在談論NBA球員續約合同之時，我們經常聽見鳥權這一詞，那鳥權到底是什麼？這又有什麼意義呢？
來自官方的解釋：鳥權原名為拉里-伯德特例（Larry Bird Exception），一般又被稱作“伯德條款”。當球隊使用這一特例的時候，即使球隊工資已經超過工資帽，球隊仍然可以使用這一特例來和符合“夠資格的、具有NBA經驗的自由球員”（Qualifying Veteran Free Agents）完成簽約。
簡而言之，有鳥權，球隊可以無視薪資空間來進行冒上續約！
除了“拉里-伯德特例”外，還有“早拉里伯德-特例”和“非拉里-伯德特例”，一般會被稱為“早伯德條款”、“早鳥”、“非伯德條款”、“非鳥”。
按照通俗易懂的方法來理解：
1、球員連續三年效力於同一隊（期間沒有被買斷），其中這三年中的第一年可以不是一個完整賽季。這來連續效力的三個賽季，球員可以籤一份三年合同，也可以籤三份一年合同，亦或者是2+1、1+2之類的合同（合同不能為10天短合同）；
2、鳥權是可以被交易繼承的，比如A球員在湖人隊打了一個半賽季（兩個半也行），但隨後被交易到了鵜鶘隊，隨後在鵜鶘隊履行完了他剩下的1年半合同，這時鵜鶘隊就將擁有A球員的“鳥權”；
可以幫助球員拿一份最大數額的合同，同時也能利於球隊留下球員。
只有利用鳥權，球員才能籤一份最大數額的合同。比如今夏的克萊湯普森，如果湯普森留在勇士，那他就能夠利用鳥權與勇士完成一份5年1.9億美元的續約合同，而湯普森去別隊，最多隻能拿一份4年1.4億美元的合同。
球隊利用鳥權與球員完成續約可以無視工資帽。
比如勇士隊今夏最多能騰出大概2000萬美元左右的空間，但由於勇士擁有杜蘭特和湯普森的鳥權，那勇士就可以用鳥權與這兩人完成頂薪合同續約。當然了，雖說是可以無視工資帽來進行帽上續約，但這樣帶來的工資總額肯定也是巨大的，一旦勇士頂薪留下杜湯二人，那勇士下賽季的球員工資額+奢侈稅將至少是恐怖的3億美元。一旦勇士在明年頂薪留下格林，那在未來三年，勇士的工資總額加起來將突破10億美元。
按規則，鳥權又要分兩種：1、非新秀合同結束所擁有的鳥權；2、新秀合同結束所擁有的鳥權。
非新秀合同結束後的鳥權：
新秀合同結束後的鳥權：
以火箭去年續約保羅和卡佩拉為例說明：
保羅17-18賽季的年薪為2460萬美元，這明顯高於聯盟預計平均工資，所以保羅新合同在18-19賽季的鳥權佔火箭薪資空間數額為：2460×150%=3690萬美元。而後，擁有保羅鳥權在火箭在18年夏為保羅開出那份4年1.6億美元的續約合同。
卡佩拉17-18賽季的年薪為233萬美元，這明顯是低於聯盟預計平均工資，所以卡佩拉新合同在18-19賽季的鳥權佔薪資空間數額為：233×300%≈700萬美元。而後，火箭給卡佩拉開出一份5年9000萬美元的續約合同。
我們必須知道的最關鍵一點：鳥權在續約之前是保留球員鳥權的，而保留的鳥權則需要預佔球隊薪資空間。
再說明白點——假設：A球員鳥權佔薪資空間數額是1000萬，湖人已確定的球員下賽季工資總額為7000萬。
如果湖人選擇保留A球員鳥權，那湖人今夏實際能用來籤自由球員的薪資空間為：1.09億－7000萬－1000萬=2900萬美元；如果湖人最終放棄保留A球員鳥權，那湖人今夏實際能用來籤自由球員的薪資空間為：1.09億－7000萬=3900萬美元。
在談論NBA球員續約合同之時，我們經常聽見鳥權這一詞，那鳥權到底是什麼？這又有什麼意義呢？
