一、 資產財務部經理
[層次關係]直屬上級：總經理
直屬下級：資產財務部副經理和各級主管
聯絡部門：各部門[崗位職責]負責全賓館的財務工作，包括：組織全賓館的經濟核算工作，控制財務收支、組織編制和稽核會計報表、統計報表、預算報表，控制各種固定資產的購置和基建專案，組織編制資本支出計劃。負責督導財務人員的各種培訓。
[工作內容]
1、在總經理領導下，貫徹執行國家經濟政策，財經制度，財經紀律和企業財務會計制度，貫徹賓館經營方針、各項規章制度和領導決策，負責賓館資產財務部各項管理工作。
2、會同資產財務部副經理，建立健全賓館內部財務管理制度，負責賓館的全面經營核算，監督資金管理、成本管理、利潤管理和財產管理，組織賓館的經營活動分析，為賓館領導提供決策依據。
3、根據領導決策，分析市場環境和市場供求關係，擬定賓館預算原則和制度，稽核部門預算方案，會同資產財務部副經理制定賓館的預算指標，確定各級、各部門的計劃任務，並在報總經理審批確定後，組織貫徹實施。定期向賓館總經理提出預算和決算報告，維護股東的經濟利益。
4、參與賓館基本建設投資，客房及餐廳的改造，經濟利益的分配，經濟合同的簽訂和重要決策。組織擬定經營預算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監督資金使用。從經營管理的角度為領導決策提供參考資料，防止決策失誤。
5、擬定資產財務部內部的組織機構，提出各級主管人員的崗位職責，並會同資產財務部副經理，確定會計主管人員的人選，分配工作任務。監督各級主管會計人員的工作，及時、準確地完成財務會計報表。
6、組織財務收支核算工作，建立收入、成本、費用和利潤核算制度，擬定和稽核會計科目，收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表，保證各級核算工作的正確性。
7、控制資金使用，稽核各部門的裝置和物質採購計劃和賓館開支計劃，並在報總經理批准後，監督貫徹實施，維護賓館經濟利益。
8、稽核賓館的收益報告和利益分配報告，監督財稅計劃的貫徹實施，按期上交國家稅費，協調賓館與銀行、稅務等有關部門的關係。
9、負責資產財務部的日常行政管理工作。
[任職條件]
1、具有會計學、統計學、財務管理、國際金融、旅遊服務企業會計等方面的專業知識，具有會計師技術職稱和大學以上學歷，連續從事會計工作十年以上，具有豐富的財務會計管理經驗。
2、具有管理學、市場學、經濟預測、經營決策、經濟活動分析等方面的專業知識，能夠結合賓館的實際，及時提出預測、決策和經濟活動分析方案。
3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業知識。
4、具有較強的會計工作能力和組織領導能力，能夠根據會計工作需要，合理制定內部經濟責任制，全面組織經濟核算和經濟活動分析。
5、具有較高的政策理論水平，熟悉國家的財經制度、會計制度、財經紀律和企業法，堅持原則，廉潔奉公。
二、 資產財務部副經理
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理
直屬下級：資產財務部各級主管
聯絡部門：賓館各部門[崗位職責]協助資產財務部經理編制賓館各項財務報表，以及財務預算和短期預測，處理資產財務部一切行政事務和財會業務。
1、負責和組織賓館的財務會計工作，負責對各項財務會計工作進行佈置和檢查，監督財務預算的實施，及時瞭解預算執行中存在的問題，解決實際問題。
