人過了50歲難找工作是很普遍的現象。

一般問這樣的問題的，都是之前有正式工作，到了50歲之後工作，公司倒閉了或者突然被辭退了，再出去找工作，發現這個年齡的人很尷尬：還不到退休年齡，不找工作生活有困難，再說，在家閒著也不是個事；去找工作，人家往往嫌棄你年齡大，又沒有專業技能，沒有利用價值，還有社保和醫保的壓力。有些企業寧願用退休返聘的，也不願用50歲左右的。

1、放低對自己的期待。

這個年紀的人，如果不得不要出來工作掙錢，就不要再苛求非得找到一個好的公司，你要放低要求，只要有工作機會就去，在工作過程中你會接觸到越來越多的工作機會，自信心會提升。實在找不到，你甚至可以去超市應聘，男的還可以去應聘保安，女的可以去當保姆。先工作起來，收入有了，信心也就有了，再慢慢尋找喜歡的工作。

你也可以到各個社交平臺上去尋找工作機會，到招聘網站註冊登記，不能怕丟人。你不能上來就想去世界500強，明明吃不上飯了還學蘇大強喝手磨咖啡，這是要不得的！

2、瞭解自己的優勢特長。

每個人都有自己的優勢特長，你要了解清楚自己擅長什麼。如果你之前在公司擅長管理檔案、社保，可以定向尋找這方面的工作。如果你是一個會計，可以去找記賬公司或者一些小公司。如果你擅長寫作，可以嘗試運營自媒體……

如果你沒有特長，可以靠自己的雙手和勞動掙錢，比如去快餐店打工等等。年輕的時候不注意提升自己，沒有特長，不注意投資儲蓄，年紀大了開始發愁了吧。

3、關注社群的優惠政策。

在我們濟南，好多社群會有公益崗位，一些公司還會委託社群幫忙尋找可靠的員工來做後勤工作，建議找工作的人到社群居委會或街道辦事處註冊登記一下，社群資源多，工作機會也多。

另外，在沒找到工作的時候，可以到社群登記辦理失業手續，領取失業保障金。

人到了50歲，還想找工作，有兩種可能，一是你有特長，還想繼續發光發熱；二是你沒有特長，但還是不想閒著。

針對這兩種情況，其實都可以找到你想要做的工作，建議你把你的特長和你的想法要告訴有需求的人，這樣的話，你依然可以找到你想要的工作，雖說現在每天都在說找工作難，但招工難的也不少，主要還是資訊不對稱造成的。

可以去各種招聘網站或中介機構登記你的資訊和想法，一定能找到你想要的工作。

祝你早日找到你想要的工作。

人們總說50歲打工人很尷尬，你如何認為？我認為五十歲打工很正常，沒有什麼可尷尬的。人不管多大年齡，透過自己的雙手，賺取勞動報酬。自食其力，養活自己，養活家人。到什麼時候都是光榮的，令人欽佩的，不存在打工尷尬不尷尬的問題。

人生五十，正是知天命的年紀，人生閱歷豐富，有著深厚的專業知識，最不濟也掌握了一項，或者幾項生存技能。我認為，此時的人生才剛開始，可以選擇的餘地也很寬，就看自己怎麼想。

如果，五十歲前，已經積累了一定的財富，不愁吃，不愁穿。可以選擇不工作，去做自己想做的事情。比如，去旅遊，遊覽祖國的大好河山。當然，也可以繼續選擇工作，發揮自己的才能。透過自己的勞動，體現自己的人生價值。

如果，五十歲前，積累的財富，不能解決以後的吃穿，那就只能選擇繼續工作。這也是沒辦法的事情，只能如此。人們可能會說了，五十多歲了找工作比較困難，這也是事實。不過，人只要放下身段，找個工作養家餬口還是可以的。

我給大家舉幾個網友的例子吧，以下為第一人稱：

第一個例子，我在外省工作是認識的。他是個監理，我認識他時，已經七十歲了。還在工地上東跑西顛，履行著自己的職責。由於，工作關係我們接觸比較多。他就是不愁吃不愁喝的人，還是喜歡工作。不過，年齡確實大了，這個工程完工後，就不會在用他了。我曾經問過他一個問題，這麼大年齡了，還在和四五十歲的人一起工作。而且，他們還是你的領導。就沒有感到彆扭嗎？他說，我憑著自己的知識，自己的經驗，去工作發揮餘熱，有什麼彆扭的。況且，看著一個個工程完工，心底還是很快樂的。

第二個例子，是我的二姨夫，他今年七十四歲，農村人。年輕時，除了種地外。還跟人一起，給別人蓋房子掙錢，去年還在幹。他兒子勸過多次，不要在幹了，我也勸過多次，他還是要幹，我姨夫說，乾點活踏實。

第三個例子，是我原單位的職工，是我的長輩。他的父親是農村人，年齡大了以後，他兒子把他接來，一起住。他除了種地什麼也不會。在城裡沒地可種。他就撿破爛賣，後來受破爛，一干就是三十餘年。去年還是前年，老人去世了，去世時九十五歲，九十四歲時，還在幹。

