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1 # 菲凡先臻
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2 # 德瑪西亞教你做人
我有一個朋友,我原本想請他和他妻子孩子吃飯,去到他那裡正好他的同事也在,然後我朋友讓我和他同事先到飯店點菜,他隨後就到。我朋友的同事認為是他同事請吃飯,不是我請客,點東西是真不客氣。我和他不客氣的同事先到飯店點菜,我朋友沒到,我朋友發信息給他讓我們先吃,他那同事是真不客氣的吃了起來,我是坐著沒動筷子,他說吃啊,我示意你先吃,他還打電話叫了另一個同事過來吃飯,我當時是真的很不爽,人沒齊就先吃起來了,這還不算,還打電話叫了另一個同事過來吃飯,我也是醉了,這也太不懂規矩了。吃完飯後我朋友想要買單,他說是他同事他來買單,我說我來買吧,後面單我買了。至於我朋友那個同事,我是真心看不起他。
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3 # 睿澤思維
有同感,前段時間同事林子中獎了,另一同事阿虎要求請客還猛點貴的,結賬前林子的做法是扔下800元,說“你們吃吧”,轉身走人。下面我們來分析這個事情來:
第一,這種請客原則,大家都應該知道。
同事偶爾得點小李,同事起鬨小聚一下,由得獎者出錢,也是職場常見事。大眾心理,中獎1000元,請客在300元左右就比較合適了。如果中獎者高興,吃喝花掉這1000元,等於沒中獎,就圖一個高興,也是可以的。請客是中獎者的情分,不請是本分。人家中獎是人家的運氣,同事幫忙了嗎?出力了嗎?起鬨是可以的,道德綁架不可以。
第二,職場上大多數人還是懂人情世故的。
以上這個請客原則,凡是懂人情世故的同事都明白。總有個別人揣著明白裝糊塗,趁機佔便宜。其他同事也“趁火打劫”,看熱鬧不嫌事大。
比如,看見你中獎1000元,立即起鬨,這麼大的喜事,你不請客,大家說同意不同意?同事肯定都喊“不同意”。中獎者好意思拒絕嗎?到了飯店,這種人就咋呼,他中獎了請客,大家別客氣啊,趁機宰他一把。這個人簡直不要臉,狂點3000多,這有點太過分了。這種人,第一次就不要給臉,堅決給予回擊,否則,你就是吃啞巴虧,人家不但不領情,還笑話你傻。
第三,其他同事也有責任,讓他們尷尬就尷尬吧。
阿虎狂點3000多元,還不收手,同事們還繼續起鬨,人家覺得合適嗎?一部分同事是抱著看熱鬧不嫌事大的心態,一部分同事也有佔小便宜的心態,反正點3000多,大家都能享受,丟人的是阿虎,吃虧的是林子。按道理,應該有位同事站出來勸阿虎,別點這麼多呀,宰人也不能太過分啊,哈哈一笑,這事也就過去了,但是沒人說。中獎者扔錢走人,這就對了。
遇到這種事,有網友批評林子不懂情商,既然要請客,也應該咬牙堅持買單,吃一塹長一智,以後不當冤大頭就可以。也有網友認為,這種事,林子做法正確,必須斬立決,扔下錢走人,一次臉都不要給。
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4 # 萌萌18n9N
結論:我認為點3000元飯菜的人,有點過分了。此類人員應該存在點嫉妒或某種其他心裡。因為只要是上班的人,都不是特別富有的人,都不是向電視劇裡面那種富二代的人,也不是向現實中王思聰那種人。
建議①:跟這種人只可以交面,不能交心。跟這種人面在工作中表面要過的去,要自我分清工作就是工作,工作中沒有人的對與錯,好乾本職工作就行,能當上領導的人都不是傻子,心裡都有一杆稱。相信公道一直會存在,有時可能會晚到,但不會遲到。如果遲遲不到,說明公司也就完蛋了,公司倒臺了,說明公道也就道了。生活中,就減少跟這種人的交往。
建議②:建議請客的人,要先"小人"後君子。吃飯之前先跟朋友們說好,就封頂800元,輪流點菜。點一個記錄一個價格,累計記錄。當點滿800元以後,不點了,或是誰再點菜,自行買單。自己留200元作為喝多後買酒的錢,我認為一起喝好了,可能會再點要點酒。
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5 # 一日食飽數街路石
既然是請客吃飯,肯定是來花錢的。請的什麼客,在什麼場所吃飯,大概預算是多少,心裡都得有個底。為人做事太幼稚,是會吃悶虧的。
同事狂點貴菜3000時,肯定也知道這1000元獎金是不夠花,明顯是故意捉弄,要你出醜的。結賬時錢不夠,尷尬的不只是請客者,還有所有的同事。誰能保證,下次不會被別人下套呢?你總不能只是被請,而不請人吃飯吧?一頓飯,看透某些同事的人品,也不算虧。還要在一起共事,先提個醒,今後提防點。你不把人真心當朋友,別人也一樣。同事這樣做是愚蠢的:一次好意的請客吃飯,沒有感恩,還有可能失去朋友。請客的人,就當花錢買個經驗教訓:是這1000元獎金惹的禍,招來羨慕嫉妒恨了。
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對這樣的的同事行為可以分析為倆個觀點。一個是無心的,一個是有意的。
第一個是再請客前有沒有說明。比如說有沒有提前說明拿出1000元來請客,超出部分平攤或是自費(比如個人單點的高價菜品或酒水,沒有經過請客人同意)。如果是提前沒有說明,同事超額點菜點酒水無可厚非。應為是請客人自己沒定下消費標準。
第二個就是有意為之了。那就是在工作中有一定的矛盾,並且這次請客也是因為請客人得到獎金而別人沒得到的情況下,要不為什麼他要拿出獎金來請客。在嫉妒又生氣的情況下,這位同事就是故意點高價酒菜,就是為了讓請客人丟人破財,而又不能對這樣的同事怎麼樣。頂多更加互相不對付而已。