經營管理部崗位職責：
1、部長：
主持經營管理部日常工作，
修訂及執行公司戰略規劃及與日常運營相關的制度體系、業務流程。
策劃推進及組織協調公司重大經營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整。
建立規範、高效的經營管理體系並最佳化完善。
制定公司經營標準並監督實施。
制定公司經營指標、年度發展計劃，推動並確保經營指標的順利完成。
制定本部門的業務計劃，協調各崗位的具體工作，建設和發展優秀的經營隊伍；
負責分子公司和各個專案部經營管理制度的擬定、檢查、監督、控制和執行。
負責公司專案的招商管理工作，負責擬定有關合同、協議、契約等文書手續。
負責公司品牌宣傳的相關工作。
部門內部管理：根據公司經營方針和部門業務需要，合理設定部門組織結構和崗位，最佳化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
完成上級領導交辦的其他任務。
2、營銷策劃崗
收集經營資訊，掌握市場動態，深入調查研究，為公司決策提供依據。
負責公司經營發展戰略的制定和執行，組織市場調查和市場預測，提供有關資料或提出初步方案。
協助部長制定分子公司和專案部長期、中期、近期的經營計劃並組織實施。
根據當前的經濟形勢，結合今後市場發展的方向，為公司發展提出合理化建議和進行可行性研究，供公司領導決策參考。
負責策劃公司大型的經濟活動，並組織實施。
對新專案進行可行性分析工作，提交新專案可行性分析報告，並對新專案進行經營策劃、投資分析等。
協助做好內部管理、監控等工作。
完成領導交辦的其他工作。
3、招商採購崗
制定招商政策及策略，並根據招商情況及時調整。
收集整理商家資料，建立儲備商源庫，並及時更新。
做好市場調研，及時掌握競爭對手、重要商家和相關行業的資訊，並向上級反饋。
招商專案的宣傳推介，組織、策劃和實施各類招商活動。
招商計劃的具體實施。
配合專案的整體運營，完成清退商鋪的調整、補充招商。
負責專案公共區域及建築物附添廣告位的招商。
招商過程的監控，評估。
4、品牌推廣崗
負責企業形象宣傳、品牌推廣、展覽展示和公關活動的相關平面設計工作。
企業VI、宣傳廣告、企業報、媒體廣告宣傳等從創意到製作的系列的美工設計工作。
企業發展歷程中的圖片、影片記錄工作。
負責公司網站的建設和維護工作。
負責公司各項大型活動的場地佈置和物料製作。
5、綜合管理崗
負責部門日常行政事務，落實公司相關資訊的傳達和反饋工作。
負責制定各分子公司和專案部的考核指標和考核辦法。
負責定期對各分子公司和專案部的經營進行監督管理，並撰寫報告供領導決策時參考。
負責部門各項檔案的管理工作。
經營管理部崗位職責：
1、部長：
主持經營管理部日常工作，
修訂及執行公司戰略規劃及與日常運營相關的制度體系、業務流程。
策劃推進及組織協調公司重大經營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整。
建立規範、高效的經營管理體系並最佳化完善。
制定公司經營標準並監督實施。
制定公司經營指標、年度發展計劃，推動並確保經營指標的順利完成。
制定本部門的業務計劃，協調各崗位的具體工作，建設和發展優秀的經營隊伍；
負責分子公司和各個專案部經營管理制度的擬定、檢查、監督、控制和執行。
負責公司專案的招商管理工作，負責擬定有關合同、協議、契約等文書手續。
負責公司品牌宣傳的相關工作。
部門內部管理：根據公司經營方針和部門業務需要，合理設定部門組織結構和崗位，最佳化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
完成上級領導交辦的其他任務。
2、營銷策劃崗
收集經營資訊，掌握市場動態，深入調查研究，為公司決策提供依據。
負責公司經營發展戰略的制定和執行，組織市場調查和市場預測，提供有關資料或提出初步方案。
協助部長制定分子公司和專案部長期、中期、近期的經營計劃並組織實施。
根據當前的經濟形勢，結合今後市場發展的方向，為公司發展提出合理化建議和進行可行性研究，供公司領導決策參考。
負責策劃公司大型的經濟活動，並組織實施。
對新專案進行可行性分析工作，提交新專案可行性分析報告，並對新專案進行經營策劃、投資分析等。
協助做好內部管理、監控等工作。
完成領導交辦的其他工作。
3、招商採購崗
制定招商政策及策略，並根據招商情況及時調整。
收集整理商家資料，建立儲備商源庫，並及時更新。
做好市場調研，及時掌握競爭對手、重要商家和相關行業的資訊，並向上級反饋。
招商專案的宣傳推介，組織、策劃和實施各類招商活動。
招商計劃的具體實施。
配合專案的整體運營，完成清退商鋪的調整、補充招商。
負責專案公共區域及建築物附添廣告位的招商。
招商過程的監控，評估。
4、品牌推廣崗
負責企業形象宣傳、品牌推廣、展覽展示和公關活動的相關平面設計工作。
企業VI、宣傳廣告、企業報、媒體廣告宣傳等從創意到製作的系列的美工設計工作。
企業發展歷程中的圖片、影片記錄工作。
負責公司網站的建設和維護工作。
負責公司各項大型活動的場地佈置和物料製作。
完成領導交辦的其他工作。
5、綜合管理崗
負責部門日常行政事務，落實公司相關資訊的傳達和反饋工作。
負責制定各分子公司和專案部的考核指標和考核辦法。
負責定期對各分子公司和專案部的經營進行監督管理，並撰寫報告供領導決策時參考。
負責部門各項檔案的管理工作。
完成領導交辦的其他工作。