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1 # 裝修小哥孫工
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2 # 貧娛渡半生
開私人小廠還是可以的,但不能拍腦袋決定。
如果你們那邊的勞動力比較低廉的話,可以開一個這樣的小型的加工廠的,這樣的產品生產成本不會很多。
但是你還要做一些實地考察,比如所在位置啊,本地的供求關係啊,銷售途徑,在你開之前都要考慮到,要做好準備。一旦自己去做了,就要全力做好它,給自己壓力。不要怕困難。
大公司有大公司的管理方法,他們企業大,主要靠規章制度什麼的。但小廠主要靠人治。要做好下面這些事情的規劃。
1.讓自己和員工明確共同的目標是什麼。
2.分工明確,每個人知道自己的工作職責是什麼。
3.自己要有對每個員工工作要求的組織計劃性,不同階段讓每個人必須達到的不同的要求。
4.要對每一個員工有一個利益捆綁。
5.要表揚和獎勵幹得好的人,用他們鞭策幹得差的人。
6.小廠的人不多,要經常聚聚,吃喝玩樂什麼的,讓大家說說心裡話,三個臭皮匠頂個諸葛亮,碰到問題聽聽大家的意見。
7.加強自己的個人魅力。以身作則,公正公平,讓大家服你。
我自己創過業,人少的廠不建議搞太多的規章制度。主要還是要他們服你。不知道這些建議對你有用沒有?
主要是渠道銷售,如果現在有認識或者熟悉的資源會好很多,裝置用不多少錢,主要人工成本比較高,產量上來了就得有渠道,線上想辦法推廣,線下批發給零售這都沒那麼容易的,產品價效比高點,找到自己的優勢去做,創業容易守業難!投資需謹慎。