你對別人好，是你自己的事，別人對你好，是別人的事，人只能控制自己，不要想著控制別人，所以，要真心對人好就不用總想著別人的回報，否則會成為一種負擔，本來是一件好事，結果成了自尋煩惱。

曾經我也跟你一樣，對每個人都好，但是你給的未必是人家需要的，錦上添花容易，真心換真心不易，做好你自己就好了

你覺得你對別人好，別人就會對你好嗎

其實不然，很多時候，並不是所有的付出都會有收穫

有時候別人會認為這是一種理所當然

又或者他們覺得你並不缺朋友

其實做人，自己開心就好了

何必去在乎別人的感受

不要太卑微 讓自己很累

對於這是為什麼，其實在人生世界裡，有很多人都有這方面的困擾，大多數人的認知就是，我對別人很好，別人也應該用相同的方式對待我，那我用真心去換取一些友誼或者感情，那麼也應該被受到同等的尊重，但是呢？確實迎來別人把我放在一個愛理不理的一個位置，多你一個朋友不多，少你一個朋友不少的那種情況。

首先，他們把你做的好事當做了理所應當。他們內心會覺得，你就應該幫我做，在生活中也會遇到這樣的，就拿我的室友來說吧，每天他們都不怎麼去上課，經常就會發訊息叫你帶一份飯回來，但是呢？當你有一天不帶的時候，他就會很厭惡你，到頭來感覺不幫忙帶飯感覺是自己的錯一般，其實這就是他們認為你幫他的已經上升到了一種理所應當了。

其次，你應該不太懂得拒絕。一般的朋友找你幫一個忙什麼的，你應該都會選擇去幫他們，你覺得這麼小一件事情，我能幫就幫吧，可是當你一直這樣做的時候，等到有一天，他給你一個很難完成的事情，你覺得，他應該算我的好朋友，我如果不幫他呢？會不會感覺我不那麼講義氣，其實不然，你應該要學會拒絕別人的一些請求，不要認為自己的全能的。

最後，你有一顆善良的心和太在乎別人的看法了。因為你的善良，所以你會幫忙，你也會對別人好，那麼當你善良過度，有的人就會利用你，從而達到自己的目的，你也太在乎別人的看法了，管他的，他內心不想和你做朋友，你也沒必要去央求對不對，能做朋友的，就算你沒幫他做什麼，最後也能玩得那麼好。

你給別人的東西，別人需不需要？別人接不接受，如果在別人不需要不接受的話，為什麼還領你的情，這不是一廂情願嗎？不是自從多情嗎？這個道理明白人都知道，所以就沒有無緣無故對別人好，別人也沒有可能無緣無故接受你的好，你說呢？

問題出在兩個層面。

一個是普遍的原因，一個是個人的問題。

先說普遍的原因。

一個東西獲得的太容易了，自然就不會被珍惜。

舉個例子，你打遊戲，如果毫不費力就過關了，沒有花功夫去琢磨怎麼走位怎麼釋放技能怎麼針對boss的弱點打出高傷害，那自然也感受不到遊戲的快樂。

像我大學室友，酷愛魔獸世界，一個副本刷得廢寢忘食曠日持久是常有的事，還經常不能一次打出他要的裝備，但他就是樂此不疲。

換言之，困難度和稀缺感是樹立起別人看重你及你付出的前提。

只有當他意識到了你不會隨便給予別人幫助的時候，才會額外在乎你的每一次援助，因為他腦海裡對你的認知已經轉變為“不會輕易出手，需要看情況而定的人”，主動權就被你自己給拿回來了，他需要爭取你的付出，這種參與感的加入會直線提升你在幫助他人時的質量與口碑。

倘若你什麼都幫，那就不正常了，因為這違反價值規律，即你自己都覺得犧牲自己的時間沒關係，別人的事更重要的話，那別人當然順水推舟得接納你，同時輕視你。

這個問題的結果在別人那，但根源卻在你的本心之中。

另一個則是個人的問題。

我們不說滴水之恩 當湧泉相報這種話，因為這樣做人不現實，但一般人受人的恩惠，也是應當感恩的，既然沒有人感謝你，那說明至少存在兩個問題。

一是你幫的人不對，選朋友全選一些白眼狼，拿了你的好處就對你不理不睬還得寸進尺，這說明你看人的眼光需要提升。

二是你幫的點不對。比如我告訴你我要去上海玩，你拼命給我推薦一些北京的美食地圖，這就有點無厘頭了，完事你還怪我不領情，我也很無奈啊，你給的不是我要的，我幹嘛領情呢？是你一開始沒有把我的話聽進去。

以上就是我的解讀，其實做一個熱心腸的人，交到朋友不難，只需要稍微改善一下對人的篩選就行。

人是多變的。自己的真心付出不一定就會有回報，但不付出更不會有回報。所謂：日久見人心。真正的朋友（知己）是要經歷時間的考驗和驗證的。不用管別人如何，做好自己的就行。

