解決“四風”的對策“四風”的形成非一日之寒，解決“四風”的問題必須下大氣力，需要對準焦距、找準穴位、抓住要害。
（一）加強教育引導，增強黨員幹部轉變黨性黨風黨紀的自覺性。
一是要健全黨員幹部教育培訓責任機制。建立培訓責任體系，有規劃、有組織、分層次地抓好黨員幹部的教育培訓，重點抓好黨的宗旨教育。透過教育，使廣大黨員幹部牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，牢固樹立“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”的觀念，真正從思想上親民、從感情上愛民、從行動上助民，做到“民有所想，我有所應”，“民有所求，我有所為”，用自己的實際行動密切黨和政府和人民群眾的血肉聯絡。
二是要加強新知識學習，廣大黨員幹部特別是領導幹部必須進一步端正學習態度，進一步加強學習的緊迫感，在學習和工作中不斷提高自身素質。做到學以立德、學以增智、學以致用。並養成深入生產一線的好習慣，養成調查研究的好習慣，養成了解社情民意的好習慣，增強準確把握和貫徹落實科學發展觀和黨的路線方針政策的能力、依法辦事的能力、學習領會先進科技知識的能力，科學決策、民主管理的能力，提高幹事業、謀發展和為人民服務的本領。
三是要注重教育實效。加強黨風廉政教育，要把反腐倡廉教育貫穿於領導幹部的培養、選拔、管理、使用等各個方面，堅持教育與管理、自律與他律相結合，督促黨員幹部加強黨性修養，廉潔自律，反對和防止腐化墮落。把反腐倡廉教育面向全社會，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業道德、家庭美德教育和法制教育結合起來。要在時效上抓警示教育，注意教育的超前性、防範性。
（二）加強制度建設，建立防範機制
要結合實際，加強各項法規制度的建設，尤其是黨風黨紀方面的制度建設需要進一步加強。
（三）加強督促檢查，建立懲處機制
對黨員幹部實施有效監督，是防止執政黨腐化變質的重要保證，加強監督制約，確保黨員幹部不犯或少犯錯誤，是加強黨性黨風黨紀建設的重要環節。要把權力的科學配置與對幹部的有效監督結合起來，把事前、事中、事後監督起來，把黨內監督與黨外監督結合起來，形成監督合力，對權力進行全方位監督。
1、建議科學有效的監督評價制度，完善考核評價體系。
2、建立一支能力強、業務精、作風正，敢於同不良風氣作鬥爭的監督隊伍。
3、拓寬群眾監督的渠道，加強民主監督和管理。要切實加強黨內監督和社會監督，支援和保證人大監督、政府專門機關監督、司法監督和政協的民主監督。透過一定的渠道，採取一定的形式讓廣大群眾參與黨政機關及其工作人員的工作作風進行的各種監督。
4、在督查的形式上，採取多種形式。
（四）建立健全作風建設的長效機制，堅持反對“四風”
1、堅持求真務實，反對形式主義。
必須堅持求真務實的作風，堅決反對各種形式主義。一要真察實情、民情。二要真幹實事，“空談誤國，實幹興邦”。從群眾最關心、最現實、最直接的利益問題入手，為群眾排憂解難。只有真心實意地把關係群眾切身利益的問題解決好了，群眾才會擁護黨、信任黨。三要真落實處。作風的轉變，不只在形式的變化，關鍵在有真內容，也就是實實在在落到實處。
2、堅持群眾觀點，反對官僚主義。
歷史唯物主義認為，人民群眾是歷史的創造者，是社會發展的推動力量。改進工作作風，反對“四風”，要樹立群眾觀點，堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方法，要相信群眾，要依靠群眾，充分調動群眾的積極性，依靠廣大人民群眾力量推動社會經濟的發展。
3、堅持勤政廉政，反對享樂主義。反對“四風”，要堅持勤政為民，增強責任意識。黨員、幹部都要把黨和人民賦予的職責看的比泰山還重，增強宗旨意識，勤勉工作，無私奉獻，做勤政為民的好公僕。黨員、幹部要清正廉潔，恪守為政底線。要牢固樹立正確的人生觀、權力觀、利益觀，自覺堅持講黨性、重品行，做表率。
4、堅持勤儉節約，狠剎奢靡之風。
要抵制奢靡之風，必須加強反腐倡廉建設，強化權力監督，嚴格執行“八項規定”，重點治理驕奢淫逸和揮霍享樂的不良風氣，增強節儉意識，發揚勤儉樸素的精神，厲行節約、反對鋪張浪費。
