座標，蘇州崑山市，測量工程師，年終獎一個月工資✘年限✘績效。怎麼樣？是不是很多。

其實這要看你的等級，即你的基本工資，如果你的底薪特別的高，又幹了許多年，那你的，年終獎可能會很多的哦，過萬的都有可能。有的還好幾萬！

比如我的吧，基本工資5000多塊，幹了五六年了，績效是B,到手也就兩萬多塊吧！但是，有的大咖，底薪過萬，再幹了好幾年，我的天啊，不敢想象，年終獎得多少啊？

你呢？你們的多少，分享一下吧，嘻嘻，

座標:廣東惠州

職位:工廠中層管理

行業:電子產品

月薪稅後1萬，年終獎每年都是3個月工資。年前放假那天發10000，剩下的20000第二年6月份和工資一起發。5年了。年年如此。今年效益好。不知道會不會多發點。。

座標：廣東佛山

職業：電商行業，基礎管理

我想說的是我們沒有年終獎，年會有沒有都是問題，今年公司進行了大裁員，本來2000多個人，現在都只有700多個人了，大批老同事離開，只能說今年能留下來都是萬事大吉了。今年好多公司都在裁員，只能希望下一年公司能更好把。

也不知道說啥，大家努力加油，未來的生活會更美好的，我相信，哈哈哈

座標：重慶，房地產開發公司，進公司半年，績效1.5w（每月扣百分之二十），有300購物卡，年會由於中央規定沒聚餐。開完走人

淄博市 領導說了取暖費有 年終獎有 一個疑問什麼時候發？ 今天1月25日了，都快過年了，冬天都快過去了，無奈啊

座標：山東

職業：發電廠科級幹部

月薪：7000+（工作十年）

年終獎：半年安生獎9000，年終各種福利補貼獎金4萬+

座標武漢，職業財務經理，年終獎幫個月工資，咋樣，是不是很驚喜，很特別，很刺激，我也是……

這個情況，在之前就已經有所耳聞，可能跟行業跟公司有關係，我們這公司屬於旅遊景點，一直處於虧損狀態，在這種狀態下，公司大部分員工也都是附近的人群，沒有太大的想法

所以在大家都話說拿多少爭論不休的時候，我沒多大想法

如果你處於創業型公司，在公司發展順利，有較大盈利的情況下，年終獎很多，也沒啥說的，要想留住人才，發展更上一層樓，這是很正常的一個結果，所以保持平常心，年終獎這個東西跟平臺跟付出都是正比的關係，放寬心，好好做好自己的工作。年終獎屬於驚喜類的產物，不來不煩，來了也就樂呵一下。

合肥，高校教育工作者，年終工會發了價值700元的可搭配米油套餐。沒有年終獎，沒有聚餐。績效分成平時每月和年底一次性發放，要扣稅。

年終績效，科員大概一萬掛點零，副科一萬五左右,正科不到兩萬，副處兩萬多點，正處兩萬五左右。

其他啥也沒啦。

座標上海

航空業，沒有節假日，過年也不放假，大年三十還要上班

年終獎還沒發，據說是七千左右

經常問自己為什麼還要堅持下去

山東

濰坊

提成發了個球！

績效發了個錘子！

年終獎金髮了個屁！