恆大還沒經受住真正的考驗，由於外援中場的出走控制力進功手段下降，國內頂尖球員年齡的偏大逐漸淡出職業足球，新人接班還差火候，恆大現在就是新老更替時期，五年要拿冠難，亞冠路程荊棘。

國球不行，看看南方酒駕，還有原國足吸毒，文身，這樣的國足還好的了，請外星人執教而衝不出亞洲，根就在這裡，好的不學，比壞的更上一層

是中國球員的技術水平不行，就象和一幫臭棋簍子下棋，你覺的自己挺牛逼，跟職業棋手一過招就成垃圾了，道理很簡單，只有狠抓技術環節才能有所提高，技術還得從娃娃抓起，球員的技術水平提高了，中超的水平就會越來越有觀賞性，中國足球才會有大的飛躍，現在的足球環境，要想進入亞洲二流水平都不可能，不信咱就等著瞧，二十年之內中國男足決對進不了世界盃。

當然是國足不行，或者說是國足的對手比我們強。或許有人會說，中超各隊前鋒也不差，幾乎都是各個國家隊國腳和準國腳，但不得不說，中超球隊除了場上三名外援，其它都是國內球員，即使前場幾乎都是超強外援，但受制於國內球員水平，球隊整體實力可以說還是無法和國足對手相比，畢竟足球比賽看的還是整體實力。

看亞冠。或許恆大在亞冠賽場和國內聯賽賽場就後衛人員組成來看有所不同，但應該差別不是太大，更不至於就失球結果來看差別如此之大：聯賽四場比賽進9球無一失球，而亞冠兩場小組賽進3球失3球，在和南韓大邱一場比賽就丟了3個球。雖然和大邱是客場比賽，但顯然大邱不是K聯賽老牌強隊，也僅是亞冠新軍，尤其是其中場球員僅22歲的金大元本場比賽一球一助攻似乎就說明了問題，即我們國內球員相比南韓球員存在明顯差距，其實這在中南韓家隊層面就已經體現出來了。

顯然更均衡的球隊實力無論對球隊進攻還是防守都會有極大幫助。還說金大元，你限制了大邱的外援無疑還有金大元可以站出來，而中超球隊幾乎限制了其主要進攻火力點即外援，整個球隊進攻就會啞火。就恆大來看，應該說如果真正限制了保塔，無疑恆大進攻就會被極大削弱，甚至整體實力也會下降。其實如今恆大自行規定聯賽少上一個外援就已經感覺到了一絲吃力。

其實恆大和國家隊類似，應該說丟不丟球和卡納瓦羅有關係但關係不大，歸根到底還是和球隊實力以及球員能力有關。實際上今年國安恆大魯能和上港依然是強隊表現，四輪聯賽過後，他們依舊是排名前四的球隊，而不得不說在今年亞冠賽場，中超BIG4的表現卻難說盡如人意，最終問題焦點顯然還是在於國內球員能力上的差距和不足，而國內球員的代表無疑就是國足隊員們。

隨著國家經濟發展物質文化生話大幅提高，社會上對金錢與物質的追求明顯大於對思想品德意識形態的追求，這也不可必免的影響了一向以為國爭光的體育運動專案中，尤其是己轉向職業化的足球專案，現代職業足球運動員是市場營銷的一部分，自甲A聯賽起球員在俱樂部打球不是此企業俱樂部的正式員工，隨時可能以俱樂部的利益被掛牌出售，球員拼命踢球也是為追求自己的最大利益化，長此以往為國爭光的意識淡薄，進國家隊代表國家去打比賽，成了抬高自己身價的資本，出現上場出工不出力，怕受傷等不良現象，足協在國家隊組成階段讓國家隊球員簽定足球精神協議書就說明了中國職業球員為國家打比賽的意識己淡薄到何種地步了。

國足守不住，那是因為對手雲集了太多好手，又重視比賽；恆大不丟球，是因為目前面對的全是菜雞，前五六位的強隊一個沒碰著，就好像西班牙人俱樂部在武磊加盟後5輪左右全是打保級隊，給你這種差異化的錯覺。