2、監督各項財務制度、財經紀律和會計規則的正確執行，根據賓館的實際情況，制定有關財務管理制度和實施細則。
3、參加賓館有關經營管理活動的會議，協助資產財務部經理進行企業經營決策，稽核每日銷售日報表，向賓館領導提供財會資訊、財務指導和改善賓館經營管理的建議。
4、參與賓館編制財務預算，制定出能有效地發揮預算控制的工作程式和財務管理措施，組織編制企業會計報表和統計報表。
5、制定和稽核賓館有關費用開支的程式和手續，貫徹執行國家統一的會計制度，防止違反財經紀律的現象發生。
6、保護賓館財產和物資，制定財產管理的規定和批報手續，檢查該規定的執行情況，確保賓館財產的安全和完整。
7、負責資產財務部員工的人事安排和工資，獎勵的評定，負責財務人員的思想教育和業務培訓。
1、具有財務會計專業大專以上學歷並有助理會計師技術職稱，主管一個單位或單位內部一個主要方面的會計工作三年以上，具有豐富的專業知識和實踐經驗。
2、具有賓館管理基礎知識和經濟核算方面的專業知識，能夠組織賓館的全面經濟核算，制定賓館經濟管理制度，財務會計制度和各項工作程式。
3、具有預算管理、資金籌措、收入管理、成本管理和利潤管理等實際工作經驗，能夠制定和審定各種會計報表。
4、具有較強的組織領導能力，能夠正確處理財務會計管理中的各種問題，善於調動會計人員的積極性。
5、熟練掌握國家的經濟政策、財會制度和財經紀律，並能在工作中正確地貫徹執行，敢於同違反財經紀律和財會制度的現象作鬥爭，維護賓館和國家的經濟利益。
6、具有企業財會管理經驗，善於處理和協調賓館內部各部門之間的關係
三、 帳務主管
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理、資產財務部副經理
直屬下級：會計人員、出納員
聯絡部門：賓館各部門[崗位職責]正確及時編制、上報各種財務報表，上繳各種稅費，監督稽核員工工資發放情況、各種付款及零星支出、每日現金收入日報、協助做好每月月結，負責賓館的食品、飲品及其他物品的成本核算與控制，定期核對有關帳目。
1、負責稽核貨幣資金的支付和應付帳的核算工作，包括現金支出憑證，銀行轉帳支出憑證，領用物品分配表及會計憑證等。
2、核對和清理應付帳專案的全部帳務，負責物品成本的計算，並按收貨單所填的使用部門分配入帳。
3、稽核貨幣資金日記帳戶，保證總帳和日記帳餘額相符，做好貨幣資金的核算和管理工作。
4、負責應付稅金的核算，包括營業稅、增值稅、企業所得稅、個人所得稅，車輛牌照稅、土地稅、房產稅、印花稅等各種稅費，並按規定的時間和稅率納稅。
5、合理排程資金，保證合理的銀行存款額，對資金的週轉情況，定期向負責本職工作的財務經理報告，並提供系統、全面、綜合的資料資料。
6、編制會計憑證、結轉月初各類庫房的帳面盤點帳。
7、稽核每日應付帳會計和支出出納員的全部原始憑證支出和會計憑證，稽核銀行存款對帳單和銀行調節表，做到帳單相符，帳表相符，表表相符。
8、稽核待攤費用，預提費用帳項及會計憑證，稽核財產分配報表及會計憑證。
9、清理各項其他應收款、在建工程、購貨定金、應付貨款、應付稅金以及應付佣金等帳目，並及時清繳結算和編制會計憑證。
10、稽核進貨的手續是否齊全，包括採購申請單、收貨單或入庫單，付款方式及付款合同或協議，並在對手續完備、金額準確無誤的全部資料簽字，報財務經理審批後，編制應付貨款的成本計算表和會計憑證。
11、對於月末盤點各類物品存貨結存情況，採用永續盤存制 方法檢查帳物是否相符，如出現盤盈或盤虧，應及時通知有關部門負責人查詢原因，根據財產管理規定，及時報告處理意見，編制會計憑證。