真正的朋友就一兩個，這個朋友會讓你心甘情願的去付出，他有事的時候我去幫忙，大家沒事的時候平時我們可以喝茶聊天，會不經意中想到他，這才是真兄弟。

其他的社會應酬，酒肉朋友，你就不要想太多了，沒在背後捅刀子就算好了，沒事的時候拍胸勾臂，稱兄道弟，有事的時候推三落四。事情過去以後又是兄弟兄弟，幹嘛幹嘛，為什麼不找我幫忙什麼什麼？

兄弟慢慢學吧，社會就是這樣子的現實。你如果有一兩個知心的朋友就夠了，別想太多了。

“相識滿天下，知心有幾人”

你好，人和人的區別，你對他好，對方不一定對你同樣的。按你的描述你身邊的人不是與你不同道，就是習慣了你的付出他自己的不付出。所以不是所有的人都值得你掏心掏肺的。因為，不是所有的人都知道感恩的。

那該怎麼做呢？從現在起了解一下自己是什麼人？適合和什麼人群的人相交往？知道了這些，就按這一標準把身邊的人歸類，不與你同道的人請選擇遠離，加入志同道合的人群。哪怕身邊一個都不剩，也要堅持。花時間看書，鍛鍊，學習生活技能，與優秀的人為伍。對人好也要有度，掌握好度才能更好的相處，對值得的人付出才是正確的，不要浪費時間和精力在不值得的人身上。個人見意，謝謝！

有一個事實，讓人心寒。那就是你對身邊的每個人都好，到頭來他們並不會感恩。相反，你會落個單純和愚蠢。

01 有一種環境，和蝴蝶效應相似。

無論是一個單位，或是一個團體，由於文化、觀念、生活等因素，總會產生一個“墊底”的人。這個墊底的人總是被自然而然的產生，或是因為他的某一個缺陷，或是因為他的家庭環境，或是因為他的某個習慣，因為他的這些所謂“弱勢”，大家才會有優越感，存在感。所以，對大家好，是弱者對強者的一種理所當然。供大家嘲弄、嫌棄、取樂，是這個墊底的人在這個集體中的唯一價值。這種環境，和蝴蝶效應相似。當有一個人潛意識的排斥這個“墊底”的人，尤其是作為領導做出的對他不尊重的舉動，大家肯定會依次效仿。

舉流浪大師沈巍的例子。倘若他的家庭環境顯赫，他撿垃圾的習慣可能被單位同事推崇為傳統美德；假如他業務出類拔萃，勤儉可能被放大並讚美。如果這些他都沒有，他有讓領導喜歡他的能力也行，就像乾隆寵愛和神一樣，放屁都有可能是香的，一切缺點與怪異行為都可以被忽略不計。遺憾的是，他都沒有。他遭到了團隊的排斥，他也選擇了被排斥，儘管還是一副清高的樣子。

02 如果你不幸成為墊底的人，怎麼辦？

生活中，每個人都有可能成為墊底的人。大到集體，小到家庭，你都有可能淪為弱勢。在這種情況下，一般有兩個選擇。

第一個選擇。必須有堅強的意志，並潛心積蓄力量，在某個領域厚積薄發。這個過程非常艱難，因為環境堵心，容易讓一切都不順心。記得幾年前我們單位有一個同事，考了幾次公務員沒考上，每次有人問他情況多少帶點揶揄，他也能意識到了別人嘲弄的成分，加上老婆鬧離婚，他就有些抑鬱。時間長了，就感覺每個人都不友好，別人無意說一句話他也會覺得不舒服。慢慢的，真的抑鬱了，有一天夜裡凌晨2：00，直接跳進了大運河，就再也沒回來。去世時，年僅28歲。而另外一個小夥子，潛心學習了4年，考進了佛山稅務局。因此，在某個環境中弱勢時，心態很重要。

第二個選擇。離開這個環境，重新開始。俗語說“樹挪窩死，人挪窩活”，換個環境，換種 心情，揚長避短，以前犯的錯誤，吸取經驗，重新開始；以前不好的經歷，從中思考並醒悟， 爭取在心的環境中做最好的自己。

總之，遵從內心，做好自己，只要你是強者，被別人嘲笑又如何？任何時候，尊重自己，自強不息，你就不是弱者。

說句你不愛聽的話，就是因為你對身邊每一個人都好，才導致了他們對你不好。

其實，對一個人好，是有方法的，也就是說是有需要的好，最重要的不是對TA好，是理解。在他需要的時候，你給予一分關懷一分幫助，他會覺得你的好才是真的好。要是你整天有事沒事的將自己認為的好給予對方，他非但不覺得好，還會認為你多管閒事。

所以，學會理解對方，並適時地給予幫助，才是正解。同時要不斷地提升自己，讓自己能量強大，不要覺得對別人好，別人就要感激你，就要回報你。付出就付出了，無怨無悔，不要指望有回報，你就不會糾結了。