一、何為鳥權？來自官方的解釋：鳥權原名為拉里-伯德特例（Larry Bird Exception），一般又被稱作“伯德條款”。當球隊使用這一特例的時候，即使球隊工資已經超過工資帽，球隊仍然可以使用這一特例來和符合“夠資格的、具有NBA經驗的自由球員”（Qualifying Veteran Free Agents）完成簽約。
簡而言之，有鳥權，球隊可以無視薪資空間來進行冒上續約！
除了“拉里-伯德特例”外，還有“早拉里伯德-特例”和“非拉里-伯德特例”，一般會被稱為“早伯德條款”、“早鳥”、“非伯德條款”、“非鳥”。
二、鳥權該如何獲得？按照通俗易懂的方法來理解：
1、球員連續三年效力於同一隊（期間沒有被買斷），其中這三年中的第一年可以不是一個完整賽季。這來連續效力的三個賽季，球員可以籤一份三年合同，也可以籤三份一年合同，亦或者是2+1、1+2之類的合同（合同不能為10天短合同）；
2、鳥權是可以被交易繼承的，比如A球員在湖人隊打了一個半賽季（兩個半也行），但隨後被交易到了鵜鶘隊，隨後在鵜鶘隊履行完了他剩下的1年半合同，這時鵜鶘隊就將擁有A球員的“鳥權”；
三、鳥權有什麼用？可以幫助球員拿一份最大數額的合同，同時也能利於球隊留下球員。
只有利用鳥權，球員才能籤一份最大數額的合同。比如今夏的克萊湯普森，如果湯普森留在勇士，那他就能夠利用鳥權與勇士完成一份5年1.9億美元的續約合同，而湯普森去別隊，最多隻能拿一份4年1.4億美元的合同。
球隊利用鳥權與球員完成續約可以無視工資帽。
比如勇士隊今夏最多能騰出大概2000萬美元左右的空間，但由於勇士擁有杜蘭特和湯普森的鳥權，那勇士就可以用鳥權與這兩人完成頂薪合同續約。當然了，雖說是可以無視工資帽來進行帽上續約，但這樣帶來的工資總額肯定也是巨大的，一旦勇士頂薪留下杜湯二人，那勇士下賽季的球員工資額+奢侈稅將至少是恐怖的3億美元。一旦勇士在明年頂薪留下格林，那在未來三年，勇士的工資總額加起來將突破10億美元。
四、鳥權該如何計算？按規則，鳥權又要分兩種：1、非新秀合同結束所擁有的鳥權；2、新秀合同結束所擁有的鳥權。
非新秀合同結束後的鳥權：
高於聯盟平均工資的，鳥權佔球員上賽季薪資的150%；低於聯盟平均工資的，鳥權佔球員上賽季薪資的190%。新秀合同結束後的鳥權：
高於聯盟平均工資的，鳥權佔球員上賽季薪資的250%；低於聯盟平均工資的，鳥權佔球員上賽季薪資的300%；以火箭去年續約保羅和卡佩拉為例說明：
保羅17-18賽季的年薪為2460萬美元，這明顯高於聯盟預計平均工資，所以保羅新合同在18-19賽季的鳥權佔火箭薪資空間數額為：2460×150%=3690萬美元。而後，擁有保羅鳥權在火箭在18年夏為保羅開出那份4年1.6億美元的續約合同。
卡佩拉17-18賽季的年薪為233萬美元，這明顯是低於聯盟預計平均工資，所以卡佩拉新合同在18-19賽季的鳥權佔薪資空間數額為：233×300%≈700萬美元。而後，火箭給卡佩拉開出一份5年9000萬美元的續約合同。
我們必須知道的最關鍵一點：鳥權在續約之前是保留球員鳥權的，而保留的鳥權則需要預佔球隊薪資空間。
再說明白點——假設：A球員鳥權佔薪資空間數額是1000萬，湖人已確定的球員下賽季工資總額為7000萬。
如果湖人選擇保留A球員鳥權，那湖人今夏實際能用來籤自由球員的薪資空間為：1.09億－7000萬－1000萬=2900萬美元；如果湖人最終放棄保留A球員鳥權，那湖人今夏實際能用來籤自由球員的薪資空間為：1.09億－7000萬=3900萬美元。