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  • 1 # 國風芷蘭

    合作伙伴首先是人品,人無信不立,人無德不仁,好的人品是事業成敗的關鍵。好的人品才會有正確的人生觀價值觀,才能合理的分配利益,面對利益,處置利益。利益面前,多少國與國之間都會形同陌路,甚至兵戎相見,狼煙四起,事業合作伙伴更是如此,利益面前多少好兄弟反目成仇,又有多少事業頂峰的人自我膨脹,被人挖了牆角,功虧一簣!

    其次是互補,合作能夠強強聯合是至勝的法寶。強強肯定不是同一行業,而是取長補短,成事業如夫妻共同過日子,你有人脈,我有資金,你性格急躁,我綿裡藏針,你擅長開拓進取,我深諳謀劃細節,一張一弛乃文武之道,亦是事業之道,如果自身已達到極致,又何須合作,所向披靡者必竟鳳毛鱗角。

    最後是包容,既格局,心胸一定要寬,目標一定要遠,不囿於當下的一時一事,成敗得失而輕易肯定否定,本著立足當下,著眼未來的遠見卓識,共風雨共患難,如手足般不斷謀劃,成就彼此的事業,相信一切都在意料中。

  • 2 # lxm648

    言歸正傳。合作伙伴的選擇,主要看合作目的。如:有明確目標,合作伙伴要有同樣強烈的願望,或有用且聽話;有共同的利益,需要這個利益足以維持合作;有共同的愛好或追求,需要動力足夠強大……

    合作就是捆綁,那根捆綁的繩子要足夠有勁,僅憑人性是絕對不行的,哪些親情友情人品等,只能當佐料來考慮,不能依賴。

    僅此而已。

  • 3 # 澤龍

    謝邀!我的經驗是做生意。既然是合作伙伴,首先相互是平等關係,投入最好是平等的,收益也平等。優點、缺點可以互補,階層不能有差距。不瞭解無法合作,信任是基礎。兩人合作靠感情,多人合作靠制度。實話實說:夥伴合作是相互借力,到一定階段就要考慮合作方式調整,或者信任度降低時果斷終止,不至於損害朋友關係,要知道好聚好散的不是大多數。真朋友要珍惜。

  • 4 # 豆豆豌仔

    好的合作伙伴需要長時間的磨合與瞭解。

    個人建議(買賣能自己做的儘量不要合作尤其是親人朋友,哪怕自己苦一點)。

    查詢口碑。透過多種的渠道來查詢一下對方的口碑,這個人的朋友或者其它的合作人對於他的口碑如何?

    小單嘗試。對於剛剛開始合作的階段,你一定要用小單來嘗試,儘管雙方有一定的瞭解,但是這種瞭解在於表層,你們的合作依然有著巨大的風險。

    多重分析。對於雙方初期的幾次合作進行一定的分析,從多個角度去分析這些合作,從而深入的瞭解對方,並對於雙方的合作作出一箇中肯而理性的評價。

    階段合作。把這種源自於雙方的合作分為若干個階段,有步驟的去實施,不要一下子合作得非常的親密,做事情有一個過程,透過不同的階段來降低合作的風險。

  • 5 # kaka小天遊戲解說

    我有四點建議:

    1.自我學習能力高

    2.有著不強烈的擁有慾望

    3.不自卑,而且要自信

    4.懂得換位思考。

  • 6 # 北武軍孤王

    合作伙伴,

    選擇時 需要注意誠信 ,人必須要有誠信 還有就是人品,人品注重了一個人的一條路上的事情

  • 7 # 北京自由谷

    這個問題其實很複雜

    選擇合夥人的因素有很多,首先自己一定要清楚的是:你選擇的這個合夥人能夠產生互補的點是什麼?換一種問法就是:合夥人是以什麼方式入夥的?比如人脈,資金,能力,技術,經驗等。

    創業階段,壓力都很大,我覺得最重要的一點就是勤奮和抗壓能力夠不夠強大?

