謝謝邀請。表面上就和其他人一樣相處就好。討厭的人往往都是小人，如果讓他看出來你討厭他，他以後有機會會壞你的事的。小事情該幫忙要幫忙。一些有技術含量的事情需要幫忙的時候就跟他說一些所有人都知道的，影響成敗的關鍵因素肯定不要說。真遇到的時候不一定能把握好尺度，時刻提醒自己吧，自勉。

最好近而遠之，反感說明這人和你不是一類人，一個人害你一次就會有二次，幫你一次也會有二次、三次！你感動不了一個壞人！

這個特別麻煩。

如果要是美女就好了！這只不過是一種幻想罷了！

怎麼辦？

其實人與人的相處中，遇到與自己不合拍的人是很常見的，畢竟這個世界人都是個體，知音寥寥，但是人又是有社會屬性的，遇到與自己不合拍的人甚至自己討厭的人，如果是一個心智成熟的人的話即使面對自己討厭的人也不能體現在表面，畢竟不管別人如何首先你要知道得罪一個人是很容易的，特別在現如今這個複雜的社會，如果你不喜歡一個人那也不要傻乎乎的體現在表面，把握好與之相處的分寸，至少不要讓對方對你再對你產生什麼意見，畢竟工作在一起不說多一個朋友，要是多一個敵人那就好比給自己束了塊牆，生活不如意事八九，遇到不喜歡的人或事要學會自我調節，畢竟生活是自己的不要讓他們影響自己的心情和步伐，相信一個在道德或者為人上有瑕疵的人，他的成功也不回是長久的，小人有時確實會得志會猖狂，但是你要知道人生路漫漫，能笑到最後的還是那些行得端坐的正的人^_^

當你反感一個人的時候，那麼城市的另一頭一定有一個反感你的，而且就像你特別反感他一樣。請允許我說的這麼直。話說回來，怎麼相處？就不要相處，能有多遠離就多遠離，找可以跟你相處的人群，這是在“生活”相等的情況下，你的生活中有他沒他無所謂。但是要是反感你的領導，那麼對不起，要麼你忍著，要麼你離他而去。你反感的人和你到底什麼關係，才能指出你如何去相處。 說到這讓我響起了前幾天的一個新聞，一個未成年小孩反感他的母親管教他，結果拿刀殺死了自己的母親。你會遇到很多反感的人，時段不同，經歷不同，都會遇到。那麼請你說出讓你反感的人是個什麼樣子的！

建議只要是有萬分之一的可能可以遠離反感的人，儘量遠離。這是對自己的負責和體諒，這個世界沒有誰非得遷就誰，這樣只會傷害自己！

如果實在是不得不相處，也不用為了他人委屈自己。只要你自己不是三觀不正，四體不勤，道德為負，情商為零的人。大大方方的展示真實的自己，不用遷就他人，不用偽裝自己。

總之就是能不相處就遠離，不得不相處就少接觸。萬事不要只為他人著想，先把自己活好最重要！既然已經被你打入冷宮，又何必想法設法的去解救，你說呢？

感謝邀請，其實人們在社會及工作交往過程中，難免會遇到各類不同個性表現的人，畢竟每個人都是生活在社會群體當中，必然需要面對各種複雜的環境局面，在人與人之間的交往中，怎樣處理好人際關係就顯得尤為重要，從中能彰顯出一個人的為人處事能力如何，持有理性包容的心態更是心智成熟的體現，那麼怎樣和自己反感的人相處呢？我覺得應當根據具體情況來加以對待，如果對方是個陽奉陰偽挑弄是非的人，那就無需與他過多交往儘量敬而遠之並保持距離，關鍵的是做好自己的事情就好，不要讓這種人對自己造成某些干擾和影響，把握好心態不過於張揚和暴露保持低調，以免給別有用心的人帶來可乘之機對自身不利，如果是工作需要同事之間不得不面對的話，即便對方讓自己感到反感，再怎麼不喜歡也不能在表面體現出來，應該理性對待彼此尊重留有空間餘地，儘管對方的行為表現格格不入不盡人意，也不要過多理會工作以外保持距離即可，把握好與之相處的尺度分寸，畢竟在一起工作有時還需要相互配合，雖然不能結交為朋友但也不可給自己樹敵，不要過於糾結要學會放下，避免影響自身情緒增添不必要煩惱，工作中遇到不喜歡或討厭的人時，應當給予更多寬容理解感化和引導，這樣做或許會產不同效果，至於對方持有怎樣的個性，為人處事方式是否與自己合拍同步，實際來說這些都不重要完全可以忽略，唯有從大局考慮擺個人正心態，忍一時風平浪靜退一步海闊天空，這樣相互之間方可求同存異和諧共處。

少說

多做

事是事，人是人，控制好自己的脾氣，不要把自己的情緒帶入到工作當中，即使再討厭他，但也不能因此在工作上對他不配合，落人口實

情緒

不要把個人情緒帶回家。

和討厭的人合作，往往讓人容易窩了一肚子的火，這個火走到哪燒到哪，尤其是家人，就算再生氣，再難受，再窩火，也不能把火燒到自己家人身上

平常心對待，躲不掉要和不喜歡的人一起那就儘可能的忽略他的缺陷，想想他的優點，這是對自己好，不然心理變扭你不難受嗎

很討厭的人，就避免和她一起相處，實在沒辦法的情況下，如果因為工作和其它原因避免不了在一起，那只有遷就，也沒有別的辦法