黨的十八大提出的一系列新思想、新理論、新舉措、新目標，標誌著我們黨的事業從理論到實踐都跨入了一個新的歷史時期。
如何加強基層黨支部建設，在工作中體現時代性、把握規律性、富於創造性，是擺在黨務工作者面前迫切需要思考、研究、解答的重要課題。
學習貫徹十八大精神，聯絡邢臺市熱力公司實際，筆者認為應從以下四方面加強基層黨支部建設。
以抓好理論學習教育為主線，提高黨員思想政治素質。
對於黨員來說，政治上的堅定、實踐上的進取，往往得益於理論上的清醒堅定。
因此，公司黨總支向來重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓。
首先確保學習內容、確保學習時間、確保全員參加。
總支採用集中學習、個人自學、大集中小分散的教育方式，堅持學習考勤制度，堅持原原本本學、重點內容反覆學，把加強學習作為提高思想政治素質的關鍵環節去抓。
其次要求每個黨員透過學習，結合自己的思想、工作實際寫好心得筆記和體會文章。
加強領導班子建設，發揮黨組織政治核心作用。
黨組織政治核心作用發揮的如何，與企業領導班子有著直接的關係。
一個優秀的領導集體，一個威信高、能力強的班子是一個企業保持持續、健康發展的前提，直接決定著企業的走...黨的十八大提出的一系列新思想、新理論、新舉措、新目標，標誌著我們黨的事業從理論到實踐都跨入了一個新的歷史時期。
一個優秀的領導集體，一個威信高、能力強的班子是一個企業保持持續、健康發展的前提，直接決定著企業的走向。
因此黨總支在健全和完善學習制度的基礎上，保證了領導班子學先一步、學深一步，不管事情再多，工作再忙，班子堅持每週一學習雷打不動，使班子自身能力建設得到加強。
在日常工作中，公司領導班子識大體顧大局，吃苦耐勞，無私奉獻，團結協作，處處以身作則，以廉潔務實、幹事創業的工作作風為其它黨員樹立了典範。
全面實行規範化、制度化管理，推進黨組織建設。
制度建設是企業基層黨支部建設取得成效的根本保證。
正是認識到這一點，黨總支十分重視黨的制度建設，這兩年結合實際，相繼制定修改了黨員學習制度、黨員聯絡群眾制度、黨員考評制度、黨務公開制度、黨支部議事規則、發展黨員工作制度等17項制度以及12項黨風廉政建設制度，使黨建工作走向制度化和規範化。
形成了良好的管理機制，建立了良好的內控環境，保證了黨員幹部廉潔性、紀律性、自覺性。
圍繞發展大局，樹立創新意識，提升組織生活吸引力。
針對集中供熱生產建設、經營服務特點，黨總支努力探索新形勢下基層黨支部工作的新路子。
以積極向上的精神文化、思想意識引導員工、激勵員工，開展各種各樣有意義的活動，調動他們的熱情，使大家更加主動積極地參與到總支活動中來。
近年來，黨總支相繼開展了“黨員佩帶黨徽儀式”、“紅色之旅”、“迎七一業務知識競賽”、“熱力職工勞動技能大賽”、“以企為家、我愛我廠”演講會、野外拓展訓練等一批有特色、有時代感的活動，使組織生活的吸引力不斷提升。
（作者單位：邢臺市熱力公司）
黨的十八大提出的一系列新思想、新理論、新舉措、新目標，標誌著我們黨的事業從理論到實踐都跨入了一個新的歷史時期。
如何加強基層黨支部建設，在工作中體現時代性、把握規律性、富於創造性，是擺在黨務工作者面前迫切需要思考、研究、解答的重要課題。
學習貫徹十八大精神，聯絡邢臺市熱力公司實際，筆者認為應從以下四方面加強基層黨支部建設。
以抓好理論學習教育為主線，提高黨員思想政治素質。
對於黨員來說，政治上的堅定、實踐上的進取，往往得益於理論上的清醒堅定。
因此，公司黨總支向來重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓。
首先確保學習內容、確保學習時間、確保全員參加。
總支採用集中學習、個人自學、大集中小分散的教育方式，堅持學習考勤制度，堅持原原本本學、重點內容反覆學，把加強學習作為提高思想政治素質的關鍵環節去抓。
其次要求每個黨員透過學習，結合自己的思想、工作實際寫好心得筆記和體會文章。
加強領導班子建設，發揮黨組織政治核心作用。
黨組織政治核心作用發揮的如何，與企業領導班子有著直接的關係。
一個優秀的領導集體，一個威信高、能力強的班子是一個企業保持持續、健康發展的前提，直接決定著企業的走...黨的十八大提出的一系列新思想、新理論、新舉措、新目標，標誌著我們黨的事業從理論到實踐都跨入了一個新的歷史時期。
如何加強基層黨支部建設，在工作中體現時代性、把握規律性、富於創造性，是擺在黨務工作者面前迫切需要思考、研究、解答的重要課題。
學習貫徹十八大精神，聯絡邢臺市熱力公司實際，筆者認為應從以下四方面加強基層黨支部建設。
以抓好理論學習教育為主線，提高黨員思想政治素質。
對於黨員來說，政治上的堅定、實踐上的進取，往往得益於理論上的清醒堅定。
因此，公司黨總支向來重視黨的意識形態教育，堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓。
首先確保學習內容、確保學習時間、確保全員參加。
總支採用集中學習、個人自學、大集中小分散的教育方式，堅持學習考勤制度，堅持原原本本學、重點內容反覆學，把加強學習作為提高思想政治素質的關鍵環節去抓。
其次要求每個黨員透過學習，結合自己的思想、工作實際寫好心得筆記和體會文章。
加強領導班子建設，發揮黨組織政治核心作用。
黨組織政治核心作用發揮的如何，與企業領導班子有著直接的關係。
一個優秀的領導集體，一個威信高、能力強的班子是一個企業保持持續、健康發展的前提，直接決定著企業的走向。
因此黨總支在健全和完善學習制度的基礎上，保證了領導班子學先一步、學深一步，不管事情再多，工作再忙，班子堅持每週一學習雷打不動，使班子自身能力建設得到加強。
在日常工作中，公司領導班子識大體顧大局，吃苦耐勞，無私奉獻，團結協作，處處以身作則，以廉潔務實、幹事創業的工作作風為其它黨員樹立了典範。
全面實行規範化、制度化管理，推進黨組織建設。
制度建設是企業基層黨支部建設取得成效的根本保證。
正是認識到這一點，黨總支十分重視黨的制度建設，這兩年結合實際，相繼制定修改了黨員學習制度、黨員聯絡群眾制度、黨員考評制度、黨務公開制度、黨支部議事規則、發展黨員工作制度等17項制度以及12項黨風廉政建設制度，使黨建工作走向制度化和規範化。
形成了良好的管理機制，建立了良好的內控環境，保證了黨員幹部廉潔性、紀律性、自覺性。
圍繞發展大局，樹立創新意識，提升組織生活吸引力。
針對集中供熱生產建設、經營服務特點，黨總支努力探索新形勢下基層黨支部工作的新路子。
以積極向上的精神文化、思想意識引導員工、激勵員工，開展各種各樣有意義的活動，調動他們的熱情，使大家更加主動積極地參與到總支活動中來。
近年來，黨總支相繼開展了“黨員佩帶黨徽儀式”、“紅色之旅”、“迎七一業務知識競賽”、“熱力職工勞動技能大賽”、“以企為家、我愛我廠”演講會、野外拓展訓練等一批有特色、有時代感的活動，使組織生活的吸引力不斷提升。
（作者單位：邢臺市熱力公司）