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上班壓力大,領導不喜歡
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  • 1 # 虎山心語

    別在乎網上網下別人的冷語和嘲諷。有個網友說得好說得對,無論何時,練好內功。加油,朋友!(一個同樣現狀的陌生人)

  • 2 # 果遂

    沒有喜歡的工作,也沒有喜歡的領導。目前的工作用來掙錢養活自己,發展一個有興趣的愛好,直到把愛好做到專業水平,就可以離職。

  • 3 # 蓉蓉來了

    如果真的狀態很不好,想辦法請假一段時間,放飛自己去貧窮的地方走走,或者去醫院、老人院當護工。經濟條件允許,不反對離職。十年前,老公轉業到省城,我不得不放棄已經奮鬥到挺漂亮的職務。當時,很多人都笑我傻,我也知道背各種聲音都有,但是,我屬於既然選擇了就不再去回頭聽聲音的人,所以,很難有人可以把他們的“好心”直接給我,影響到我。從單位岀來,在家呆了幾年的寶媽,後來放下身段加入網際網路創業,現在年收入比之前單位好N倍,也有自己一千多人的團隊。在新的領域讓我成長的更快,個人綜合實力得到最有效的提升。接觸到新人脈圈,大家抱團發展,這個也比之前在單位勾心鬥角爾虞我詐強很多。可能有人會說,在單位有好聽的名字,有身份…等等。這個我不否定。但是,如果遇到關乎生命健康的時候,這些已經不是要徹重考慮的問題。人的一生是一場盛大的單行道,天無絕人之路,這扇窗關閉了,畢然又有另一扇窗為你開啟。任何情況下,身心健康都是最重要的,留著青山在不怕沒柴燒!

  • 4 # 清夢古槐

    這個時候辭職,還有很多機會可以選擇,再晚,就是被選擇了!再次選擇就一定要遵從內心的意願,徹底想明白,爭取做自己想做的事,喜歡的事!不要被那些無關緊要的因素所幹擾!不要從一個籠子裡出來再鑽進另一個看似漂亮的籠子!要擺脫別人的羈絆,做快樂的自己!

  • 5 # FREEMANAU

    意識到為時已晚的時候,恰恰是最早的時候。凡事從長遠看,就會知道答案。如果未來30年,需要你一輩子如此過,你願意嗎?奉勸最好去學點技術,去大型私企,一開始肯定很難,5年有小成,10年大成,你會感謝我的

  • 6 # 晴天說傳奇

    不知道你具體出於什麼原因,也不清楚你的家庭情況。但是按照我自己的經驗,在一個地方工作不舒服是很難受的,工作就是工作而已,你的學歷擺在那,換一個不難。千萬不要認為外面找不到合適的工作,跳出來才知道。

  • 7 # 一期一會

    首先要考慮辭職後的經濟壓力以及你現在的抑鬱程度。如果經濟壓力小,抗壓強度已經達到你的極限可以考慮辭職,讓自己放鬆一段日子可以再尋找適合自己的工作。如果經濟壓力大自己的抑鬱程度也是可調節的,還可以再堅持一下,找出你抑鬱的痛點,努力克服

  • 8 # 流暢華文

    作為一個過來人,也作為一個央企中層,我身邊也有類似你這種情況的年輕人,我也給他們出過主意,現在試著幫你分析一下。凡事都要辨證地看,一分為二:

    其一,現在總體是一個越來越開放、自由、流動的社會,如果你確實在原單位感到壓抑,發揮不出來,前途渺茫,那麼我建議你可以考慮離開。樹挪死,人挪活。我所在的央企是國家屬一屬二的好單位,我指的是國企而言,每年也都有人離職。各人的追求不一樣,最重要的是發揮自己,活出精彩。人生的職業期就三十餘年,千萬別憋憋屈屈過一輩子。但去向應該要事先想好。

    其二,你一定要深思熟慮再作決定。問問自己想要什麼,在乎什麼,這個單位能不能給,什麼樣的地方能給。千萬別衝動之下作決定。分析一下抑鬱的原因是什麼?問題在單位,還是在自身。壓力哪都有,如果是自己在性格、人際、心理等方面有欠缺,那恐怕到哪都會不適應。這種情況下,我覺得還是從改變自己入手。完善自己、提升自己,說不定你不但不壓抑了,還迎來了一片廣闊天地。

    總之,多跟熟悉信任的學長前輩商量一下,仔細思考,審慎決策,你才能作出不後悔的決定。

  • 9 # 從海邊到戈壁

    都抑鬱了還不離職?體制內沒有比體制外好多少!過來人告訴你外面的世界很精彩。當然競爭激烈,也可以鍛鍊自己讓自己更優秀更多選擇。我體制內16年中層高工離職後挺好的。

  • 10 # 知心姐姐209253306

    在央企工作之後,你到哪個企業去?只要是私人企業,你都覺得那的老闆比央企的領導還要可惡,還要剝削你,除非你自己幹,但是你的央企已經養懶了,你沒有這個雄心,也沒有這個能力,只有抑鬱了

