我沒到三十歲，我體會不到那種心情！再過幾年，我適當的時候辭職看看是什麼滋味兒！到時候我們再來一起探討一下！也許我會勸你多辭職幾次，體驗一下辭職的快感！

哈哈，言歸正傳！

三十歲了，而立之年，正是有所作為的時候，你突然把工作辭了！一切都有可能重新開始，然而這時候已經是上有老下有小的了！一家子都指望著你，如果之前沒有積累一點存款的話，那你得儘快找個工作啊！如果之前你做得也不錯的話，我覺得你應該再去找與你之前類似的工作，這樣的話也算是有了經驗，人家也會容易接受你一點！

當然了，得看你是因為什麼而辭職了！如果你是為了自己出來創業而辭職，那你就好好籌備你公司了！如果是因為這個行業不景氣，沒有發展前途，那情況就另說了！怎麼另說呢！我也說不好了，因為我沒這個經歷！但也就像上面說的，沒什麼，趕緊找份工作，實在不行就回家種地！

三十歲這個年紀還有時間在討論這個話題有兩個角色說明你很優秀，第二個角色就是太差了，尋求跟你一樣的安慰者，我作為一個90後創業者馬上到了三十歲，一天到晚真沒有時間討論這無聊的話題，想想一個月幾萬的開支哪有時間很心思相別的，就是多掙錢，哎不說了又得忙了

30歲的年紀選擇辭職，一定有一個自己確定的由頭，起碼也有以下四個因素引起:不是自己喜歡的職業；收入不夠；個人技能缺少提升空間；自我價值難以實現。

由於上述四個因素毅然決然選擇離開，給你一句肯定話:早點離開，回頭是岸。特別是30歲的年紀，一個未來充滿眾多可能的年紀，一個轉身毫髮未損的年紀。既然已發現選擇錯誤，那就趕緊地早點脫身，哪怕是從頭做起。相信辭職後的你一定會擁有別樣的另番天地！

而立之年，還在跌跌撞撞；

上有老，下有小；

選擇了，就不要後悔；

既然選擇辭職，那就重新開始。

41歲國企辭職。現在已經4年了，過得豐富多彩，挺好的。下定決心辭職，就不要患得患失的，堅持到底，總會達到目標的。

不管幾歲辭職，看你們有沒有其他收入？能啃老麼？有人養麼？如果上述有一個條件符合，可以辭職，不然考慮清楚再做事。