就以廣州德比而論，如今江河日下的富力，在巔峰時刻，怎麼可能出現薩巴這樣的一球掄自己人身上。

同樣，在那不勒斯狀態高光時期的哈姆西克，怎麼可能在對手面前先停球再射門？肯定是直接一腳掄開了，而恆大的防守明顯是漏洞百出的。

以恆大球員為主的國足，在對陣泰國時有著同樣的防守漏洞，而泰國那幫眼疾腳快的夥計，顯然不是富力這幫純粹混工資的老爺兵，自然戰力不可同日而語。

總結起來，以恆大為班底的國足不行，卡納瓦羅也不行，結合在一起更不行。

廣州恆大這幾輪的成績不能夠說明任何問題，按照恆大這體力消耗和防守漏洞，又要兩線作戰，15-20輪之後，沒準卡帥已經下課了。

這個問題你要看四方面

①人員，因為之前幾年媒體和各大俱樂部的壓力導致現在國家隊徵召已經不再是以恆大系為主，有幾期甚至招去幾個都不上場，成績自然慘不忍睹，現在即使徵召去了，依然也只有兩三人能登場，其餘都是臨時搭配的陣容。各大豪門俱樂部的名帥職教理念不同，每個球隊陣型打法不同，某些球員之間互相還看不上有點牴觸心理，某些環節還存在刻意迴避用人之嫌，這樣的陣容怎麼能踢得好？就好比我們平時出去踢野球也是找自己習慣的搭檔哪怕實力有限起碼我們配合默契或者彼此熟悉心裡有預建設。而在國足，這方面缺失太嚴重，你看平時俱樂部之間那較勁的樣子，有點職業球員的素養嗎？恆大球員相互熟悉，彼此保護補位，哪怕缺失了，互相吼叫都不傷和氣，在國足就不會，顏駿凌守門對後防線都喊不叫不提示不溝通，更別說幾個臨時搭檔心裡還較勁的後衛了

②理念價值觀。在俱樂部這是工作，這是榮譽，這是冠軍俱樂部！在恆大氛圍不同，你是行業的翹楚城市的名片曾經站在亞洲之巔的球隊。你在國足，使命召喚，各任主帥提到的民族榮譽感不強，你是末流走下坡路還走的挺快，逢誰輸誰，低氣壓籠罩的氛圍，國企的理念價值觀，問責免責，不求有功，但求無過。為什麼不出力？不是拿不到錢，而是一個團隊這樣的氛圍，彼此心裡都是這樣的想法，誰還會拼命，十一個人甚至二十三個人不擰成一股繩怎麼能有勁？你在國足看到散步帝，你在恆大看不到，因為什麼？還是氛圍和文化價值觀，一個兩個三個在散步無人指責就會蔓延全隊，同樣的全隊都在拼命飛奔你如何讓自己與眾不同？氛圍驅使你前進和倒退的道理，現實中處處皆是。

③體系。從青訓到成年隊，你看看國足，多少個主教練，多少個國家的外教，每一層梯隊的體系都不同要求都不同，義大利荷蘭德國理念體系一樣嗎？一樣的用在恆大體系，和國家隊體系，也是不同的，中超很多俱樂部前場三叉戟都是703陣型防守反擊搶球開大腳，有幾支球隊是恆大這樣控球壓制踢法踢過的？長年和亞洲各強隊踢過的？那你到了國家隊總不能踢10-0-0陣型啊？臣妾做不到啊！

④經驗。同樣是經驗問題，可要看累積的不同效果也不同，天天吃敗仗的經驗和長勝將軍的經驗，滴水穿石的效應最終顯現的是怎樣？為什麼說冠軍氣質豪門底蘊？經歷很重要，如何在國際大賽中與強敵過招贏球，如何建立自信，如何提升成長，有些東西是無法言傳身教的，需要去親身體驗和經歷。恆大的球員經歷太多了，至少比其他隊的球員。