辦公室戀情，這種情況無論在哪個公司似乎都不被允許，同時又沒辦法全面禁止的一種感情存在。

相處同一個屋簷下，男女荷爾蒙激情時刻早就忘記了所謂的公司規則。這也是沒辦法的。那麼辦公室戀情到底有什麼危害呢？

我認為可以從以下幾點來說明：

就以上幾點來說一段成熟的戀情或者可以對雙方都產生一種動力，也就是說升職，加薪等。但更多的則是不利因素。以上幾點不在一一說明了，自己體會吧。

人際關係專家曾經鄭重地提出警告說：“辦公室戀情比辦公室政治更需要高明的技巧、冷靜的頭腦，否則無法潔身自好。”

在產生好感的時候，工作容易開小差，會不自覺的把注意力轉到對方身上。

當剛開始喜歡一個人的時候，總是想看對方在做些什麼，想找機會與他接觸，工作就會開小差。比如你在做一份檔案，如果他從你身邊走過去，你就能看到他，心就像小鹿亂撞一樣，伴隨的可能是自己亂想。那麼，這份檔案的完成時間肯定比預想的時間延長了，影響工作效率。

剛在一起的時候，都想時時刻刻黏在一起，也會影響工作效率。領導如果知道有辦公室戀情，也會留心，看是否影響了工作。

剛在一起的時候，會找機會聊天。比如拿一份檔案，共同商議，這樣就有機會聊天了。即使不在一起聊天，多多少少也會由於關注對方動態，影響工作效率的。

如果兩個人分別屬於兩個競爭部門，就會更加麻煩了。

這樣的兩個人在公司裡談戀愛，最好是保密。如果沒有保密成功，部門裡的人就會對你有所防備，他們會防著你，以防你把機密訊息告訴對方，從來給自己的部門造成損失。即使，你並沒有告訴對方你們部門的機密資訊，一旦資訊遭到洩露到對方部門，你們部門的同事第一時間就會懷疑到你。

即使排除掉同事會防備的這個因素，你倆在公司屬於競爭關係，會牽扯到彼此的利益，時間久了這樣的感情也會變得不純粹了。

如果不幸運的分手了，在公司碰到會很尷尬，工作進行的也不順暢。

如果你們之間分手了，以後在公司見到，就要像普通同事一樣。剛開始肯定是做不到的，就要偽裝自己，如果進行工作方便的溝通，肯定會有一定程度的尷尬。很多辦公室情侶分手了，有一方為了避免尷尬，會選擇自動離職。

其實，以上只是大概，每個人都有不同情況，以上只是辦公室戀情的危害。還有辦公室戀情的好處呢。例如，工作動力都有所提升，超強默契讓工作完成的更加完美，從而共同升職加薪。

所以，如果公司沒有明令禁止辦公室戀情，就別抑制自己太多，跟著心走吧。

隨著時代的發展生活節奏的加快，很多人開始抱怨，自己的生活時間越來越多地被工作所佔據。“每天不是在上班，就是在上班的路上。”似乎成了很多人的真實寫照。更有朋友甚至會吐槽說到：自己現在忙得都快沒時間談戀愛了。

於是在這種情況下，很多人便開始了挖掘身邊的資源，尋覓命中註定的另一半。伴隨著這一問題而來的便是辦公室戀情的現象越來越多了。但是很多公司是反對辦公室戀情的，反對的原因有很多。那麼今天就藉此機會，和大家分享三點辦公室戀情的負面影響。

1、分心影響工作

儘管很多人的戀愛是為了結婚為目的進行的，但是由於戀愛雙方在戀愛開始，尤其是在熱戀的過程中，很容易會導致自己的精力開始分散，並且無法避免的會對手上的工作有一些疏忽。更嚴重的還會影響整個團隊的工作進展，面對著被公司辭退的可能，畢竟領導又不是瞎子，如果做得太過火也不能怪領導採用勸退的手段。

2、日常的小摩擦比較多

辦公室戀情的雙方，由於大多數時間都在辦公室這個相對封閉的空間，很容易會產生一些小的摩擦。而且由於彼此抬頭不見低頭見，雙方根本沒有一個可以獨自消氣冷靜的空間，這更容易激化出更大的矛盾，最後導致戰火升級影響日常工作的進展。

3、利益方面容易尷尬

由於當事雙方在一起共事，工作中很容易出現一些彼此利益衝突的時候。比如兩個人在不同的銷售小組，這種情況很容易讓彼此尷尬。而且有時候你不僅僅是為了自己，還要為自己所在的團隊考慮，這時候對雙方來說都是一件特別棘手的事情。