12、負責賓館飲食成本報告，控制飲食銷售成本。
13、監督和檢查採購供貨渠道、收貨程式以及原材料質量，瞭解和掌握市場上原材料價格資訊。
14、負責飲食收入、成本報告的稽核工作，定期寫出成本分析報告，為飲食管理人員決策提高參考。
15、稽核飲食銷售日報告和飲食營業成本報告。
16、稽核成本核算會計編制的全部會計憑證和原始憑證。
17、向餐飲經理和財務經理提供飲食成本資訊，配合廚師長隨時編制出臺新配方菜譜，並及時進行實施效益分析。
18、督導和參與廚房原材料、庫房飲食材料的月末盤點工作，做到帳帳相符、帳物相符。負責解決盤盈盤虧的原因分析的帳務處理。
19、檢查電腦操作員使用會計科目和科目編號是否準備無誤，憑證輸入是否按照有關規定及時完成各類會計報告和統計報表。
20、加強預算標準成本的日常控制，編寫飲食成本分析。
21、負責督導和培訓所屬會計人員，考評員工的工作業績和工作質量。
22、完成資產財務部負責人安排的其它工作。
[任職條件]1、具有中等會計專業學歷，並有助理會計師技術職稱，連續從事企業會計工作三年以上。
2、掌握旅遊服務企業會計的基本知識，能夠獨立完成各種會計報表的編制工作，並能稽核其正確程度，發現問題能及時加以解決。
3、熟悉賓館財務管理的各項規章制度和財務管理規定，並能在工作中自覺遵守財務管理的各項制度和規定。
4、具有一定的組織工作能力，能夠組織本組會計人員開展工作，調動會計人員的工作積極性，能夠把好應付關，為賓館節約開支。
5、具有三年以上從事成本核算會計工作的經驗。具有飲食成本方面的專業知識，瞭解採購程式，掌握廚房原材料價格成本核算及銷售統計工作程式。
6、經驗較強的組織能力和中等水平的英語知識。
7、誠實可靠，廉潔奉公。
四、 審計主管
直屬下級：收入及應收帳會計、夜審、日審聯絡部門：銷售部、前廳部、飲食部、康樂部、客房部
[崗位職責]制定賓館信貸政策，調查客戶財務情況，確保及時回收各種應收帳款。監督稽核每日收入情況，確保真實準確。
1、負責賓館營業收入報告的稽核，有效地控制賓館營業收入中最低限度的壞帳損失。2、稽核應收帳會計編制的各種記帳憑證。
3、加強信貸管理，提高資金回收率和資金使用效益。
4、稽核應收帳會計編制的每日營業收入報告，並按規定的報告時間，及時向賓館督導級決策管理人員報告。
5、負責應收帳帳項分析，定期報告應收帳帳項餘額，處理資金結算工作中出現的疑難問題。
6、負責解決應收帳結算工作的往來函件，佣金結算和分析工作。
7、負責住店客人與賓館簽訂的協議、合同的存檔工作，並監督協議、合同的執行情況，如發生違反協議的現象，及時向主管本部門的領導報告，並提出解決問題的建議。
8、督導所屬員工工作效率和工作質量，考評員工工作表現。負責所屬員工的政治時事學習和業務培訓工作，提高員工素質。
9、完成資產財務部負責人安排的其它工作。
1、具有中等會計專業學歷並有助理會計師技術職稱，連續從事企業會計工作三年以上，瞭解應收帳核算與前臺收銀工作程式，具有前臺收銀員工作經驗。
2、熟悉監督收入程式、工作制度、稽核收入報告中發現的問題時，能夠分析問題發生的原因，提出解決問題的辦法。
3、具有較強的組織能力和熟練的英語會話能力。
4、誠實可靠，廉潔奉公。
五、 收銀主管
直屬下級：前廳收銀員、外幣兌換員、餐廳收銀員、康樂收銀員
聯絡部門：前廳部、客房部、餐飲部、康樂部、銷售部[崗位職責]督導前廳收銀員、餐廳收銀員、康樂收銀員做好收銀和外幣兌換工作。
1、負責財務收銀結算的全部工作內容的督導和培訓，負責財務結算與各部門工作的協調，以及處理一般性疑難問題。