解決“四風”的對策“四風”的形成非一日之寒，解決“四風”的問題必須下大氣力，需要對準焦距、找準穴位、抓住要害。
（一）加強教育引導，增強黨員幹部轉變黨性黨風黨紀的自覺性。
一是要健全黨員幹部教育培訓責任機制。建立培訓責任體系，有規劃、有組織、分層次地抓好黨員幹部的教育培訓，重點抓好黨的宗旨教育。透過教育，使廣大黨員幹部牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，牢固樹立“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”的觀念，真正從思想上親民、從感情上愛民、從行動上助民，做到“民有所想，我有所應”，“民有所求，我有所為”，用自己的實際行動密切黨和政府和人民群眾的血肉聯絡。
二是要加強新知識學習，廣大黨員幹部特別是領導幹部必須進一步端正學習態度，進一步加強學習的緊迫感，在學習和工作中不斷提高自身素質。做到學以立德、學以增智、學以致用。並養成深入生產一線的好習慣，養成調查研究的好習慣，養成了解社情民意的好習慣，增強準確把握和貫徹落實科學發展觀和黨的路線方針政策的能力、依法辦事的能力、學習領會先進科技知識的能力，科學決策、民主管理的能力，提高幹事業、謀發展和為人民服務的本領。
三是要注重教育實效。加強黨風廉政教育，要把反腐倡廉教育貫穿於領導幹部的培養、選拔、管理、使用等各個方面，堅持教育與管理、自律與他律相結合，督促黨員幹部加強黨性修養，廉潔自律，反對和防止腐化墮落。把反腐倡廉教育面向全社會，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業道德、家庭美德教育和法制教育結合起來。要在時效上抓警示教育，注意教育的超前性、防範性。
（二）加強制度建設，建立防範機制
要結合實際，加強各項法規制度的建設，尤其是黨風黨紀方面的制度建設需要進一步加強。
（三）加強督促檢查，建立懲處機制
對黨員幹部實施有效監督，是防止執政黨腐化變質的重要保證，加強監督制約，確保黨員幹部不犯或少犯錯誤，是加強黨性黨風黨紀建設的重要環節。要把權力的科學配置與對幹部的有效監督結合起來，把事前、事中、事後監督起來，把黨內監督與黨外監督結合起來，形成監督合力，對權力進行全方位監督。
1、建議科學有效的監督評價制度，完善考核評價體系。
2、建立一支能力強、業務精、作風正，敢於同不良風氣作鬥爭的監督隊伍。
3、拓寬群眾監督的渠道，加強民主監督和管理。要切實加強黨內監督和社會監督，支援和保證人大監督、政府專門機關監督、司法監督和政協的民主監督。透過一定的渠道，採取一定的形式讓廣大群眾參與黨政機關及其工作人員的工作作風進行的各種監督。
4、在督查的形式上，採取多種形式。
（四）建立健全作風建設的長效機制，堅持反對“四風”
1、堅持求真務實，反對形式主義。
必須堅持求真務實的作風，堅決反對各種形式主義。一要真察實情、民情。二要真幹實事，“空談誤國，實幹興邦”。從群眾最關心、最現實、最直接的利益問題入手，為群眾排憂解難。只有真心實意地把關係群眾切身利益的問題解決好了，群眾才會擁護黨、信任黨。三要真落實處。作風的轉變，不只在形式的變化，關鍵在有真內容，也就是實實在在落到實處。
2、堅持群眾觀點，反對官僚主義。
歷史唯物主義認為，人民群眾是歷史的創造者，是社會發展的推動力量。改進工作作風，反對“四風”，要樹立群眾觀點，堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方法，要相信群眾，要依靠群眾，充分調動群眾的積極性，依靠廣大人民群眾力量推動社會經濟的發展。
3、堅持勤政廉政，反對享樂主義。反對“四風”，要堅持勤政為民，增強責任意識。黨員、幹部都要把黨和人民賦予的職責看的比泰山還重，增強宗旨意識，勤勉工作，無私奉獻，做勤政為民的好公僕。黨員、幹部要清正廉潔，恪守為政底線。要牢固樹立正確的人生觀、權力觀、利益觀，自覺堅持講黨性、重品行，做表率。
4、堅持勤儉節約，狠剎奢靡之風。
要抵制奢靡之風，必須加強反腐倡廉建設，強化權力監督，嚴格執行“八項規定”，重點治理驕奢淫逸和揮霍享樂的不良風氣，增強節儉意識，發揚勤儉樸素的精神，厲行節約、反對鋪張浪費。