1、月薪十萬算什麼？月薪百萬還不過是一個打工仔!說得好聽點，就是一個成功的職業經理人。

2、說月薪就是一個打工仔的心態，說年薪就是一個成功經理人的心態，說專案（工程）的收入才是老闆的心態。現在的人都是打工仔高調做事，大老闆都是低調做事做人的。

3、現在月薪十萬已經很常見了。職業經理人、職業培訓師、職業理財規劃師、保險員等等崗位不勝列舉了。

月薪十萬的人，我相信大部分人周邊這樣的人都不會很多，因為能拿這個薪酬的肯定要麼工作付出很多，要麼人脈資源很好，要麼從事了新興或者風口上的產業。

現在的社會，很多時候已經基本趨於公，收入和付出基本上是遵循能量守恆定律的。年薪百萬要麼責任很大，壓力很大；要麼風險很大；因為你不是在賺錢，就是在賺錢的路上。這種人基本上可以肯定的是：付出了某種資源換取過來的，機遇、眼光等等都是並存的。

首先企業高管是有這個機會的，很多高管的收入遠超這個水平。這裡的企業可不是小公司，大部分年薪百萬的高管應該來自於上市公司或者500強企業。

其次，金融業從事者。操盤金融、證券、保險相關的從業人員，有這個收入非常的多，很多時候我們不能以常人的想法和手段去揣度他們，因為裡邊的道道太多了。資深的金融從業者，分分鐘利用各種內部訊息和槓桿來實現財富自由。其中風險也是很大的。

再次，房地產銷售、新興產業。房地產銷售就不多說了，年薪百萬的確實有，但是付出的東西大家都不用說了，仁者見仁智者見智。各種做銷售的人都有自己的底線的，願意付出別人所不願意付出的，肯定是可以拿豐厚的錢的。另外，遊戲相關產業、直播等新興的產業，也是可以實現這個收入的。

最後，老老實實工作的，基本是不可能的。因為這個收入不僅僅關乎個人能力的問題了。

一年賺120萬，年薪百萬的人。對於企業高管來說，平時責任很重，壓力很大，公司的戰略稍不注意就會產生重大決策失誤，所以並不輕鬆。還有很多做生意的老闆，天天看似風光，其實錢都不是自己的，也沒多少現金，都是負債。銷售相關的崗位拿賺這麼多錢的，誰都得天天供著那幾個大客戶，其實過得很憋屈。總之風險壓力和收穫都是並存的。

可能不會為吃什麼飯，買什麼衣服這樣的小事發愁的，但是家家都有一本難唸的經，這一點肯定是的。

首先可以肯定的是：如果你沒有背景資源，同時自己長得也一般的，很小的機率年薪百萬，這是大資料的結果。不要不服，年薪五六十萬那是可能的，一般的高管都可以做到。年薪百萬這個坎，其實還真是得有某方面很與眾不同才行，而這些與眾不同的東西，並不是每個都有的，也不是每個人都願意付出的。

第一個問題：

人的需求是隨著自己的條件變好需求也會更大。就像吃個飯，一個月幾千的人吃的用的跟一個月幾萬的人吃的用的是很不一樣的。雖然掙得多吃用得好，但是經濟分配比例是基本一樣的。你掙5000會覺得錢不夠花，你掙十萬同樣也會覺得錢不夠花，但是兩者對比，你過的是會比前者好的多，且瀟灑。

第二個問題：

個人覺得第一：離有錢人越近的行業越多金，像金融行業，奢侈品，房地產，高階娛樂產業。

第二：越前衛的越多金：每個新興行業剛出現的時候規則基本都不夠規範，很容易渾水摸魚，所以去做這些掙得不會少。

我不知道是什麼體驗，體驗的是月薪3000的體驗，，嗯，，我問你們這家一問題看看，，你們這東東啊，是投什麼呢？？？點選率，能掙錢嘛？？？提高知名度？？？能掙錢嘛？？？那都不是你問這麼多問題幹什麼呢？？那這麼多粉絲回答，你們歲末有福利嘛？？？？有紅包嘛？？？？？還是做別的蒐集資料呢？？？？❓問號❓問號❓問號❓❓問號

都月薪十萬了，還拿月薪，要麼是公司牛逼，要麼是技術牛逼，但是肯定不是一個優秀的人。

月薪十萬的人很普遍，都是一些高階技術人才，當然，生活也比較優越，比較穩定，工作生活都比較輕鬆自由，是大家羨慕的一個群體。

多金的工作有很多，這裡給大家列舉幾個……

1、***

2、**

3、****

這些都是相當多金的工作 ，不過也需要個人有很多資源和才華才能駕馭的。

月薪十萬的體驗因人而異，比如說我就是月薪三十多萬，但有的時候也不一定完全看收成。有的時候去別人家守點。守到一戶有錢的，就可以大撈一筆，有的時候守的家裡錢不多，就沒辦法了