中石化是什麼級別的央企？副部級央企。

1、中國石油化工集團公司（英文縮寫Sinopec Group）是1998年7月國家在原中國石油化工總公司基礎上重組成立的特大型石油石化企業集團，是國家獨資設立的國有公司、國家授權投資的機構和國家控股公司。

2、由國務院國有資產監督管理委員會監管，是53家副部級央企之一。

3、中石化董事長（黨委書記）、總經理都是副部長、副省長級別。

中國石化屬於大型央企，隸屬於國資委，但屬於正部級單位。

因此中石化董事長雖然不屬於公務員序列，理論上已經與行政單位脫鉤，不屬於傳統意義上的官員，但是其待遇和對標是正部級，董事長由於兼任書記，任命直接由中央決定，中組部直接負責。董事長屬於正部級官員，

18年7月20日上午，中國石油化工集團公司召開中層以上管理人員大會。中共中央組織部副部長高選民宣佈了中央關於中國石油化工集團公司董事長、黨組書記任職的決定：戴厚良任中國石油化工集團公司董事長、黨組書記，免去其中國石油化工集團公司總經理職務。戴厚良是16年5月9日出任中石化總經理一職的。

16年5月9日，中組部宣佈了黨中央、國務院關於中石化總經理任職的決定：任命戴厚良為中石化總經理。同一時間，國資委也有一個任命，任命戴厚良為中石化董事、黨組副書記。董事是股東來決定的，是代表出資人的，也就是國資委，而不是中央來決定的，

其他副總經理應該屬於副部長一級。

這種問題是封閉性問題，就直接間接回答了。

中國石化是國資委管理的、副部級央企。2018年是中組部副部長來宣佈的領導班子，任命戴厚良為董事長、黨組書記。相當於提拔為副部級。戴厚良的前任是王玉普，到中國石化任職之前就是正部級，後來調任國家應急管理部部長，都是正部級，屬於平級調動。

央企的管理架構與實際一把手的職級，並不對等。比如中石化是副部級單位，但有的時期的一把手是正部級。有的地方也是這樣的，比如，地市級的書記，按道理是正廳級，但他是省委常委時，他就是副省級，但這個市還是地市級的市。省會城市如濟南就是副省級，計劃單列市如青島也是副省級。

央企的地位與一把手的地位是有關係的。比如，原來的中化、中遠的董事長，就是中央委員。但是中石化是經營規模最大的央企，一把手卻沒有進中央委員。

中國石化、中國石油，這些老牌傳統國企，雖然提倡去行政化，但內部行政化的現象還是存在的。這也不完全責怪央企，因為央企很多企業都在當地，需要協調地方關係。地方系統是嚴格按照職級對等原則接待的。如果央企取消行政級別，一個大型企業的總經理到地方，被一個科長批，也不利於央企的發展。所以，央企還是存在行政級別的，比如，大型企業總經理是正局級（正廳級），去當地就可以與市長平起平坐，有利於加強企地合作。

中國石化內部是分為五級管理的。

第一層級是副部級。一把手是副部級。實際上，內部把集團公司班子成員都視作副部級。

第二層級是副總師級。比如，股份公司副Quattroporte、副總地質師、副總工程師，等等。

第三層級是局級。總部的部門正副職、直屬企業單位的正副職，分別是正局級和副局級。

第四層級是處級。總部部門和直屬企事業單位的中層，分為正處級和副處級。

第五層級是科級。機關處室和直屬單位裡的下級單位，中間層是科級（有的叫高階主管、主管）。

以上的職級序列，與地方的行政級別是基本對應的。出去協調業務，也能得到對等接待。便於開展工作。

與地方不同的是，中國石化又開通了一條晉升通道，叫做“專業技術序列”，首席專家、高階專家、專家、主任師等等。在職級待遇上，與行政級別看齊，調動專業技術人員的積極性。

中國石化作為央企，是共和國的長子，目前是經營總量全國第一的央企，大約3萬億元營收，每年上繳利潤一千多億元，每天納稅更是幾億元，為國家經濟做出重要貢獻。中石化是世界500強的前三名。目前正在建設基業長青的世界一流能源化工公司。

網上對中石化評價不高，一方面由於少數人的腐敗問題，一方面對油價的誤解。其實，中國石化在忍辱負重，為國奉獻。不能簡單地用經濟效益來衡量她，她肩負在國家能源安全的重任，在關鍵時刻，要不惜一切代價進行保供，不能講經濟效益的。

比如，當煤國長臂管轄石油運輸時，中國石化就要發揮央企穩定器和基石作用，以保護國家能源安全為使命，默默做出許多犧牲和貢獻。很多人是懷有家國情懷的，比如，最近剛剛獲得時代楷模的陳俊武，就是一個典型代表。對央企，一定要客觀評價。

一、中石化的全稱是中國石油化工集團公司，組建於19987月，由國務院國有資產監督管理委員會監管，屬於副部級單位。中石化集團公司設董事長（黨組書記）、總經理（黨組副書記）兩名主官，其職務均為副省（部）長級，由中共中央直接任命。現任董事長、黨組書記戴厚良，江蘇揚州人；總經理、黨組副書記馬永生，內蒙古赤峰人。

二、中石化在中國大陸31省、市、自治區設立有省級分公司，其級別為副廳（局）級單位。也就是說，中石化省級分公司的總經理相當於副廳（局）級領導幹部，屬於中石化的垂直管理單位，其總經理由中石化黨組直接任命。

三、中石化在2018年度的營業收入達到了28816億元，利潤達到1003億元人民幣。在全國53家副部級央企中僅次於中國菸草公司和國家電網公司，名列第3位。如果按一年365天計算的話，平均每天的利潤為2．78億元。換句話說，中石化在2018年度的營業收入28816億元與福建省2018年度的GDP28810億元基本相等。

中石化是行政手段合併起來的規模中國第一，世界第三的企業。但其競爭力可能進不了中國500強。從體制上看，是一個腐朽的企業。中國石化沒有企業文化，如果說有就是“”請客送禮，拍馬溜鬚，裙帶關係“”的文化。所以，如果你改革，中國石化終將走向衰敗。