可以是一道新的流程,它不等同於技術突破。

    只要求能夠將新技術和現有技術、現有創造力的結合在一起,形成一種全新的產品或流程,也是一種創新形式”。

    這裡最為重要的就是“結合”兩字,也就是指把已有的產品和流程,以一種新的方式結合後,從而形成創新,事實上大多數的創新都是在這個基礎上建立起來的。

    請注意,我說的是產品定位,而不是品牌定位。

    為什麼這麼說呢?

    筆者曾多次在公開場合發表過,關於品牌在企業的不同階段的不同價值的觀點。

    其中,相對於初創時期的企業,品牌的價值最低,因為對於大多數初創企業品牌是建立在產品之上的,產品也就成了你的第一品牌。

    初期客戶也不會相信你的品牌,他們只會很直白的把注意力放在你的產品上,這時過份強調品牌價值,就是在畫蛇添足!

    做好你的產品定位是初創企業最為重要的工作,隨後初創企業只要給自己的產品起個上口的名字,基本也就完成初期品牌的建立。

    客戶,這個是最重要的問題,可以說初創企業在形成產品的時候,就應該已經考慮好你的客戶群體。

    客戶群體的形成,應該從兩的角度去思考。

    1、原始客戶群,基本源自你打造產品時所定位的客戶群體。也就是你眼裡的假定客戶,這也是你的第一批客戶。

    自進行客戶就是原始客戶的再發展。

    在得到原始客戶後,你要學會聆聽你的客戶群所發出的每一個聲音,然後去改進你的產品。

    改進後的產品再為你帶來更多的客戶,週而復始完成初創企業的原始客戶積累。

    整個過程是一直持續反覆存在於整個企業生涯中,這種蓄水池式方法得到的客戶群體就是自進行客戶。

    最後,我們說說銷售。

    實際上在形成原始產品,得到原始客戶的過程中,原始銷售就已經形成了。

    但這裡我們所指的銷售是規模銷售,規模銷售與原始銷售的最大區別,就是你的產品成熟度。

    初創企業最大的忌諱就是在產品達不到相對成熟的前提下,進行規模銷售。

    這種行為無疑是在加速初創企業的死亡進度,今天的熊貓直播就是最好的案例。

    名人效益、資金燃爆點都被王思聰玩到極致,如此強大的營銷手段幾乎無人能敵。

    在不得先機的形勢下,企圖用大規模的營銷運作開啟市場,這本無疑。

    但熊貓直播太過重於營銷,而完全忽視產品的差異化和進階,這幾乎早早就為其王朝的崩塌埋伏筆。

    好的銷售一定要基於好的產品,好的銷售不是一味的追求快速增長,好的銷售是在有起有落的迴旋中慢慢的發展起來的。

    說在最後,初創企業在確定自己的目標後,一定要學會隨市而動,不僅要把產品當做自己孩子,要把產品看成客戶的孩子,這樣你才有更多的空間和方向去認知自身的不足,從而完善你的產品!

    祝閱者安康,幸福!

    Uncle J

  • 3 # 小飛龍sun

    一個創業行公司,我覺得核心的東西是你的企業是否有足夠大的發展空間,是否還有你們可以去努力挖掘和探索的領域,這會決定你們未來的發展前景和市場深度。一個企業好的發展取決去很多興因素,但企業最終都是以盈利為目標的,所以你的未來的發展空間就很重要,你的客戶和消費者,所以你要把心思放在他們身上,再去不斷的壯大豐富你的企業,要學會觀察時代發展的動向,一個小小的變化就會引起一場蝴蝶效應的變動格局,所以,不要總是在想著其他雞毛蒜皮的小事上開闊,要學會圍繞創新去發展,如果一個企業對現在的小翁小利而沾沾自喜,不思進取,一成不變的話,沒有了成長的空間,就如同沒有了努力發展的價值,那到最後也會一無所有。

  • 4 # 丁泳心職場老梗

    PayPal的創始人彼得·蒂爾說:“如果我們把所有的東西都看得很重要的話,這就是危險的。”

    創業性的企業什麼最重要?

    一、現金流

    很多創業公司倒下,不是輸給競爭對手,而是輸給“錢”。就好像戰場上很多士兵陣亡,不是每個人都傷到要害部位,而是因為失血過多沒有及時輸血。

    現金流是公司的血液,如果一個公司沒有充足的現金便無法正常運轉,資金鍊一斷裂,產品、服務、品牌再好都無濟於事。

    二、商業模式

    成功來自於計劃和執行力。創業公司要做好現金流預測,有多少錢做多少事。所以商業模式的設計很重要,要有清晰的贏利方式,以及贏利的時間節點。

    三、團隊

    有句話說:一流的專案,交給二流三流的團隊去做,早晚是個死;二流三流的專案,交給一流的團隊去運營,照樣能為一流的專案。

    有了好的商業模式,清晰的贏利方式,需要團隊有能力按計劃推進,哪怕方向錯了,也能及時找到正確的方向。所以,創業實際上是一個積累經驗試錯的過程,團隊要有能力發現錯誤糾正錯誤,抓住機會創造新機會,最終走向成功。

    最後,任何企業都不要忽視企業文化的重要性,創業企業也一樣,好的企業文化會讓員工充滿凝聚力,保持高昂計程車氣,加速企業發展。

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