    要知道人與人之間是不一樣的,你勤奮,對方未必勤奮,你的思路未必符合他的思路,所以在這一點上你們必須要達成共識。一定要分工。

    既然你們選擇合作,想必多少是有些瞭解的。問題是他的缺陷你是否能夠容忍?相反,對方能否容忍你的缺陷,這個問題相當重要。

    舉個例子吧:去廁所不衝馬桶,辦公桌上雜亂無章,在公司業務支出上不懂得精打細算,最重要的是思想達不成共識,並且還懶惰。

    我很負責任的說,以上這幾點看似是小事,但時間一長,人的忍耐都是有限度的,你懂的。

    尤其是在利潤分配上,一定要清清楚楚,在利潤分配上不能夠有人情的因素產生,否則就會失衡。

    所以你的問還是要再具體一些。說實話,找一個真正適合的合夥人比找一個老婆都難。祝你成功

  • 8 # 夏天櫻花果

    首先看人品。人品是一個人最厲害的武器,也是最強大的靠山,人品決定一個人能走多遠走多順。

    二,看能力。既然是合夥,那主要是盈利為目的的,只有選擇有能力的人才能事倍功半,實現目標。

    三,看你們是否有共同的價值觀。只有價值觀相同,才不會在今後合作過程中產生較大分歧,它是基礎也是核心!

    四,看工作態度。認真是一種態度也是一種能力,對待事物若總把:差不多就行了,別太認真掛在嘴上的人,他能力再強也不會創造出什麼輝煌的業績。

    五,要看責任感。責任感強的人才能和你共同撐起一片天。

  • 9 # 韋地久

    你好!

    我認為是:

    1.人品和性格

    2.價值觀和社會觀,

    4.是否誠實守信,

    5.有沒有團隊意識和執行能力如何,

    6.格局大小。

  • 10 # 農夫三拳8o4P

    個人認為,兩個人合作做生意,還是要考慮很多事情,最重要的是合作的那個人能否做到誠信守信二字,還有就是你們要做什麼生意,有沒有利潤,做生意難免有虧有賺,合作的人最怕在賺的時候,哈哈笑,賠的時候大吵大鬧,這些事情發生,這是很頭痛的事情啊,兩個人合作,以後可能會發生很多事情,所以在合作生意之前你們二人,要考慮清楚,合作人的性格能否和得來,合作人之前是做什麼行業的,對作生意這快有沒有經驗,別人只是大概幾點,有很多事情只有你們二人合作以才出現的,個人卻得還是自己一個做比較好些。

  • 11 # 啜飲人生

    “買賣容易夥計難”就是說合夥經營並不難,“兄弟同心,其力斷金”。難的是合作伙伴是否同心同力,彼此信任,選擇一個好的合作伙伴是事業成敗的關健,“不怕神一樣的對手,就怕豬一樣的隊友”。

    春秋時期,管仲與鮑叔牙合夥做買賣,投資的時候管仲因家境平寒出資少,鮑叔牙多,經過兩人的共同努力,生意風生水起,年底分紅時管仲分到的紅利和鮑叔牙一樣多。時間久了底下人還發現管仲有坐支行為,把合夥掙的錢先用來還自己外債,就把這事告訴了鮑叔牙,提議趕走管仲,結果鮑叔牙說管仲家貧更需要錢,和他合夥做買賣就是為了幫他。

    從這個故事中我們不難看出管仲自私自利,不講原則,不考慮全域性,和這樣人合夥,遲早會被他算計空的。反觀鮑叔牙,心胸闊達,不計較個人得失,處處為別人著想,這才是我們要的合作伙伴。

    誠信買賣,講的不只是對顧客誠信,合作伙伴之間也要誠信,能力固然重要,倘若雙方連最起碼的誠信都沒有了,這樣的合作只能是互相算計,互相傷害。

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