這是一種比喻,就是從失敗中去找原因,如:主觀認知上的錯誤;方向上不對;方式方法不對;或時機把握不好;或情況發生了改變......等等。

可以把它總結為:"人、機、料、法、環"。人,當然是指人的因素,而且是最重要的因素,你不會指望一個白痴、腦殘或扶不上牆的爛坭幹成什麼事吧!機,指時機;料,指所利用的物質手段和材料,你是不是靠在廟裡抽個上上籤,或陰陽師給你父母看一座風水寶地就可以"發家致富、一人之下萬人之上吧?法,指思維方式、做事方法,脫離物質條件的"心想事成"終歸是一場空;環,是指環境,環境變了,條件變了,你還是教條地用以前的老方法能成麼？

也就是說,一件事的成功,受多因素、多條件的影響和制約,只有各種條件都具備而得當才能成功。當我們失敗了,從失敗中去總結、再認識、再學習、再實踐,從而找到正確的方法、路經和創造條件。所以說失敗是成功之母。

這如同中國革命,最終找到一條"從農村包圍城市"的正確道路,並在正確領導人帶領下由弱到強,由小到大走向勝利和成功一樣。

嗯，的確如此，也許先前失敗那麼多次可能是因為那些媽媽都是乾媽，不是親生的。

呵呵，說笑了。

失敗很多次？

奮鬥還沒結束就不算是一個完整的過程，磕磕絆絆，跌跌撞撞是很正常的，如果把這些都算一次次的失敗，那麼真的無可計數。

咬定青山不放鬆，這才是最主要的。

錯，可以，回頭咱們再來，不可能被一塊石頭絆倒兩次，這也就可以闡明所謂的失敗是成功之母道理。

大千世界，每人來世，都不容易，功敗繼續。經常聽到，失敗常說，是成功母，我不反對。為啥永遠，有時總敗，很難成功？便於說清，個人試把，成功分類：

一類、對於天地物人，存在認識成功；

二類、對於古今外中，勞作事業成功；

三類、對於孕育生長，體康智做成功；

四類、對於政經文法，給真實用成功；

五類、科技產品研發，時需改新成功；

六類、對於家親鄰友，德高望重成功；

七類、對於病苦災難，很多克服成功；

八類、對幹名利權位，易取錢等成功。

還有許多未知，為啥有敗成功？

我試總想慨出，統一給定結論：

客觀存認續真，人文寫符做正，

時新實踐證明，失敗成功之母。

以上認為，參考謝問。

失敗是成功之母說的是在沒有外界干擾的情況下，透過自己的不斷努力和吸取教訓後，取得的成功，如果在有人為因素不斷干擾的情況下，是不可能成功的，或者難度大。比如一個快遞小哥月最後一週的安排是每天在規定的時間內在前一天的基礎上再往前20公里送貨，如果能夠完成這一週的任務，公司將發給他獎金並且提拔他，可是他的送貨車每天早晨起來不是這裡有問題，就是那裡有問題，這些問題都是社群鄰居對他的車搞破壞造成的，他每天早晨起來都要先去車行修車，然後再去送貨，結果除了第一天是準時送到的，其餘每天都遲送到，最後結果，快遞小哥不但失去獎金，提拔也泡湯了。所以他在下一個月的第一週裡，裝了攝像頭，拍了一週，然後給了警方，結果社群搞破壞的鄰居被抓後，他不但能按時送貨，最終被提拔並且拿到了獎金，工資也高了

經歷失敗後能從中汲取教訓嗎？

上學時候我考試考得很差，老師總會安慰我說，總結這次經驗教訓，爭取下次考得更好。話雖是這麼說，但是要做出效果卻很難。因為每次考試我都中偏下。

研究表明；過去的失敗對未來的成功沒什麼幫助。一個習慣性失敗的人，將來最大的可能是習慣性的再次失敗。

一個人成功了會被很多人爭相模仿和學習，吸取成功經驗。但是，如果一個人經常失敗就算心態積極，也很難從自身發現問題。 自己失敗了覺得是外部問題，如果成功了就是自己很努力。

所以，人是不大願意從自己失敗經歷中總結經驗教訓的。

據調查，如果一個醫生手術失敗，他後繼的手術會更容易失敗，他的成功率將會一直下降。

如果一個醫生手術成功，他接下來的手術會更容易成功，他的成功率將會上升。

如果一個醫生手術失敗，他同事的手術成功率會提高，因為他們從他的失敗上吸取了教訓！如果一個醫生手術成功，則對其他同事沒有任何影響。

也就是說，我的失敗不是我的成功之母，但是別人的失敗則可能是我的成功之母。

失敗的總結多指向外部而非自身，失敗了對自己的反思大多是感性分析而非理性判斷。

如果成功了，只需要複製，總結這一次的成功經驗，很容易獲得下一次的成功。

經歷一次失敗，要想走向下一次的成功，不僅要糾正自己的一些錯誤觀念和想法，學習正確的方法，而且還要考慮到環境等各方面的因素。

從失敗走向成功是複雜的，從成功走向成功大機率是容易的。 成功的因素是可控的，可見的。失敗的因素是多變的，是複雜的。

前一段時間去駕校學開車，動作很彆扭，練習總是出問題。由於教練針對我的錯誤動作，做出了指導和示範，我很快糾正了過來。這算是我學習駕照的一個小失敗。

雖然自己學得很失敗，但它是一次“好失敗”，因為有教練的反饋。

好的反饋，包括以下三個方面。

及時。一旦不對馬上就有人給你指出來。

對事不對人。你錯了，下次改正過來就是，沒有必要上升到“你這個人行不行”的層面。

錯誤的代價很小。

正式考試前多做幾道測驗題，考的再差，也沒人笑話你。

產品投入市場前，多進行小規模測試，有問題也能及時發現。

最好的失敗是小失敗或者別人的失敗，失敗的價值是給我們提供反饋，而反饋要想有效，必須對事不對人！