1.要看看什麼情況，比如你覺得你在職的時候經常辱罵你，難為或針對你。那你儘管懟他吧。

2.要看看你上司是什麼背景。比如說他是黑社會大哥，那你懟他等於找死。

最好不要懟，理由如下。首先，一般情況下都是離職後，你剩下的工資會在公司下一個發工資的日子才給你發放，別說你是辭職之前，就算是辭職之後，只要沒有把剩下的工資發給你，你最好都不要去懟領導，因為你懟了，很可能會影響你這部分工資的發放，輕者公司以某種藉口扣你一部分，重者可能就給你一丟丟甚至完全不給你發。當然了你要是不在乎這部分工資那就當我沒說，當然了假如真的公司以某種藉口扣了你的部分工資或者扣了全部，你可以選擇法律途徑，但是走法律途徑你覺得划算嗎？其次，你從一個公司辭職肯定會去下一個公司，你要清楚的是公司領導的人脈比你的廣而且比你的影響力大。萬一你去的下家公司裡邊的領導跟你的前領導認識，然後這事兒被你前領導知道了他要是報復你很容易，而你幾乎沒什麼反擊能力只有再次辭職一條路。最後，對於某些行業比如我們做技術的，你上一個公司的同事很可能在你以後的工作中遇到什麼問題跟他請教的時候他能幫你一些，如果你跟你的領導成了仇人，那你的這些前同事也放不開跟你繼續聯絡了。總得來說就一句話，辭職的時候懟你的領導，在你清楚你要付出的代價並且你能承受的起也願意承受的情況下，可以懟，否則不要懟！

可以呀，這個有什麼不可以的，就是正常上班該懟還得懟，前提是領導做的確實過分了。

但是呢，既然要離職不幹了，為什麼還要生氣呢，這樣對自己一點好處都沒有。

有一句成語這麼說善始善終，意思就是好的開始，好的結束，這句話不僅可以用在離職的時候，平時為人處世都會用到這句成語。

沒有必要，既然已經準備辭職，又何必給他人添堵。職場也講究緣分，說明你們緣分已盡，何不好聚好散。請相信天生我才必有用！

看了許多回答，大多數人說不要懟，沒有必要，不要意氣用事。大意就是做人留一線，日後好相見。怕以後在在工作，會應為懟了領導而受影響。更有甚者提升到了性格高度。

我不禁納悶，有的人光看了題目，沒有考慮到題主為什麼要這樣問嗎？

我想題主之所以這樣問:可能是曾經受過這位上司的刁難，或者這個上司曾經因為某些事或者某些做作法，損害了題主的權益。所以題主才會有像懟上司的想法，只是出於某些原因，題主想懟又不想懟，正在猶豫，所以才有了這個問題。

有的回答說不要懟，可能日後會碰面，留一點面子比較好。我在想，你都辭職了，你曾經都想懟他，你對這個上司有成見有看法。就算以後碰面了？你覺得你會和一個曾經有意見想懟他的領導去主動打招呼嗎?

還有回答說，你懟了領導，可能下一份工作，或者在這個行業做事會瘦到影響。

我想說的是:被壓榨久了，都不知道怎麼直起腰思考了嗎？

一個人辭職無非是三個大原因:薪水不夠，付出太多，與公司經營理念不合。雖說一起共事是緣分，離職了也好聚好散。可是工作的時間，上司為難你，或者損壞到你的正常權益。你辭職的時候吐槽幾句，還怕領導在你離職之後找下一份工作的時候，繼續為難你。這個想法是有多可笑，你把你上司的影響力和能量看的太大了吧？能影響觸及到整個行業，你的上司真有這個能量，那他為難你，損害你的權益。在我看來這是在變相的栽培你，有這麼有能量的領導，受點委屈刁難那也是平常人得不到的。可是題主的上司有嗎？如果有，那當我的想法是錯的。

所以根據題主的問題，然後猜測下題主問問題是的心情感受，我的建議是這樣的:

想懟領導之前想想，你懟他的動機是什麼？看不慣他的作風，還是做事性格相沖，還是他為難你，侵害你的利益?

如果是看不慣他的作風和他的性格。覺得他很傻逼，離職時候想懟他，我的建議是這個沒有必要，畢竟你們兩的立場不同，處境不同，所思考的問題也不在同一層面。這些事就沒必要懟，都是為了工作為了生活，這些可以理解，如果實在想懟，大可以離職後半開玩笑半當真的吐槽幾句，沒必要讓上司難堪，讓同事質疑你的為人處世。

如果是上司為難你，侵害你的權益，懟之前應該想想，上司是隻為難你，侵害你的權益。還是對所有人一樣。如果只是單獨為難你，首先應該想想自身的原因，如果是自己因為什麼事沒做好，因為什麼工作沒處理好，讓他對你成見頗深，才會為難你。如果是這樣，那就沒必要懟。畢竟這個可以理解，要是你的下屬總是事情沒做好，工作沒處理好，我想，你也不會有好臉色。

如果你自己沒有特別的原因，上司看你好欺負，看你老實就為難你，或是對所有人都這樣，就喜歡欺負人，侵害他人權益。那想懟他就直接懟，不用給他留面子。這種上司不懟，留著過年給他拜年呢？也不要怕上司在離職的時候卡著你。只要你手續辦好了，工作交接完畢了，沒有什麼落下的。他敢為難你，卡著不辦，或者亂扣錢，直接勞動仲裁保護。有勞動法，不怕他不辦。

最後給題主一個建議:遇事別人的建議聽聽就好，還是根據自己的真實感受去做決定。不管什麼事，不管對錯，只要自己想做，只要做了不後悔，只要事情的後果自己願意承擔，自己能承擔。那就放手去做。