2、配合審計主管，解決掛帳客戶結算，負責收帳的帳單複查工作。
3、負責檢查收銀領班的工作記錄和交接班記錄，檢查所屬員工的儀表儀容和日常工作的準備及工作程式的執行情況，不定時抽查收銀員的備用金。
4、為收銀員、外幣兌換員安排工作班次，檢查考勤記錄。向財務經理報告所屬員工的工作表現，評定員工獎懲和晉升情況，解決客人在結算工作中的投訴和其它有關問。
5、經常與前廳接待主管、審計主管、客房經理和主管以及大堂值班經理保持聯絡，掌握客人的動向及付帳結算情況，以避免發生跑帳、漏帳及壞帳損失。
6、解決財務收銀崗位在電腦使用操作程式中發生的故障，負責與電腦維護員聯絡，隨時檢查清除電腦病毒，避免停機事故。
7、及時向總經理、財務經理報告客人拖欠帳項的餘額、時間，結算明細帳和解決措施。8、負責餐廳、娛樂POS機的維護和保養，負責POS機更新菜單價格。
9、配合資產財務部辦公室協調各種帳單查詢，解決收銀員長、短款問題。
10、完成資產財務部經理安排的其他方面工作。
1、具有中等會計專業學歷並有助理會計師技術職稱，連續從事收銀工作三年以上，瞭解賓館收銀工作程式，具有賓館收銀工作經驗。
2、熟悉收銀各個環節之間的關係，並把發現收銀管理中的問題，及時分析其原因，提出解決問題的辦法。
3、具有較強的組織能力和良好的人際關係，並善於協調收銀、夜審、部門和客戶的關係，及時催收帳款，防止和減少拖欠現象發生。
4、要求有熟練的英語會話能力，英語達中級以上水平，並且要求掌握電腦記帳結算的工作程式。
5、誠實可靠，廉潔奉公。
一、 資產財務部經理
[層次關係]直屬上級：總經理
直屬下級：資產財務部副經理和各級主管
聯絡部門：各部門[崗位職責]負責全賓館的財務工作，包括：組織全賓館的經濟核算工作，控制財務收支、組織編制和稽核會計報表、統計報表、預算報表，控制各種固定資產的購置和基建專案，組織編制資本支出計劃。負責督導財務人員的各種培訓。
[工作內容]
1、在總經理領導下，貫徹執行國家經濟政策，財經制度，財經紀律和企業財務會計制度，貫徹賓館經營方針、各項規章制度和領導決策，負責賓館資產財務部各項管理工作。
2、會同資產財務部副經理，建立健全賓館內部財務管理制度，負責賓館的全面經營核算，監督資金管理、成本管理、利潤管理和財產管理，組織賓館的經營活動分析，為賓館領導提供決策依據。
3、根據領導決策，分析市場環境和市場供求關係，擬定賓館預算原則和制度，稽核部門預算方案，會同資產財務部副經理制定賓館的預算指標，確定各級、各部門的計劃任務，並在報總經理審批確定後，組織貫徹實施。定期向賓館總經理提出預算和決算報告，維護股東的經濟利益。
4、參與賓館基本建設投資，客房及餐廳的改造，經濟利益的分配，經濟合同的簽訂和重要決策。組織擬定經營預算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監督資金使用。從經營管理的角度為領導決策提供參考資料，防止決策失誤。
5、擬定資產財務部內部的組織機構，提出各級主管人員的崗位職責，並會同資產財務部副經理，確定會計主管人員的人選，分配工作任務。監督各級主管會計人員的工作，及時、準確地完成財務會計報表。
6、組織財務收支核算工作，建立收入、成本、費用和利潤核算制度，擬定和稽核會計科目，收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表，保證各級核算工作的正確性。
