1、有自己追求的方向

2、不斷提升自己

3、要做事先做人

4、絕不做損害公司利益的事情

首先選對方向很重要，方向-用心-堅持

再來就是一日三省，一個人如果懂得自我反思才會知道自己的短板在哪裡，才知道如何改進自己，才能在最短時間內準確無誤的進步和完善自己

我的職場信條是：選擇大於努力。

選擇正確的方向是任何事情成功的第一步驟，所謂一步錯，滿盤皆輸。

選擇不對，越努力越高效，錯誤就越大。

就像船在大海上航行，沒有導航確立方向，那永遠也不會到達想要去的目的地。

如果確立了正確的方向，那等於事半功倍，剩下的就是堅持努力，無論多慢，終有一天會到達目的地。

如果講究效率，希望更快到達目的地，那就跟方向選擇無關，屬於第二個步驟如何加快速度的問題了。

我的職場信條是：BE FAMOUS FOR SOMETHING。翻譯成中文，就是：成為某一方面的大拿。

比如，說起股票，大家會立刻想到股神巴菲特；說起office辦公軟體，大家會立刻想到微軟和比爾蓋茨；說起自媒體，大家可能立刻想起咪蒙的公號等。不用說這麼大，即便在公司，也是一樣的道理，比如你可以財務上很牛，提出的財務建議堪比CFO; 你可以法務上很牛,大家一想到法律問題就來找你; 你可以技術上很牛，別人寫不出的程式碼你會寫...等等。

在某一領域上有專長而在知名，這才是在職場上的核心競爭力 - 如果你是在打工，即便遇到經濟不好、裁員什麼的，扛風險能力也會比一般人強得多；如果你是自己經營事業，對你的客戶來說，在需要的時候會首先想到你在這行有專長，更可靠。

跟對老闆這事兒吧，說實話可遇不可求。

選擇大於努力吧，說實話也有點可遇不可求，對選擇，我更喜歡一句話：其實是後天的努力讓當初的選擇成為了正確的選擇。

工作只是人生磨礪的一部分，但對大多數人來說，卻是最基本的一部分，畢竟要賺錢吃飯養家，所以有了這一基本的部分才能立起，賺工資，說實話，我認為比自己創業賺錢容易多了。

Be Famous for Something，這是我剛進公司在leadership training上被洗腦的一句話，也是我深以為然並踐行的職場信條。

以上。

首先你得選對行業，要有發展空間。其次就是堅持下去，深入學習，成為這個行業的專家。那麼未來的成長空間不會小。

1. 忠誠

2. 敬業

3. 堅守

4. 改變

6. 凝聚

7. 整合

參加工作的時間不長也不短，但是，職場上很多鬧心的事情都遇見過。比如和同事意見不合，發生激烈衝突的時候；再比如說，連續幾天加班加點完成一個報告，老闆連看都不看，直接就扔到桌子上說了一句，嗯，先放那吧。

職場上很多的事情讓我們很無可奈何，也抱怨過，也憤憤不平過，後來發現無濟於事，別人該怎麼對待你，還是怎麼對待你。後來我發現我越是把注意力放在別人的態度上，老闆的態度上，或者是同事的評論上，我越得不到別人的尊重，或者是理解，而且事情會越來越糟，後來我索性就不把這些注意力放在他們身上了，而是放在我自己的身上，把注意力放在我可以改變的事情上。

比如我在做一個報告的時候，我起初只想著如何讓老闆不生氣，這個注意力可能就有些偏差。因為老闆的態度和喜好有時候是捉摸不定的，那我把注意力放在瞭如何把這個報告寫得更好的上面，如何把事情做得更好的上面以後，我發現事情，有了一些不一樣的地方。

那不一樣的地方就是，我的工作能力越來越提高，任務我乾的越來越出色，很多東西別人幹不了的，我能幹。

而且我會發現，我不在意別人的態度，或者是說不是不在意，而是不把他們放在心上的時候，反而會讓我放開了自己，消除了一些偏見，以客觀的態度選擇和他們溝通工作上的事情。

總之，我自從把注意力放在可以改變的事情上面以後，我發現我以前的一些困擾都沒有了，反而我得到了很多同事包括老闆的信任和欣賞，我覺得是我的職業信條改變了我，努力精進自己，讓自己變得更優秀，讓自己更有話語權。

1 工作是為了自己

2 人不犯我我不犯人，關係到工作的除外

3 公司有發展個人才有發展