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  • 1 # 樺科技

    3 月 25 日,淘寶驚現重大 bug,蘋果手機使用者開啟淘寶後,會彈窗提示,“您使用的是內測版本,將於當地時間 2020-03-28 到期,到期後將無法使用,請儘快下載最新版本”。

    據瞭解,此 bug 已導致淘寶 app 的解除安裝率劇升,阿里程式設計師修復了大半天,始終找不到問題所在,目前只能把這個彈窗的出現時間儘可能的縮短......根據業內人士猜測,此 bug 只出現在蘋果手機端,再結合3 月 25 日,可能是 IOS 研發工程師因被打了 3.25 績效而心生怨恨,故意在這天埋下了 bug。

    我們看阿里的績效考核標準不難發現,其中,3.25 就像是一道分水嶺,因為 3.25 與 3.75 不僅僅是分數高低上的區別,更是年終獎的差別,得到 3.25 評分的員工是沒有年終獎的。在大多數使用者看來,沒年終獎,就是讓手下走人的意思。

    對於這件事情,我想表達的是,不論你當初有多大的委屈和不悅,但是最起碼還應該有一條不能忘在腦後,那就是敬畏心!

    技術上缺乏敬畏心可能導致全量的BUG,可能影響成千上萬的使用者,造成公司的巨大損失。資料分析上缺乏資料真實性的敬畏心,會讓我們得出一個錯誤的結論,引發連環錯誤的努力,浪費巨大的人力時間資源。專案管理上缺乏敬畏心,會導致專案流產,局面失控。

    在職場中,各種場景,我自己也遇到各種各樣缺乏敬畏心的時候,造成不少後果。但是犯過錯,印象更深刻,以後就常有敬畏之心。這條準則,不能丟棄。

  • 2 # SuperBean

    先理解一下325這個數字,為啥出現在3月25日的阿里事件這麼引人關注。因為在阿里人心中,325是個不吉祥的數字。

    這裡有必要科普一下阿里的績效考核制度,績效評分其實是分六檔的:

    3分:不合格

    3.25分:需要提高

    3.5分:符合預期

    3.75分:部分超過預期

    4分:持續一貫超出預期

    5分:傑出

    其中3分-3.25分佔10%,3.5分佔60%,3.75-5分佔30%,這三個檔一般被阿里人稱為3.25,3.5和3.75。所以可以看出如果你被打了3.25,就說明你是最後的10%了,年終獎無望,兩次3.25就會被勸退了,不過一般第一次就會主動離職了。

    這個事情如果拋開325這個梗,其實就是一個程式bug,淘寶iOS開發小哥手滑把測試程式碼拷到了正式版裡面釋出了,一個說明開發粗心,一個說明淘寶APP上線稽核流程有問題。反正影響這麼大,肯定要有人背鍋。

    現在又有一個陰謀論,說這是淘寶策劃的一場完美運營,就是為了推出淘寶特價版APP,彈窗的目的是為了讓使用者去APP Store搜尋看到這款特價版淘寶,目前已經衝到購物版第一了,沒花一分廣告費就達到了這個效果。

    孰是孰非,只有淘寶自己知道了,我們都是吃瓜群眾。

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