7、控制資金使用，稽核各部門的裝置和物質採購計劃和賓館開支計劃，並在報總經理批准後，監督貫徹實施，維護賓館經濟利益。
8、稽核賓館的收益報告和利益分配報告，監督財稅計劃的貫徹實施，按期上交國家稅費，協調賓館與銀行、稅務等有關部門的關係。
9、負責資產財務部的日常行政管理工作。
[任職條件]
1、具有會計學、統計學、財務管理、國際金融、旅遊服務企業會計等方面的專業知識，具有會計師技術職稱和大學以上學歷，連續從事會計工作十年以上，具有豐富的財務會計管理經驗。
2、具有管理學、市場學、經濟預測、經營決策、經濟活動分析等方面的專業知識，能夠結合賓館的實際，及時提出預測、決策和經濟活動分析方案。
3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業知識。
4、具有較強的會計工作能力和組織領導能力，能夠根據會計工作需要，合理制定內部經濟責任制，全面組織經濟核算和經濟活動分析。
5、具有較高的政策理論水平，熟悉國家的財經制度、會計制度、財經紀律和企業法，堅持原則，廉潔奉公。
二、 資產財務部副經理
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理
直屬下級：資產財務部各級主管
聯絡部門：賓館各部門[崗位職責]協助資產財務部經理編制賓館各項財務報表，以及財務預算和短期預測，處理資產財務部一切行政事務和財會業務。
[工作內容]
1、負責和組織賓館的財務會計工作，負責對各項財務會計工作進行佈置和檢查，監督財務預算的實施，及時瞭解預算執行中存在的問題，解決實際問題。
2、監督各項財務制度、財經紀律和會計規則的正確執行，根據賓館的實際情況，制定有關財務管理制度和實施細則。
3、參加賓館有關經營管理活動的會議，協助資產財務部經理進行企業經營決策，稽核每日銷售日報表，向賓館領導提供財會資訊、財務指導和改善賓館經營管理的建議。
4、參與賓館編制財務預算，制定出能有效地發揮預算控制的工作程式和財務管理措施，組織編制企業會計報表和統計報表。
5、制定和稽核賓館有關費用開支的程式和手續，貫徹執行國家統一的會計制度，防止違反財經紀律的現象發生。
6、保護賓館財產和物資，制定財產管理的規定和批報手續，檢查該規定的執行情況，確保賓館財產的安全和完整。
7、負責資產財務部員工的人事安排和工資，獎勵的評定，負責財務人員的思想教育和業務培訓。
[任職條件]
1、具有財務會計專業大專以上學歷並有助理會計師技術職稱，主管一個單位或單位內部一個主要方面的會計工作三年以上，具有豐富的專業知識和實踐經驗。
2、具有賓館管理基礎知識和經濟核算方面的專業知識，能夠組織賓館的全面經濟核算，制定賓館經濟管理制度，財務會計制度和各項工作程式。
3、具有預算管理、資金籌措、收入管理、成本管理和利潤管理等實際工作經驗，能夠制定和審定各種會計報表。
4、具有較強的組織領導能力，能夠正確處理財務會計管理中的各種問題，善於調動會計人員的積極性。
5、熟練掌握國家的經濟政策、財會制度和財經紀律，並能在工作中正確地貫徹執行，敢於同違反財經紀律和財會制度的現象作鬥爭，維護賓館和國家的經濟利益。
6、具有企業財會管理經驗，善於處理和協調賓館內部各部門之間的關係
三、 帳務主管
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理、資產財務部副經理
直屬下級：會計人員、出納員
聯絡部門：賓館各部門[崗位職責]正確及時編制、上報各種財務報表，上繳各種稅費，監督稽核員工工資發放情況、各種付款及零星支出、每日現金收入日報、協助做好每月月結，負責賓館的食品、飲品及其他物品的成本核算與控制，定期核對有關帳目。