上面的三個例子，他們的年齡都已超過五十歲很多，還在工作。他們都不覺得尷尬，難道五十多歲，還覺得尷尬嗎？另外，他們都不缺錢花。

所以，我認為人不管多大年齡，只要願意就可以工作。只要是透過自己的勞動掙錢，就是光榮的。不管是什麼崗位，都是光榮的。根本就不存在尷尬不尷尬的問題，重要的是擺正自己的心態。你們說是嗎？

1 有技術的話應該是不分年齡段的，技術活哪裡 都需要人。

2 沒技術的話做做自己能做的事情，有條件的可以邊做邊學點什麼，所謂活到老學到老。沒條件的話還是實打實的做點苦力活吧。畢竟也能養活一家人。雖說苦點累點。

3 有點小頭腦的自己做點小生意，大富大貴談不上。比上不足比下有餘吧。發點小財也不算太難。

關於這個問題我沒有一點資歷來回答，但我可以根據您這個問題換位去提前思考和自我危機一下。

在快速發展的資訊化時代，尤其是即將迎來的5G時代，很多新的商業機遇跟隨而來，比如：電商、直播、自媒體等都是適合這個年齡階段的人考慮的一種工作方式。

第一，在中國這個年齡段的人很是尷尬，一些公司不會再招聘僱傭，但又還沒到退休的時候，自我又不會安心的在家休養，畢竟很多事都還是可以去做的。

第二，做一些過於費力的體力活相對於年輕的人還是很吃力，也很虧身體，所以還是會有一些侷限性。

第三，這樣的一種狀態，若我本人我會去選擇或再次挑戰自我去思考學習即將來的新東西和適應新的發展趨勢。

當然，在日本，六七十歲的人還在開出租車的還是較多的，其實年齡段可能不是一個極大的侷限，或許只是我們的思維、我們的做事看問題的方式受侷限罷了。

開拓新的思維和自我發展新模式，我相信您的“第二春”會朝氣蓬勃，生機盎然的。

現在很多企業都是流水線作業，人如果超過40歲，大部分的思維、行動反映普遍走下坡路，也就不再適合流水線作業了，就這一點來說，我們是理解企業的。

人超過50歲只能走以下幾條路了：

第一，從事服務行業；從事服務行業普遍適合年齡都比較大的人，比如家政、保潔、門崗、引導員等等，他們有一個大部分年輕人都不具備的優勢，那就是經驗、耐心。

第二，從事養老服務；現在隨著國家對養老行業的重視和規範，很多的養老院都在擴大經營規模以適應新的養老形式，勢必會造成服務人員的空缺，尤其是服務物件是老人，甚至是失能老人，這類的工作一般的年輕人都不願意從事，正好適合年齡較大的人，他們能夠理解和伺候老人。

第三，從事政府公益性崗位；對於年齡較大的就業困難人員，人社部門有一個公益性崗位的安置，可以透過申請獲得就業的機會，儘管工資是執行的當地的最低工資標準，但是一般都能夠上崗就業。

第四，從事人體經營；也就是我們平時說的擺個攤賣個東西，最起碼能夠貼補一下家用。

走什麼樣的路都在自己的決定，找個工作其實不難，難就難在找一個自己理想的工作，話說回來理想和現實總是有一定的差距的。

年齡不是問題，出路來自於思路。有專長更好，沒有專長也同樣有路可走。現在中國社會經濟的發展非常得多樣化，可做的事也非常之多，關鍵是我們自己是不是一定要，如果一定要就肯定能找到適合自己的路子。

現在自由職業者非常多，可做的事也非常多。如創業、顧問、講師、寫手、電商、專案承包等等。現在是“大眾創業，萬眾創新”的時代，只要你有某些方面的專長，並根據自己的實際情況認真考察和選擇就一定可以的。我自己從部隊轉業自主擇業之後，也在一些企業打過工，做過高管，但後來我還是根據自己的專長選擇了做講師。經過十幾年的努力，已經小有成就了，開發出了幾門有國家版權的課程，並獲得了市場的高度認可。請我上過課的企業和機構1000多家，受訓人員數萬人。儘管我快60歲了，依然是充滿活力的。

我周圍也有很多沒有專長的朋友，年紀都超過50了，但他們都沒閒著，各得其所。不管我們以前有多麼風光，那都是過去，放下自己，從新出發就好了。具體來說，一是繼續選擇打工，可以做家政、保安、環衛等等；二是自己幹，可以收廢品、開小店、擺攤，到農村去種菜、搞養殖等等。

出路就在腳下！除非我們自己不想走，只要想走就一定有路走。定位好自己，改變自我，更新觀念，大膽而穩妥地去選擇吧！

可以選擇從事家政行業，家政行業大多可以做到55歲—60歲，當然你身體好，又有技能，工作態度好，就不怕找不到工作啦。

這要看你過去五十年的經歷，如果能把經驗用到將來那是最好，比如你一直關注和操作股市，那麼五十歲後炒股就是不錯選擇。如果你有藝術方面的造詣，那麼當個培訓老師也不錯。如果過去五十年沒有技能積累，那隻能靠體力了。做個保安吧！所以，年輕人的職業一定要有前瞻性，提前規劃未來！