  • 11 # 還真是漫長啊

    和你差不多,工作14年了快,我也不開心,鬱悶,40歲前想走結果沒走成,現在只能窩在這裡,有時候想想真的挺失敗,如果在來過,我不會貪圖安逸,應該在工作期間多做些準備多看看外面,機會掌握在自己手裡。早做準備,多做準備,選擇的機會就給自己而不是等待別人給你機會。裸辭不可取,心態放平衡,真的不開心,今天做準備也不晚

  • 12 # 鑫11562087

    抑鬱跟學歷沒關係,跟自身的適應能力有關係。離職跟央企沒關係,跟自己追求有關係。要不要離職跟學歷有關係,如果自己的事決定不了,那工作經驗和學歷又有什麼用呢?

  • 13 # 名琨

    都工作了8年了,如果已經有更好的去處,就果斷辭職,如果還不知道接下來的路在哪裡,還是謹慎點好,不然在家待業的日子真不好受。

  • 14 # 日語歌同好會

    首先你要找到自己抑鬱的原因:

    是因為能力得不到施展懷才不遇,還是因為周遭人際關係複雜無法協調。在央企八年你都做了些什麼需要總結一下,離職的成本太高了,如果實在適應不了建議轉崗。我個人覺得同公司轉崗更適合你現在的狀態,你有過相關考慮嗎?

  • 15 # 劉樹成

    我認為首先要轉變心態?分析原因,為啥抑鬱。天下都是一樣,哪都差不多,沒有淨土。你離開了就會到一個你喜歡的環境嗎?要學會適應環境,快樂工作。哪都可以成才成功。

  • 16 # cqcqcq2020

    985確實是好學校,能證明你的學習能力,但是並不能證明你的工作能力和人品、性格。碩士畢業年齡也不小了,現在已經工作8年才想離職,那第5年,第六年時你咋想的呢

  • 17 # 野兔子想要飛

    在這個時間去面試一份新工作,在有準備的情況下離職,沒有打算的離職,不會解決你鬱悶的心情。我也是國企工作了十年,上班不抑鬱,生活上抑鬱了,所以今年換了一個新的工作,但是你要做好準備,不是你換了工作,就能結覺你鬱悶的問題,有時你得想一想為什麼領導不喜歡,還要想我為什麼非得要活在別人的肯定中。調整好心態,在去做決定。有一句話叫只要我不尷尬,尷尬的就是別人,我覺得這句話就是一種人生態度

  • 18 # 雒地有聲

    若存在以下情況,工作10年內,可考慮及時另行選擇:

    1.自身從事專業在單位非主流,不受重視

    2.單位環境風氣不正,靠關係生存

    3.自身價值難以體現、從事的工作也得不到上級的理解和支援

    三圈交集法判斷:從事工作的價值、自身能力體現、單位支援力度的三圈重疊交集越大,就有堅持的必要;否則趁年輕尋找更多的機會了!

  • 19 # 簡溪

    如果薪資福利滿意,那就嘗試著改變下自己,去適應環境。

    不管是國企還是私企,凡是權利集中的地方,比如層級高的位置,少不了各種明爭暗鬥,因為蛋糕就那麼大,大家都想爭取最多的資源與權利,勢必要玩手段。

    樹欲靜而風不止,有時候不是自己不爭不搶就可以了,是大環境逼著你去做自己不喜歡的行為。

    即便是自己創業,也要與不同的人打交道,要忍常人所不能忍。

    所以如果沒有更好的機會,儘量改變自己去適應環境。

    但是身體是革命的本錢,留得青山在不怕沒柴燒,倘若無論如何不能也不想去改變,那就離開吧。人挪死,樹挪活。未知也代表著希望,也許下一站就順風順水,風生水起呢。

    凡事預則立,不預則廢。作為985碩士研究生,在社會上不管什麼單位都是很有競爭力呢,要對自己有自信一點。

    如果決議離開,建議先和家人商量一下,爭得家人的同意與理解。然後一起規劃一下未來,是創業還是工作。

    如果工作,相對簡單,確定一下喜歡的方向,然後有所準備並騎驢找馬。

    如果創業,可以學習下相關行業的知識,諮詢相關人事創業事項。

    萬事開頭難,不管做什麼選擇,做了就不要後悔。不管什麼選擇,成功了經驗,不成功是教訓,都是人生可貴的閱歷。

    加油吧

  • 20 # 筷楽2020

    還是別辭職,依我推測,去別的地方可能還不如現在。學歷不錯,工作不太盲的話,可以嘗試拓展一下自己感興趣的技能。比如考個證,學個第二外語。

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