[工作內容]
1、負責稽核貨幣資金的支付和應付帳的核算工作，包括現金支出憑證，銀行轉帳支出憑證，領用物品分配表及會計憑證等。
2、核對和清理應付帳專案的全部帳務，負責物品成本的計算，並按收貨單所填的使用部門分配入帳。
3、稽核貨幣資金日記帳戶，保證總帳和日記帳餘額相符，做好貨幣資金的核算和管理工作。
4、負責應付稅金的核算，包括營業稅、增值稅、企業所得稅、個人所得稅，車輛牌照稅、土地稅、房產稅、印花稅等各種稅費，並按規定的時間和稅率納稅。
5、合理排程資金，保證合理的銀行存款額，對資金的週轉情況，定期向負責本職工作的財務經理報告，並提供系統、全面、綜合的資料資料。
6、編制會計憑證、結轉月初各類庫房的帳面盤點帳。
7、稽核每日應付帳會計和支出出納員的全部原始憑證支出和會計憑證，稽核銀行存款對帳單和銀行調節表，做到帳單相符，帳表相符，表表相符。
8、稽核待攤費用，預提費用帳項及會計憑證，稽核財產分配報表及會計憑證。
9、清理各項其他應收款、在建工程、購貨定金、應付貨款、應付稅金以及應付佣金等帳目，並及時清繳結算和編制會計憑證。
10、稽核進貨的手續是否齊全，包括採購申請單、收貨單或入庫單，付款方式及付款合同或協議，並在對手續完備、金額準確無誤的全部資料簽字，報財務經理審批後，編制應付貨款的成本計算表和會計憑證。
11、對於月末盤點各類物品存貨結存情況，採用永續盤存制 方法檢查帳物是否相符，如出現盤盈或盤虧，應及時通知有關部門負責人查詢原因，根據財產管理規定，及時報告處理意見，編制會計憑證。
12、負責賓館飲食成本報告，控制飲食銷售成本。
13、監督和檢查採購供貨渠道、收貨程式以及原材料質量，瞭解和掌握市場上原材料價格資訊。
14、負責飲食收入、成本報告的稽核工作，定期寫出成本分析報告，為飲食管理人員決策提高參考。
15、稽核飲食銷售日報告和飲食營業成本報告。
16、稽核成本核算會計編制的全部會計憑證和原始憑證。
17、向餐飲經理和財務經理提供飲食成本資訊，配合廚師長隨時編制出臺新配方菜譜，並及時進行實施效益分析。
18、督導和參與廚房原材料、庫房飲食材料的月末盤點工作，做到帳帳相符、帳物相符。負責解決盤盈盤虧的原因分析的帳務處理。
19、檢查電腦操作員使用會計科目和科目編號是否準備無誤，憑證輸入是否按照有關規定及時完成各類會計報告和統計報表。
20、加強預算標準成本的日常控制，編寫飲食成本分析。
21、負責督導和培訓所屬會計人員，考評員工的工作業績和工作質量。
22、完成資產財務部負責人安排的其它工作。
[任職條件]1、具有中等會計專業學歷，並有助理會計師技術職稱，連續從事企業會計工作三年以上。
2、掌握旅遊服務企業會計的基本知識，能夠獨立完成各種會計報表的編制工作，並能稽核其正確程度，發現問題能及時加以解決。
3、熟悉賓館財務管理的各項規章制度和財務管理規定，並能在工作中自覺遵守財務管理的各項制度和規定。
4、具有一定的組織工作能力，能夠組織本組會計人員開展工作，調動會計人員的工作積極性，能夠把好應付關，為賓館節約開支。
5、具有三年以上從事成本核算會計工作的經驗。具有飲食成本方面的專業知識，瞭解採購程式，掌握廚房原材料價格成本核算及銷售統計工作程式。
6、經驗較強的組織能力和中等水平的英語知識。
7、誠實可靠，廉潔奉公。
四、 審計主管
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理、資產財務部副經理
直屬下級：收入及應收帳會計、夜審、日審聯絡部門：銷售部、前廳部、飲食部、康樂部、客房部
[崗位職責]制定賓館信貸政策，調查客戶財務情況，確保及時回收各種應收帳款。監督稽核每日收入情況，確保真實準確。
[工作內容]
1、負責賓館營業收入報告的稽核，有效地控制賓館營業收入中最低限度的壞帳損失。2、稽核應收帳會計編制的各種記帳憑證。
3、加強信貸管理，提高資金回收率和資金使用效益。
4、稽核應收帳會計編制的每日營業收入報告，並按規定的報告時間，及時向賓館督導級決策管理人員報告。
5、負責應收帳帳項分析，定期報告應收帳帳項餘額，處理資金結算工作中出現的疑難問題。
6、負責解決應收帳結算工作的往來函件，佣金結算和分析工作。
7、負責住店客人與賓館簽訂的協議、合同的存檔工作，並監督協議、合同的執行情況，如發生違反協議的現象，及時向主管本部門的領導報告，並提出解決問題的建議。
8、督導所屬員工工作效率和工作質量，考評員工工作表現。負責所屬員工的政治時事學習和業務培訓工作，提高員工素質。
9、完成資產財務部負責人安排的其它工作。
[任職條件]
1、具有中等會計專業學歷並有助理會計師技術職稱，連續從事企業會計工作三年以上，瞭解應收帳核算與前臺收銀工作程式，具有前臺收銀員工作經驗。
2、熟悉監督收入程式、工作制度、稽核收入報告中發現的問題時，能夠分析問題發生的原因，提出解決問題的辦法。
3、具有較強的組織能力和熟練的英語會話能力。
4、誠實可靠，廉潔奉公。
五、 收銀主管
[層次關係]直屬上級：資產財務部經理、資產財務部副經理
直屬下級：前廳收銀員、外幣兌換員、餐廳收銀員、康樂收銀員
聯絡部門：前廳部、客房部、餐飲部、康樂部、銷售部[崗位職責]督導前廳收銀員、餐廳收銀員、康樂收銀員做好收銀和外幣兌換工作。
[工作內容]
1、負責財務收銀結算的全部工作內容的督導和培訓，負責財務結算與各部門工作的協調，以及處理一般性疑難問題。
2、配合審計主管，解決掛帳客戶結算，負責收帳的帳單複查工作。
3、負責檢查收銀領班的工作記錄和交接班記錄，檢查所屬員工的儀表儀容和日常工作的準備及工作程式的執行情況，不定時抽查收銀員的備用金。
4、為收銀員、外幣兌換員安排工作班次，檢查考勤記錄。向財務經理報告所屬員工的工作表現，評定員工獎懲和晉升情況，解決客人在結算工作中的投訴和其它有關問。
5、經常與前廳接待主管、審計主管、客房經理和主管以及大堂值班經理保持聯絡，掌握客人的動向及付帳結算情況，以避免發生跑帳、漏帳及壞帳損失。
6、解決財務收銀崗位在電腦使用操作程式中發生的故障，負責與電腦維護員聯絡，隨時檢查清除電腦病毒，避免停機事故。
7、及時向總經理、財務經理報告客人拖欠帳項的餘額、時間，結算明細帳和解決措施。8、負責餐廳、娛樂POS機的維護和保養，負責POS機更新菜單價格。
9、配合資產財務部辦公室協調各種帳單查詢，解決收銀員長、短款問題。
10、完成資產財務部經理安排的其他方面工作。
[任職條件]
1、具有中等會計專業學歷並有助理會計師技術職稱，連續從事收銀工作三年以上，瞭解賓館收銀工作程式，具有賓館收銀工作經驗。
2、熟悉收銀各個環節之間的關係，並把發現收銀管理中的問題，及時分析其原因，提出解決問題的辦法。
3、具有較強的組織能力和良好的人際關係，並善於協調收銀、夜審、部門和客戶的關係，及時催收帳款，防止和減少拖欠現象發生。
4、要求有熟練的英語會話能力，英語達中級以上水平，並且要求掌握電腦記帳結算的工作程式。
5、誠實可靠，廉潔奉公。